职场上的“潜规则”有哪些？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-06-23
我为了升职，竟让妻子照顾了张行长一夜，对此我深感愧疚。那天，我把张行长请到家里吃饭，饭后他留在我的房间休息。在我的要求下，妻子尽心尽力地照顾他。事后，我意识到自己的错误，对不起妻子，不该让她做那样的事情。
职场上，潜规则无处不在。我，也不例外。这次升职机会让我陷入了困境，不仅伤害了妻子，也影响了我们的感情。
为单位的人事变动，我蠢蠢欲动。这次科长位置的空缺，我渴望能够赢得。我回家与妻子商量，希望能通过关系赢得这个职位。妻子建议我找行里的领导送礼。我也清楚，没有关系，仅有能力是远远不够的。
在单位里，我知道张子龙这位张行长能帮上我的忙。他是行里的老人，多年来担任领导职务，也积累了不少财富。我尝试送礼和送钱给他，但都被拒绝。他对我的关心异常，总是找我谈话，暗示我有升职的希望。每当谈到关键问题时，他总会将话题引到我的妻子身上。我隐约意识到他想要什么，也预感到即将发生的事情。
妻子曾见过这位张行长一次。有一次，她去我单位，我恰好不在。张行长让她在我的办公室等。可能是从那时起，他对妻子产生了想法。妻子后来表示，对他印象不多，只觉得他年纪大些，性格和蔼。
职场中的潜规则有哪些?
答：5、善解人意低调为人，在职场中低调做人和善解人意是基本的潜规则，谁也不喜欢跟个性强烈喜欢张扬炫耀和自以为是的家伙共事，尤其是工作中缺乏合作精神处处以个人利益或小团体利益为重的人，通常都会被同仁们唾弃，因此，同事生病时的一个电话，同事忙不过来时的出手相助，都会让你在公司博取好感的方式。
职场上的潜规则有哪些?
答：2、凡事别强出头，多做事少说话职场新人刚到用人单位，所有的工作以及环境对他来说都是陌生的，诸多事情都不知如何办理，因此多向同事求教才是进步最快的一种方式。凡事别强出头，要有一种从零做起的心态，放下大学生的架子，充分尊重同事的意见，不论对方的年龄是大是小，只要比自己先来单位，都应...
职场潜规则有哪些呢?
答：3、不要跟老板对着干 职场新人小王就遭遇了这样一件事情：某次上司吩咐他做一个工作简报，他查阅的大量材料，认认真真的完成了，但上司仍不满意，说他做得一团糟。他觉得自己做得足更好了，脑海里甚至闪过和老板争论的念头。最终，在一番冥思苦想之后，他突然灵光一现找老同事要来了上司自己的工作简...
职场上有哪些潜规则?
答：8.坚持在背后说别人好话，别担心这好话传不到当事人耳朵里。 9.有人在你面前说某人坏话时，你只微笑。 10.自己开小车，不要特地停下来和一个骑自行车的同事打招呼。人家会以为你在炫耀。 11.同事生病时，去探望他。很自然地坐在他病床上，回家再认真洗手。 12.不要把过去的事全让人知道。 13....
职场的潜规则有哪些啊?
答：1、不要苛求百分百的公平 显规则告诉我们要在公平公正的原则下做事，潜规则却说不能苛求上司一碗水端平，尤其是老板更有特权。场外提示：一味追求公平往往不会有好结果，“追求真理”的正义使者也容易讨人嫌，有时候，你所知道的表象，不一定能成为申诉的证据或理由，对此你不必愤愤不平，等你深入了解...
在职场上有哪些潜规则?
答：1.职场是只讲功劳，不讲苦劳的地方。对于企业来说，衡量员工的标准是他取得的结果，而不是付出。职场人常常会陷入一个误区，认为只要付出了、努力了就对得起公司，但是只有功劳才能产生绩效，苦劳不产生绩效。2.你的脾气永远不要大于本事。稻盛和夫给年轻人的忠告：一个人如果连自己的情绪都控制不了...
职场潜规则有哪些呢?
