诊所劳动合同范本内容包括哪些？
一、诊所劳动合同范本内容包括哪些?
甲方： 乙方：
1、因工作需要，经院务会研究，聘用乙方作为我单位病房护士。现拟定以下合同，望双方共同执行。
2、乙方在聘用期间，必须自觉遵守国家法律、法规及甲方的一切规章制度。
3、乙方在聘用期间，如有违反法律、法规及本单位规章制度的行为，甲方可根据有关规 定给予纪律处分，直至解除合同。
4、乙方在聘用期间，必须做到态度和蔼、服务周到，认真、严肃，高度敬业。
5、乙方在聘用期间，必须严格各种操作规程。 乙方在聘用期间，必须坚守工作岗位，如因玩忽职守造成后果者，一切损失由乙方本人负责。
6、乙方在聘用期间，按工作安排做好自觉的本职工作，同时应和单位的其他职工搞好团结，即分工又合作。
7、乙方在聘用期间，必须严格执行医生的医嘱，做好各种护理记录，严格交接班制度。
8、乙方在聘用期间，如因病、事请假，工资奖金按请假实际天数的比例扣发。如事假连续超过三个月，病假连续超过半年。甲方将视其情节解除合同。
9、乙方在聘用期间，享受甲方节假日发给职工的福利待遇。
10、乙方在聘用期间，如因节假日需要加班，以基础工资为基数，按规定发给加班费。
11、乙方在聘用期间，月基础工资元，发给在职职工绩效奖金的80%.合同生效开始，甲方按有关规定计算购买养老保险和失业保险的费用，如数加发在乙方的工资中，由乙方自行购买。
12、乙方在聘用期间，如生病恢复后，不能继续胜任工作的，甲方有权解除合同。
13、本合同一式两份，有效期一年。签字之日起执行。
甲方： 乙方： 年月日：
二、签订劳动合同的注意事项是什么?
签订劳动合同可不是一件轻松的事，由于用人单位和求职者双方当事人在劳动相关法规知识和法律知识上掌握程度的不平等，求职者明显处于劣势，因此求职者在签订合同时应注意下面的事项：
1、如果求职者进入到单位是通过熟人牵线的，碍于情面关系，求职者或者用人单位只是简单地达成了口头用工协议合同，但这种口头合同对求职者是相当不利的，因为一旦日后求职者与用人单位发生利益纠纷后，用人单位可以随意对待求职者，而求职者本人因无字据为证，只能承受可能发生的一切损失。为了保障个人的利益，求职者在正式进入到用人单位工作时，一定要与用人单位签定正式的用工合同，以便明确双方的权利和义务关系。
2、在求职者要和用人单位签订劳动合同时，许多个人单位常常事先起草了一份劳动合同文本，在文本中约定的责、权、利明显对单位，正式签定合同时用人单位只需要求职者简单地签个字或者盖个章就可以了。但求职者仔细推敲合同后，发现条款表述不清、概念模糊，而切合同内容只约定求职者有哪些义务、要何遵守单位的各项制度，若有违反要承担怎样的责任等等，而关于求职者的权利，除了报酬外几乎一无所有。为稳妥起见，建议求职者在正式签定劳动合同时，最好要求用人单位到劳动行政部门所属的劳动事务咨询事务所进行劳动合同文本鉴定为好。
3、求职者签订劳动合同的本意就是想通过法律来保护自己的利益，但是如果签定的合同本身就是违法的，那么求职者的权益照样得不到法律保护。为此，求职者一定要先确认自己签定的劳动合同是否具有法律约束力，包括：用人单位必须具有法人资格，私营企业必须符合法定条件。双方签订的劳动合同内容(权利与义务)必须符合法律、法规和劳动政策，不得从事非法工作;此外签订劳动合同的程序、形式必须合法。
4、为了更好地用法律武器保障和维护自己的个人利益，求职者在签定合同之前，最好应该认真学习和了解一些劳动法律和法规方面的知识，例如合同双方当事人的权利义务，劳动合同的订立、履行、变更、终止和解除，劳动保护和保险，法律责任等，这样求职者在与用人单位起草劳动合同文本时，就能争取一些对自己有利的权利和义务，或者一旦日后用人单位违反合同规定，求职者就可以利用法律武器来捍卫自己的权益。
在我们的现实生活当中，现在如果进入劳动合同的话，那么首先是可以将劳动合同的内容来仔细的进行审查，审查完毕没有错误的情况下，双方就可以签订了，而在这里也给大家简单的介绍了一下，劳动合同当中的一些基本的内容，这些都是非常明确的。
答：诊所劳动合同范本内容包括双方当事人关于劳动工作内容、劳动工作的期限以及劳动工作报酬和相关的福利待遇。当然了，甲乙双方的人身基本信息肯定是需要明确的，最后就是双方当事人必须签字确认。 一、诊所劳动合同范本内容包括哪些?甲方： 乙方：1、因工作需要，经院务会研究，聘用乙方作为我单位病房护士。现...
