在经济学中为什么说提高最低工资标准会增加失业率？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-06
在经济学中为什么说提高最低工资标准会增加失业率
通俗说法：工人工资提高，企业的成本就会增加，影响企业产品的市场销量，销量减少的话也就不需要那么多产能，也就要裁员。另外，当工人工资上升到一定程度，企业就会趋向于购置机器设备来代替人工，机器化生产规模加大，导致裁员。
失业率是指一定时期满足全部就业条件的就业人口中仍未有工作的劳动力数字旨在衡量闲置中的劳动产能，是反映一个国家或地区失业状况的主要指标。
企业对劳动力需求曲线是向下倾斜的，劳动力价格越高需求量越小，限定最低工资标准后，如果最低工资标准比均衡工资水平高，必然引起企业劳动力需求量减小，从而导致就业率下降，失业率增加。
最低工资标准的上调是安省政府在制造业下滑之际实施的每年提高最低工资标准的第一步，安省政府计划在2009年将最低工资标椎提高到9.5元，2010年将继续提高到10.25元。目前，安省经济已经出现衰退迹象。二月份，制造业工作损失达2万份。安省政府也表示安省经济增长可能低于预期。多伦多道明银行本月把安省的经济增长力排在了所有省份的之后。
最近在《Industrial Relations》期刊上发表最低工资研究的多伦多大学经济学家和管理学教授Michele Campolieti称，最低工资每年提高10％，就业岗位就会减少1％到3％。根据他的研究，安省经济发展速度减缓已经暴露出很多问题，失业率的增加在将来似乎是难以避免的。
Community Social Planning Council of Toronto高级助理研究员Armine Yalnizyan表示，分析提高工资标准的影响要考虑到那些报酬达不到最低工资的人。一些劳工团体也表示，即使最低工资标准略有增加，但是仍然太底；工人们，尤其是一些少数族裔的移民，妇女，要做两到三份工才能维持生活。
最低工资标准的上调是安省政府在制造业下滑之际实施的每年提高最低工资标准的第一步，安省政府计划在2009年将最低工资标椎提高到9.5元，2010年将继续提高到10.25元。目前，安省经济已经出现衰退迹象。二月份，制造业工作损失达2万份。安省政府也表示安省经济增长可能低于预期。多伦多道明银行本月把安省的经济增长力排在了所有省份的之后。
最近在《Industrial Relations》期刊上发表最低工资研究的多伦多大学经济学家和管理学教授Michele Campolieti称，最低工资每年提高10％，就业岗位就会减少1％到3％。根据他的研究，安省经济发展速度减缓已经暴露出很多问题，失业率的增加在将来似乎是难以避免的。
Community Social Planning Council of Toronto高级助理研究员Armine Yalnizyan表示，分析提高工资标准的影响要考虑到那些报酬达不到最低工资的人。一些劳工团体也表示，即使最低工资标准略有增加，但是仍然太底；工人们，尤其是一些少数族裔的移民，妇女，要做两到三份工才能维持生活。
在经济学中为什么说提高最低工资标准会增加失业率?
答：在经济学中提高最低工资标准会增加失业率解读：企业对劳动力需求曲线是向下倾斜的，劳动力价格越高需求量越小，限定最低工资标准后，如果最低工资标准比均衡工资水平高，必然引起企业劳动力需求量减小，从而导致就业率下降，失业率增加。通俗说法：工人工资提高，企业的成本就会增加，影响企业产品的市场销量，...
从经济学角度分析为什么要不断提高劳动者最低工资标准
答：1.这个标准是根据当地的经济发展状况而定的，如果没有这个标准的话，很多企业发的工资的差距就会很大 2.国家制定最低工资标准就是根据市场的物价指数，和职工承受的经济负担制定的一条保障职工最低工资收入的底线，目的就是维护职工以及供养亲属的基本生活保障。维护社会的和谐与稳定，落实社会主义的基本人权。
从经济学角度分析:为什么要制定最低工资标准?
答：政府确定最低工资标准，是对劳动力市场的粗暴干预。因为政府定的标准线高于市场均衡水平，要求企业强制执行，这种情况下，会增加企业劳动力成本。企业将被迫裁减员工，或将投资转向低工资地区。结果是造成社会失业水平提高。而这部分失去工作的人，原本又是社会最底层的弱势人群。因此，在看来，制定并提高最...
提高最低工资对劳动市场带来什么影响?用经济学角度解答
答：（1）提高后如果仍然达不到均衡工资的水平，求大于供；（2）达到均衡工资，供求平衡；（3）高于均衡工资，供大于求。由于消费者的劳动供给曲线是向后弯曲的，故最低工资越高，收入效应越大，消费者愿意提供的劳动时间也会越少。从宏观分析，企业有一个利润最大化的就业量，使劳动的边际产品等于实际...
