我是申通快递员,我的社保都是我自己交的,公司有补贴吗？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-06-29
公司是五险一金的但是我是自己交社保那公司需要补贴给我吗?
如果与用人单位是劳动关系，那么用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
如果不是劳动关系，属于自由职业者的话，正常可以通过两种方式，一是以自由职业的身份参加职工社保或者参加城乡居民社保。但是自由职业者身份参加社保的话，只能缴纳三险，即养老保险、医疗保险、失业保险。其实大家缴纳社保最主要的也就是养老保险和医疗保险，这两个险种直接关系到自己的切身利益。当然缴纳地必须是户口所在地。
职工社保，在单位有单位帮忙缴的时候是最划算的，单位会承担大部分的钱。一般的缴纳比例是上年度该地的平均工资的20%，当然，各个地方的政策也是不一样的。当然职工社保也是可以由第三方代缴公司进行缴纳的，不过自己将承担所有的费用。
我是申通快递员,我的社保都是我自己交的,公司有补贴吗?
答：当时入职的时候是怎么规定的？如果是五险一金的话，肯定公司要给哪一部分，但是照你现在目前的说法，你是自己交的社保，那么公司是没有补偿的，如果有补偿，也是补在工资这一块
申通快递交社保吗
答：如果与快递公司是业务合作关系，签订的是业务合作合同，而不是劳动合同，那么快递公司没有义务为其缴纳各项社会保险。这种情况可以自己以个人名义缴纳社保。如果自己是灵活就业者，并且是在自己的户口所在地生活，直接去自己当地的社保局就能缴纳居民社保了。不过只能缴纳养老保险和医疗保险，一般养老保险在18--...
揭阳申通快递员有卖社保吗
答：是的，揭阳申通快递员有缴纳社保。在我国，社会保险是一项基本的社会保障制度，旨在保障劳动者在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。对于揭阳申通快递员这样的职业群体，他们同样需要享受到这一制度带来的保障。快递员作为劳动者，在正式成为揭阳申通的一员后，通常会...
申通员工给交五险吗
答：申通员工不缴纳五险。根据查询相关公开信息，申通快递属于加盟制，在加盟制中，每一个加盟网点都是独立的法人，旗下员工的待遇福利和五险一金需加盟商自行负责，低价竞争、总部的以罚代管都导致加盟网点利润薄弱，从而克扣掉快递员必要的社保。
济南申通快递社保是哪的
答：济南申通快递社保是当地。申通快递员的员工一般社保都买在当地因为申通是一个连锁公司，各个省市各个地区都有他们的分公司分公司的员工就在当地，以他们公司的名称可以进行给员工买社保像这个员工社保一般是员工应聘的时候和公司都是双方协商好的。
在申通快递上班公司没有买社保
答：如果与快递公司建立的是劳动关系，属于快递公司的职工，按照《劳动法》，快递公司需要为他缴纳各项社会保险。且用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。如果是自由职业者的话，城镇户口在户口...
申通货运司机买哪的社保
答：申通货运司机买当地社保局的社保。申通快递员的员工社保都买在当地，申通是一个连锁公司，各个省市各个地区都有分公司，分公司的员工就在当地，以公司的名称可以进行给员工买社保。
揭阳申通快递员有卖社保吗
答：你好，您是想问揭阳申通快递员有买社保吗？揭阳申通快递员有买社保，因为揭阳申通快递的招聘信息显示，工作时间是早上8点到晚上6点，工作时间也不长，工资待遇3500元+提成，而且入职缴纳5险一金包括了社保。每周日休息一天，所以揭阳申通快递员有买社保 ...
北京申通快递公司给上什么地方的社保?
答：根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，企业应当为其职工缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险。因此，北京申通快递公司作为一家正规的企业，在符合相关政策要求下应该为其员工缴纳上述四种社会保险。具体缴纳地点可能与员工所在的户籍地或者办公场所有关，可以向公司人力资源部门咨询了解。
我是一名申通快递员。公司一直没有给我们签订劳动合同。也没有给我 ...
答：找社保局或劳动仲裁。用人单位必须为员工缴纳社会保险，这是法律上的强制义务，而且是双方的法定义务，劳动关系的双方对此不可协商变通。一、用人单位不缴纳社保存在很大的法律风险 1.员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳，处理结果往往是限期补缴；2.根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位未依法...
