老板和老板娘的关系怎么处？
和老板娘一起工作时应该怎么相处
和老板娘一起工作时应该怎么相处？ 在职场上我们经常会与老板娘有接触，老板娘的特殊身份及其说话的份量是不可低估的，相处时很有讲究，下面讲讲和老板娘一起工作时应该怎么相处？
和老板娘一起工作时应该怎么相处1
不要夹在中间难做人
不要夹在老板和老板娘之间，切不可当老板的传话筒，千万不可以把老板的事传给老板娘，更不可当老板的传话筒，即便是老板娘问到你，你也要巧妙的避开涉及老板的话题，切记切记！
不要试图说服你的老板娘
切不可当众与老板娘争对错，也不要试图说服你的老板娘。老板娘往往不太了解实际情况，经常会凭自己的感觉判断事情的对错，不管判断本身对与不对，请不要与老板娘争对错，过了那个时候可以发个信息说明或者解释也不迟，注意注意！
汇报工作不可略过老板
汇报工作不可略过老板，切不可将重要的事情单独汇报给老板娘，重要的事情，如果老板想知道，且经过老板的允许，可以汇报给老板娘，但必须同时也汇报给老板，千万不可以单独汇报给老板娘，很多时候会坏大事的，记得记得！
和老板娘保持距离，不要搞事情撒
和老板娘保持距离，切不可与老板娘来往过于亲密，不管你是男的还是女的，都不要和老板娘过于亲密，原因你懂的，马虎不得马虎不得！
不随便说人坏话，尤其关系户
不随便说人坏话，切不可贬低老板娘的亲戚，一般情况下老板和老板娘都会有亲戚在公司里上班，代表着两方势力，千万不可以说老板娘亲戚的坏话。
或者贬低她的亲戚，更不要与老板的亲戚对比，女人往往信任自己的亲戚胜过外人，她容不得你破坏她们的亲情和固有印象，住嘴住嘴！
公私分明，在公不言私
在公不言私，切不可在老板娘前面秀小夫妻的恩爱：通常情况下老板都非常忙或者其它原因，与老板娘在一起的时间较短，感情也会有点小障碍，不排除非常恩爱的老板夫妻，但大部分都会有这样那样的感情问题。
你在老板娘面前秀你们小夫妻的恩爱，老板娘自然会想起些什么，你肯定懂吧，何必找不自在呢？使不得使不得！
想老板娘之所想
在工作上一定要知道老板娘关注的焦点是什么，要做好应对这个焦点的准备，好关注的就是你必须做好的，哪怕面上做好呢。
不要在老板娘面前谈起公司高管
老板娘对于公司的高管看的是非常严的，她最想知道的就是高管是如何管理的，她化钱请来的高管是不是尽力了，是不是按照她的指示办事的，如果你去挑里面的事，后果不用我多说吧，所以要尽量说好听的，不然的话，哪位高管收拾你可是小菜啊。
和老板娘一起工作时应该怎么相处2
1、管住嘴，谨记祸从口出
中国有句古话叫“祸从口出”，还有一句话叫“言多必失”。和老板娘在一个办公室，无论何时都要记住一个原则：该说的说，不该说的不说。管住嘴才能长治久安。
和老板娘聊天儿请记住3个无关，即：无关公司经营发展，无关老板的行为举止，无关同事的家长里短。最好和老板娘聊一些她感兴趣的明星八卦、穿着打扮、时事新闻等与工作和老板家庭毫无牵连的话题，这样既能让老板娘高兴，又不惹是非。
2、迈开腿，勤快总没有错
和老板娘一个办公室，说明员工和老板娘在明面上的职级相差不多，但是绝对不能追求“平等”。一定要迈开自己的腿，该干的活要干好，不要有情绪反应。
早来几分钟，把办公环境整理好，打好水沏好茶擦一擦办公桌。虽然有些烦杂，却可以留下一个好印象。取文件、印资料这些小事儿，一定要主动积极去做，因为地位的关系，你失去了“等靠”的权力，但是也是一种表现机会。
3、保持距离，记得适时回避
老板娘在平时工作中免不了会涉及到一些夫妻之间的私事儿，以及一些生意上的敏感话题，这时候一定要懂得回避。在职场上有时候并不是知道的越多越好，实施回避敏感话题和隐私，是成熟职场人应该懂得的潜规则。
在老板娘会见与自己无关的客人时，在老板娘电话中谈起老板的事儿时，在老板娘无意中要和你讨论老板的为人、同事的问题时，记住一定要想办法回避，找借口岔开话题。