国家为什么会上调最低工资标准?有什么微观经济学的理论包含在其中?
答：这样的话就可以提高人们的生活品质，然后也可以让人们赚的钱更多一些，这样的话也可以增加国家的税收，之后也可以加大基础设施建设，然后也可以带动社会的发展，然后也可以保证人们的经济，而且可以提高他们的工作效率和工作能力。
求助~~关于用经济学的基本原理分析最低工资标准提高的可能影响那道题...
答：成本推动通货膨胀模型（工资推动通货膨胀），劳动市场均衡模型（出现非自愿失业），总供给总需求模型（短期中价格上涨，产量减少），或者从长期或者是短期分析价格和劳动市场供求还有对价格的影响情况吧，还有微观那社会的边际成本不等于边际收益会造成资源配置浪费，达不 ...
...用经济学的基本原理分析最低工资标准提高的可能影响
答：这个最低工资标准应该想到最低限价 增加个人可支配收入，刺激消费投资，刺激总需求 储蓄也可能会增加 可应对不断上涨的通胀压力对民生的影响 cpi可能有上升压力，但cpi包括许多构成要素，工资只是一项，对cpi影响有限 再分析，可能造成劳动力供给增加，进而造成劳动力市场供过于求 这也是我自己分析的，不...
从经济学的观点来看:提高工人最低工资,会造成更多失业这个观点正确吗...
答：单从微观经济学原理分析，是正确的。因为完全竞争的要素市场，工人工资是供求决定的。既然有低工资存在，就说明这些生产要素投入的边际产品就知这么多。厂商此时达到了边际收益与边际成本的均衡。如果人为提高工资，在要素投入边际产出递减的前提下，必然导致要素投入减少，也就是减少对工人劳动力的需求，所以...
从经济学角度分析:为什么要制定最低工资标准??
答：这个标准是根据当地的经济发展状况而定的，如果没有这个标准的话，很多企业发的工资的差距就会很大
用经济学相关原理分析最低工资的利与弊
答：最低工资有利方面是可以降低人工成本，造成生产率低下，降低成本意味着可以增大利润，从社会范围来看，也就是居民收入降低了，居民可支出收入减少。其弊处有，居民的收入减少，可能影响其购买力，从而反过来可以影响、降低购买力，减少商品的消费，造成商品大量库存积压。
企业对劳动力需求曲线是向下倾斜的，劳动力价格越高需求量越小，
限定最低工资标准后，如果最低工资标准比均衡工资水平高，必然引起企业劳动力需求量减小，从而导致就业率下降，失业率增加。
用经济学的供求关系来分析，如图所示，价格P为工资，S为市场能提供的劳动力，D为企业需要的劳动力。按照经济学来说，价格是由市场供求决定的，供求平衡时即为E所对应的价格点，但是当政府人为干预之后，提高了工资，即P增加了，那么D就会减少，并且S会增大，这样就会造成劳动力剩余，失业率就升高了。
通俗说法：工人工资提高，企业的成本就会增加，影响企业产品的市场销量，销量减少的话也就不需要那么多产能，也就要裁员。另外，当工人工资上升到一定程度，企业就会趋向于购置机器设备来代替人工，机器化生产规模加大，导致裁员。
失业率是指一定时期满足全部就业条件的就业人口中仍未有工作的劳动力数字旨在衡量闲置中的劳动产能，是反映一个国家或地区失业状况的主要指标。
企业对劳动力需求曲线是向下倾斜的，劳动力价格越高需求量越小，限定最低工资标准后，如果最低工资标准比均衡工资水平高，必然引起企业劳动力需求量减小，从而导致就业率下降，失业率增加。
最低工资标准的上调是安省政府在制造业下滑之际实施的每年提高最低工资标准的第一步，安省政府计划在2009年将最低工资标椎提高到9.5元，2010年将继续提高到10.25元。目前，安省经济已经出现衰退迹象。二月份，制造业工作损失达2万份。安省政府也表示安省经济增长可能低于预期。多伦多道明银行本月把安省的经济增长力排在了所有省份的之后。
最近在《Industrial Relations》期刊上发表最低工资研究的多伦多大学经济学家和管理学教授Michele Campolieti称，最低工资每年提高10％，就业岗位就会减少1％到3％。根据他的研究，安省经济发展速度减缓已经暴露出很多问题，失业率的增加在将来似乎是难以避免的。
Community Social Planning Council of Toronto高级助理研究员Armine Yalnizyan表示，分析提高工资标准的影响要考虑到那些报酬达不到最低工资的人。一些劳工团体也表示，即使最低工资标准略有增加，但是仍然太底；工人们，尤其是一些少数族裔的移民，妇女，要做两到三份工才能维持生活。
