由于发生口角,我被打了,没还手,我选择了报案,后来在派出所里,经调解私了了,这记录可以消除吗?

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-07-06
打架报案后私了派出所又来找麻烦

你好,如果是公诉案件是不可以私下处理的。

打架过程中刺伤人进派出所了,后来经过派出所调解私了的(对方也说不追究我的责任),已经属于民事纠纷调解完毕的;没有刑事、治安处罚就没有案底!但是调解记录和协议还是要在派出所保存两年的。

记录正常情况下无法消除。但是你这个是报案记录,不影响你考事业单位,开具无犯罪记录证明等。你报案,你又不是嫌疑人,且打架不是刑事犯罪。

根据提供的情况,你们产生的纠纷而选择了报案 ,经调解私了 ,这个记录作为档案保存,所以是不可以消除的。这个记录也不会影响今后的就业等情况。

这记录为什么要消除?最像你的档案一样,没有正确,也没有错误,仅仅是记录,对你没有任何影响。如果你被处罚,可能会对你有一定影响。

你是受害方啊,有记录没事啊,能开无犯罪证明,本身你也没犯罪。不影响的。

你这属于民事纠纷,而且你是被加害的一方。报案记录不会影响你开无犯罪证明。

  • 发生口角对方动手打人,我并未还手怎么认定
    答:法律分析:发生口角,对方先动手打人,然后还手打伤他人,属于互殴不是正当防卫。互殴与正当防卫的主要是主观意图不同。正当防卫是指为了使国家、公共利益、本人或者他人的人身、财产和其他权利免受正在进行的不法侵害,而对实施不法侵害的人所采取的必要的防卫行为。法律依据:《中华人民共和国治安管理处罚法》...
  • 由于发生口角,我被打了,没还手,我选择了报案,后来在派出所里,经调解私...
    答:记录正常情况下无法消除。但是你这个是报案记录,不影响你考事业单位,开具无犯罪记录证明等。你报案,你又不是嫌疑人,且打架不是刑事犯罪。
  • 在争吵过程中,对方动手打人,我挡开了,但没还手,要负责任吗?
    答:不用负责任,两人发生口角导致对方动手打人应当承担法律责任,但对于被侵害人有过错或对矛盾激化负有责任的,一般可从宽处罚。 故意伤害、殴打他人身体经鉴定构成轻伤的,涉嫌构成故意伤害罪,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。不构成轻伤的,处治安处罚。法律分析发生口角没打人,不会被关押,但如果殴打他...
  • 关于打架的事情,如果我被人打了,我没有还手并当场报警。我要去验伤...
    答:你报警后,公安机关就会立案,暂时立为治安案件受理,并根据案情需要传唤嫌疑人,这个就是所谓的留案底。如果你的伤势鉴定为轻伤,案件就会转为刑事案件办理。如果是治安案件,确因纠纷引起的,公安机关会组织调解,双方打不成协议,那么公安机关会对嫌疑人作出治安处罚(行政拘留并处罚金),你则需要拿到公...
  • ...把我头部打伤缝了一针,我没有还手,公安局该怎么处理
    答:法律依据《中华人民共和国治安管理处罚法》 第四十三条 殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二百元以上五百元以下罚款;情节较轻的,处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的,处十日以上十五日以下拘留,并处五百元以上一千元以下罚款:(一)结伙殴打、伤害他人...
  • 我和别人发生口角,那人却和他的朋友先动手把我打轻微伤了,我没有还手...
    答:只要达到轻微伤,是要追究打人者的法律责任的。你也可以提出索赔和治疗费等。
  • 我在公司车间上班.因为工作原因发生口角,被同事打成轻伤,法医鉴定为轻 ...
    答:您可以申请工伤认定,享受工伤待遇。既然司法鉴定是轻伤,属于刑事案件,您可以主张刑事附带民事赔偿。法律依据 工伤保险条例 第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;中华人民共和国刑事诉讼法 第七十七条 被害人由于被告人的...
  • 我在马路上和陌生的人发生口角,挨打了,但是没有还手,脸划伤了,现在还没...
    答:这种情况要验伤,询问警察公安指定的验伤医机构有木有,如果说哪个医院都可以就找一个医院治疗验伤,拍照留证,然后要索赔
  • 我和一个50岁左右的女人发生口角对方打我我跑了,我没还手,但是警察说是...
    答:至于说他打你了你没还手,这是一个人有德行有涵养的一个表现,但是至于说警察说你违法了对方无责,可能说你在说话的时候有着严厉的跟人家的呃不友好,所以说可能触犯人家的人格尊严权才说你违法,但是无论怎么样。楼主还是搞清楚你当时有没有监控拍下你们的吵架画面或者说他的动手画面,如果能的话他...
  • 我和一老人发生口角她打我我没还手讹我说勒骨骨折我该怎么办
    答:报警。与老人发生口角要及时,报警处理由交警部门及时处理根据现场情况做出交通事故认定书,对当事人的交通事故责任进行认定划分。