正常是公司交一部分，员工交一部分
如果让你全交，你可以要求公司涨工资的
公司没给你缴纳社保吗？如果没有，建议公司给你缴纳
当时入职的时候是怎么规定的？如果是五险一金的话，肯定公司要给哪一部分，但是照你现在目前的说法，你是自己交的社保，那么公司是没有补偿的，如果有补偿，也是补在工资这一块如果与用人单位是劳动关系，那么用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
如果不是劳动关系，属于自由职业者的话，正常可以通过两种方式，一是以自由职业的身份参加职工社保或者参加城乡居民社保。但是自由职业者身份参加社保的话，只能缴纳三险，即养老保险、医疗保险、失业保险。其实大家缴纳社保最主要的也就是养老保险和医疗保险，这两个险种直接关系到自己的切身利益。当然缴纳地必须是户口所在地。
职工社保，在单位有单位帮忙缴的时候是最划算的，单位会承担大部分的钱。一般的缴纳比例是上年度该地的平均工资的20%，当然，各个地方的政策也是不一样的。当然职工社保也是可以由第三方代缴公司进行缴纳的，不过自己将承担所有的费用。
答：当时入职的时候是怎么规定的？如果是五险一金的话，肯定公司要给哪一部分，但是照你现在目前的说法，你是自己交的社保，那么公司是没有补偿的，如果有补偿，也是补在工资这一块
答：如果与快递公司是业务合作关系，签订的是业务合作合同，而不是劳动合同，那么快递公司没有义务为其缴纳各项社会保险。这种情况可以自己以个人名义缴纳社保。如果自己是灵活就业者，并且是在自己的户口所在地生活，直接去自己当地的社保局就能缴纳居民社保了。不过只能缴纳养老保险和医疗保险，一般养老保险在18--...
答：是的，揭阳申通快递员有缴纳社保。在我国，社会保险是一项基本的社会保障制度，旨在保障劳动者在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。对于揭阳申通快递员这样的职业群体，他们同样需要享受到这一制度带来的保障。快递员作为劳动者，在正式成为揭阳申通的一员后，通常会...
答：申通员工不缴纳五险。根据查询相关公开信息，申通快递属于加盟制，在加盟制中，每一个加盟网点都是独立的法人，旗下员工的待遇福利和五险一金需加盟商自行负责，低价竞争、总部的以罚代管都导致加盟网点利润薄弱，从而克扣掉快递员必要的社保。
答：济南申通快递社保是当地。申通快递员的员工一般社保都买在当地因为申通是一个连锁公司，各个省市各个地区都有他们的分公司分公司的员工就在当地，以他们公司的名称可以进行给员工买社保像这个员工社保一般是员工应聘的时候和公司都是双方协商好的。
答：如果与快递公司建立的是劳动关系，属于快递公司的职工，按照《劳动法》，快递公司需要为他缴纳各项社会保险。且用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。如果是自由职业者的话，城镇户口在户口...
答：申通货运司机买当地社保局的社保。申通快递员的员工社保都买在当地，申通是一个连锁公司，各个省市各个地区都有分公司，分公司的员工就在当地，以公司的名称可以进行给员工买社保。
答：你好，您是想问揭阳申通快递员有买社保吗？揭阳申通快递员有买社保，因为揭阳申通快递的招聘信息显示，工作时间是早上8点到晚上6点，工作时间也不长，工资待遇3500元+提成，而且入职缴纳5险一金包括了社保。每周日休息一天，所以揭阳申通快递员有买社保 ...
答：根据《中华人民共和国社会保险法》的规定，企业应当为其职工缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险。因此，北京申通快递公司作为一家正规的企业，在符合相关政策要求下应该为其员工缴纳上述四种社会保险。具体缴纳地点可能与员工所在的户籍地或者办公场所有关，可以向公司人力资源部门咨询了解。
答：找社保局或劳动仲裁。用人单位必须为员工缴纳社会保险，这是法律上的强制义务，而且是双方的法定义务，劳动关系的双方对此不可协商变通。一、用人单位不缴纳社保存在很大的法律风险 1.员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳，处理结果往往是限期补缴；2.根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位未依法...