不仅如此，一定要注意保持一定的安全距离。男生更应该注意男女有别，注意言行举止，保持绅士风度；女生也不能无所顾忌，毕竟不同于平常的同事关系。
4、忌抬杠
所谓的抬杠，就是两个人的想法不一样的时候，都想让对方接受自己的想法，这种抬杠，你可以给同事抬，也可以给自己的`竞争对手抬，但是不要和自己的领导抬杠，不管你的理由是不是充分。
和领导抬杠都是对领导的一种不尊重，尤其是在开会的时候，或者是当众的场合，不要试图通过抬杠去辩驳自己的领导，这样做，即便是你和领导抬杠抬赢了，最后输的一样是你。
5、忌提与领导太熟
我有一位同事因为与领导是老乡，领导刚到新单位，对别人也不熟，就把老乡放在身边当心腹用。
此君不久便得意忘形，到处吹嘘领导如何信任他，说话也象领导，对那些副职领导也不放在眼里，有时领导的一些关系送礼也照单全收，结果而知，很快就出局了，还得罪了许多同事。
6、忌对领导唯唯诺诺
许多人从来不敢在领导面前提出异议。事实上，上级是你的上级的原因意味着他们一定有比你更好的东西。所以我们应该对他们保持足够的尊重。
但这并不意味着你应该谦虚，因为你的个性是平等的。你需要谦虚。有能力的领导者提倡多元化的观点，希望听到不同的声音。有自己独立观点的员工更有吸引力。
7、忌挨批就变情绪化
被老板骂了，被老板指责了，就变得烦躁不安，情绪化严重，甚至玻璃心，崩溃想哭。其实，老板对自己正确提出指正，自己也可以在当中吸取教训不断进步。被老板骂几句就受不了，这就是不成熟的标志。
答：千万别管！如果其中一方硬要和你谈这件事，那你也一定要说另一方的好，千万别顺着他（她）说，要不你就成火上浇油了，而且会越劝越乱。如果涉及到工作，那就机灵点，最好谁也不要得罪，尤其要注意的是不能明确地站在一方立场上。
答：和老板老板娘不合，就换一份工作吧，如果比较喜欢这一份工作，就学会迁就吧，因为别人是主，你是打工的。
答：老板娘对于公司的高管看的是非常严的,她最想知道的就是高管是如何管理的,她化钱请来的高管是不是尽力了,是不是按照她的指示办事的,如果你去挑里面的事,后果不用我多说吧,所以要尽量说好听的,不然的话,哪位高管收拾你可是小菜啊。 和老板娘相处注意事项3 职场上和老板相处时有哪些禁忌 坑一:见到老板就躲...
答：1、谁是法人代表听谁的 2、他俩闹矛盾谁占上风听谁的 3、不行只有做两面派了
答：然而我们在这种公司进一步做的过程中，只需要将自己的工作内容向老板或者是老板娘进行报告，就可以让自己在工作的过程中又有一种舒服的状态。所以总体上来说，我觉得这样子的公司可以长干。老板和老板娘之间的关系非常重要。而且从我个人的角度来看，我觉得老板和老板娘之间的关系是非常重要的。因为只有老板...
答：这个问题很简单，首先你要认清现在的男人有几个不花的这个事实，做为你，一定要想法的让老板娘开心，不要让她疑神疑鬼，要让老板娘充分的信任你才行；至于老板那边，你也要多说老板娘的好话，他们必竟是夫妻，说话要体现出你什么都知道，但你会保密，在这个事情上分别做老板和老板娘的知已。
答：跟老板和老板娘吵架的时候，不要说话，保持沉默，假装一切都没看见。你要相信夫妻吵架就只是一时气愤，过后感情会逐渐升温，比任何人的感情都好。如果老板和老板娘吵架，不要操心，因为他们自己会协调好他们的关系，他们不会一直这样，专心做你的事，而他们经过吵闹后，到最后会变得越来越相爱！
答：如果老板和老板娘都不是很好相处的人，你又不是非这里不可的话，就没有必要留下，这里不会让你职业生涯有太大的帮助。
答：老板和老板娘平时对你是很不错，但是如果真的对你不错，就应该给你涨工资，不要因为一点小恩小惠就耽误自己的前程，你应该选择辞职，毕竟这里挣的钱太少了。
答：公司里男的是上司，私下里女的是男的老板的老婆