答：诊所劳动合同样式应该包含以下的内容：1、劳动合同的期限;2、劳动者的工作内容;3、劳动者的工资报酬;4、劳动条件;5、劳动纪律;6、劳动者解除劳动合同的情况;7、劳动者违反劳动合同的责任。 1、劳动合同期限。法律规定合同期限分为三种：有固定期限，如1年期限、3年期限等等均属这一种;无固定期限，...
答：诊所劳动合同的书写是应当包括：签订劳动合同的双方的基本信息、劳动合同的期限的规定、劳动合同的报酬以及相应的支付方式、工作的地点以及内容、劳动合同解除或终止、工作时间和休息休假、劳动保护、劳动条件和职业危害防护、社会保险的缴纳以及福利待遇等。 简单版劳动合同 甲方(用人单位)住所：法定代表人(或...
答：劳动合同包含的内容有双方签订人的名称、合同订立的起止时间、工作岗位、薪资待遇、解除合同的情形等。双方经过协商，对于劳动合同所列的条款没有异议的，就可以签字盖章即时生效。 甲方(用人单位) 乙方(受聘人)根据国家有关法律法规，甲乙双方按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。一、合同有效期...
答：口腔诊所劳动合同范本的内容有用人单位和劳动者的相关身份信息。除此以外，劳动合同当需要写明有劳动合同的期限和相关的工作时间和工作内容，以及相关的劳动保护条件和应支付劳动者的劳动报酬。 甲方：某某 乙方：某某 口腔诊所劳动合同范本甲乙根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，...
答：一、劳动合同期限 第一条本合同期限类型为期限合同（固定期限或以完成一定的工作期限）本合同生效日期___年___月___日，其中试用期___月。本合同至___年___月___日终止。二、工作内容 第二条乙方同意在甲方从事口腔医师职业工作。三、劳动报酬 第三条甲方每月___日以货币形式支付乙方工资，工...
答：法律分析：口腔诊所护士劳动合同：一、双方的基本信息；二、名称；三、岗位；四、工作期限；五、工资、奖金、假期等内容的规定；六、明确双方的职责。根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本劳动合同，共同遵守。法律...
答：你知道合同的主要内容是什么吗?以下是我为大家收集的个人诊所劳动合同范本(精选6篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。 个人诊所劳动合同1 根据 同志的申请和本诊所的工作需要,本诊所决定聘用,双方同意鉴定如下合同: 一、该同志必须坚持四项基本原则,遵纪守法、执行诊所的一切规章制度,服从诊所分配的各项工作,...
答：诊所聘用合同书需要写上单位和劳动者的基本信息，以及还有合同的期限，再者就是工作岗位的要求，同时还要写上劳动者的报酬，双方的权利和义务，违约的责任，最后就需要写上双方的名字和时间。 甲方：乙方：上述各方经平等自愿协商，签订本合同以共同遵守。一、聘用期限 1、本合同为固定期限，有效期自 年...
答：1、因特殊情况致使合同无法履行，经双方协商同意可以变更本合同的相关内容，也可以 2、乙方有下列情况之一的，甲方可以解除本合同：（1）在试用期间被证明不符合聘用条件的。（2）严重违反甲方规章制度和工作纪律，经批评教育仍不改正的。（3）严重失职，营私舞弊，泄露商业秘密事项给甲方利益造成重大损害的...