最低工资标准的上调是安省政府在制造业下滑之际实施的每年提高最低工资标准的第一步，安省政府计划在2009年将最低工资标椎提高到9.5元，2010年将继续提高到10.25元。目前，安省经济已经出现衰退迹象。二月份，制造业工作损失达2万份。安省政府也表示安省经济增长可能低于预期。多伦多道明银行本月把安省的经济增长力排在了所有省份的之后。
最近在《Industrial Relations》期刊上发表最低工资研究的多伦多大学经济学家和管理学教授Michele Campolieti称，最低工资每年提高10％，就业岗位就会减少1％到3％。根据他的研究，安省经济发展速度减缓已经暴露出很多问题，失业率的增加在将来似乎是难以避免的。
Community Social Planning Council of Toronto高级助理研究员Armine Yalnizyan表示，分析提高工资标准的影响要考虑到那些报酬达不到最低工资的人。一些劳工团体也表示，即使最低工资标准略有增加，但是仍然太底；工人们，尤其是一些少数族裔的移民，妇女，要做两到三份工才能维持生活。
答：在经济学中提高最低工资标准会增加失业率解读：企业对劳动力需求曲线是向下倾斜的，劳动力价格越高需求量越小，限定最低工资标准后，如果最低工资标准比均衡工资水平高，必然引起企业劳动力需求量减小，从而导致就业率下降，失业率增加。通俗说法：工人工资提高，企业的成本就会增加，影响企业产品的市场销量，...
答：1.这个标准是根据当地的经济发展状况而定的，如果没有这个标准的话，很多企业发的工资的差距就会很大 2.国家制定最低工资标准就是根据市场的物价指数，和职工承受的经济负担制定的一条保障职工最低工资收入的底线，目的就是维护职工以及供养亲属的基本生活保障。维护社会的和谐与稳定，落实社会主义的基本人权。
答：政府确定最低工资标准，是对劳动力市场的粗暴干预。因为政府定的标准线高于市场均衡水平，要求企业强制执行，这种情况下，会增加企业劳动力成本。企业将被迫裁减员工，或将投资转向低工资地区。结果是造成社会失业水平提高。而这部分失去工作的人，原本又是社会最底层的弱势人群。因此，在看来，制定并提高最...
答：（1）提高后如果仍然达不到均衡工资的水平，求大于供；（2）达到均衡工资，供求平衡；（3）高于均衡工资，供大于求。由于消费者的劳动供给曲线是向后弯曲的，故最低工资越高，收入效应越大，消费者愿意提供的劳动时间也会越少。从宏观分析，企业有一个利润最大化的就业量，使劳动的边际产品等于实际...
答：这样的话就可以提高人们的生活品质，然后也可以让人们赚的钱更多一些，这样的话也可以增加国家的税收，之后也可以加大基础设施建设，然后也可以带动社会的发展，然后也可以保证人们的经济，而且可以提高他们的工作效率和工作能力。
答：成本推动通货膨胀模型（工资推动通货膨胀），劳动市场均衡模型（出现非自愿失业），总供给总需求模型（短期中价格上涨，产量减少），或者从长期或者是短期分析价格和劳动市场供求还有对价格的影响情况吧，还有微观那社会的边际成本不等于边际收益会造成资源配置浪费，达不 ...
答：这个最低工资标准应该想到最低限价 增加个人可支配收入，刺激消费投资，刺激总需求 储蓄也可能会增加 可应对不断上涨的通胀压力对民生的影响 cpi可能有上升压力，但cpi包括许多构成要素，工资只是一项，对cpi影响有限 再分析，可能造成劳动力供给增加，进而造成劳动力市场供过于求 这也是我自己分析的，不...
答：单从微观经济学原理分析，是正确的。因为完全竞争的要素市场，工人工资是供求决定的。既然有低工资存在，就说明这些生产要素投入的边际产品就知这么多。厂商此时达到了边际收益与边际成本的均衡。如果人为提高工资，在要素投入边际产出递减的前提下，必然导致要素投入减少，也就是减少对工人劳动力的需求，所以...
答：这个标准是根据当地的经济发展状况而定的，如果没有这个标准的话，很多企业发的工资的差距就会很大
答：最低工资有利方面是可以降低人工成本，造成生产率低下，降低成本意味着可以增大利润，从社会范围来看，也就是居民收入降低了，居民可支出收入减少。其弊处有，居民的收入减少，可能影响其购买力，从而反过来可以影响、降低购买力，减少商品的消费，造成商品大量库存积压。
