企业年度汇算清缴中的工资薪金支出项目的账载金额包括个人所得税和个人承担的社保部分吗
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-09-10
1、工资的账载金额里包括个人承担的社保、公积金和个人所得税吗？包括
30000
2、工资的税收金额里包括个人承担的社保、公积金和个人所得税吗？包括
30000
3、公司承担的社保、公积金填写在哪里？是税收金额或账载金额里吗？
不合计到工资的数据里面
还是填写在第30行的公积金这行里和34行的社保缴费行里？
是的，单独按行填写，税收金额=账载金额
4、第30行公积金是填写个人承担部分还是公司承担的部分还是个人和公司一起承担的？
1000
5、第34行社保是填写个人承担部分还是公司承担的部分还是个人和公司一起承担的？
5000
这两行只填写公司负担的部分
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个人承担的社保3000，和公积金1000元还有个人的所得税300，
这些是个人负担的部分，包括在工资总额里了，是扣发个人的工资。
公司负担的30000工资是支付给个人的，包括实发工资、代扣款（三项）
这个表里只填写企业承担的人工费用的支出。
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答：不包括以下项目：（1）“三项经费、五险一金、两项补充险”。（2）会计上要求作为工资总额核算，但税法要求作为福利费核算的内容 （3）国有性质企业发放给员工的工资薪金超过政府有关部门给予的限定数额部分 （4）未实行分离办社会职能的企业在福利部门工作人员的工资薪金。
答：2.国债利息收入：不计入应纳所得税额，但中途转让所得应计税。二、所得税汇算清缴需要调整的支出类项目 1.职工福利费：企业发生的职工福利费支出，不超过实际发生的工资薪金总额14%的部分，准予扣除。超过部分作纳税调整处理，且为永久性业务核算。2.工会经费：企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%...
答：1、首先工资薪金支出取数：本期余额表中（应付职工薪酬-应付职工工资这个科目的本年累计贷方发生额）+（应付职工薪酬-应付奖金、津贴和补贴这个科目的本年累计贷方发生额）2、其次职工福利费支出取数，本期余额表中（应付职工薪酬-应付福利费这个科目的本年累计贷方发生额），工会经费支出取数参考，本期...
答：5000这两行只填写公司负担的部分---个人承担的社保3000，和公积金1000元还有个人的所得税300，这些是个人负担的部分，包括在工资总额里了，是扣发个人的工资。公司负担的30000工资是支付给个人的，包括实发工资、代扣款（三项）这个表里只填写企业承担的人工费用的支出。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好...
答：工资薪金借方为发放数，贷方为提取数一般均填列贷方累计金额，工资薪金科目原则上年末不留余额，贷方累计金额为计入成本费用的金额，所以除特殊需要的报表大部分报表都是按贷方累计金额填列。如果年末有余额必须要在次年5月所得税汇算清缴期前发放完毕，如果不然则会有涉税风险；满意请点击采纳!谢谢~...
答：作为会计人，要顺利完成企业的汇算清缴工作，就需要准确掌握各类项目扣除标准具体比例。深空网为大家整理了比较详细的扣除标准，希望能帮到你。费用扣除标准及政策依据1、合理的工资薪金支出，企业发生的合理的工资薪金支出准予100%全额扣除。政策依据：《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十四条企业...
答：法律主观：算的。根据国家统计局《关于工资总额组成的规定》第四条规定，工资总额由下列六个部分组成：计时工资；计件工资；奖金；津贴和补贴；加班加点工资；特殊情况下支付的工资。根据该规定，奖金属于工资。法律客观：《关于工资总额组成的规定》第四条工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二...
答：1.在填写企业所得税汇算清缴职工薪酬表时，需要在填报表单里面勾选职工薪酬支出及纳税调整明细表。2.进入职工薪酬填写表格，首先填写工资薪金支出。账载金额：就是会计账目上记录的具体金额。示例当年计提了工资15,000，则填写15000。3.实际发生额：就是实际发放到员工手内的工资金额，用具体的工资金额减去...
答：回答： 首先,根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十四条:企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除。前款所称工资薪金,是指企业每一纳税年度支付给在本企业任职或者受雇的员工的所有现金形式或者非现金形式的劳动报酬,包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资,以及与员工任职或者...
答：一、正面回答汇算清缴工资薪金的填写方法和步骤：1、需要在填报表单里面勾选职工薪酬支出及纳税调整明细表；2、进入职工薪酬填写表格，填写工资薪金支出，账载金额、实际发生额、税收金额、纳税调整金额、职工福利费支出等；3、职工教育经费，工费经费支出，也需要按照账载金额、实际发生额、税收金额进行填写...