答：2、没事干依然加班这点对于初入公司的新人来讲，是时有发生的，因为才到公司，自己活不多，到下班时间，发现同事各种忙，就只有乖乖的坐着，坐等下班。3、成群结队吃饭好多公司喜欢这样，一群人集体去吃午饭，一个人干不完活，其他人等着，一次不去，可能明天交流就有困难了。一开始觉得很好，能...
职场潜规则有哪些?
答：1、表明抗拒。首先，尝试躲开那些让你感觉不舒服的同事。如果你不得不在某个项目上与其密切合作，试着叫上另一个同事，避免有两个人独处的机会。2、做好记录。如果你的同事还不退却，你就得准备好举报他，而第一步就是要收集证据来支持你的举报。如果骚扰者还在接近你，或者你跟骚扰者已经闹得很不...
职场潜规则有哪些?
答：4、上面安排下来的工作任务，要学会与人分摊，别自己一个人硬抗，即便是抗住了，也没几个人领情，还会继续把你当苦力。5、工作不管有多重要，都没有你的身体重要，搞垮了自己的身体，没人会心疼你，这是职场最大的潜规则。6、男女搭配，干活不累，但在职场，搭配是为了干活，不是为了别的，不要...
职场上，潜规则无处不在。我，也不例外。这次升职机会让我陷入了困境，不仅伤害了妻子，也影响了我们的感情。
为单位的人事变动，我蠢蠢欲动。这次科长位置的空缺，我渴望能够赢得。我回家与妻子商量，希望能通过关系赢得这个职位。妻子建议我找行里的领导送礼。我也清楚，没有关系，仅有能力是远远不够的。
在单位里，我知道张子龙这位张行长能帮上我的忙。他是行里的老人，多年来担任领导职务，也积累了不少财富。我尝试送礼和送钱给他，但都被拒绝。他对我的关心异常，总是找我谈话，暗示我有升职的希望。每当谈到关键问题时，他总会将话题引到我的妻子身上。我隐约意识到他想要什么，也预感到即将发生的事情。
妻子曾见过这位张行长一次。有一次，她去我单位，我恰好不在。张行长让她在我的办公室等。可能是从那时起，他对妻子产生了想法。妻子后来表示，对他印象不多，只觉得他年纪大些，性格和蔼。
答：5、善解人意低调为人，在职场中低调做人和善解人意是基本的潜规则，谁也不喜欢跟个性强烈喜欢张扬炫耀和自以为是的家伙共事，尤其是工作中缺乏合作精神处处以个人利益或小团体利益为重的人，通常都会被同仁们唾弃，因此，同事生病时的一个电话，同事忙不过来时的出手相助，都会让你在公司博取好感的方式。
答：2、凡事别强出头，多做事少说话职场新人刚到用人单位，所有的工作以及环境对他来说都是陌生的，诸多事情都不知如何办理，因此多向同事求教才是进步最快的一种方式。凡事别强出头，要有一种从零做起的心态，放下大学生的架子，充分尊重同事的意见，不论对方的年龄是大是小，只要比自己先来单位，都应...
答：3、不要跟老板对着干 职场新人小王就遭遇了这样一件事情：某次上司吩咐他做一个工作简报，他查阅的大量材料，认认真真的完成了，但上司仍不满意，说他做得一团糟。他觉得自己做得足更好了，脑海里甚至闪过和老板争论的念头。最终，在一番冥思苦想之后，他突然灵光一现找老同事要来了上司自己的工作简...
答：8.坚持在背后说别人好话，别担心这好话传不到当事人耳朵里。 9.有人在你面前说某人坏话时，你只微笑。 10.自己开小车，不要特地停下来和一个骑自行车的同事打招呼。人家会以为你在炫耀。 11.同事生病时，去探望他。很自然地坐在他病床上，回家再认真洗手。 12.不要把过去的事全让人知道。 13....
答：1、不要苛求百分百的公平 显规则告诉我们要在公平公正的原则下做事，潜规则却说不能苛求上司一碗水端平，尤其是老板更有特权。场外提示：一味追求公平往往不会有好结果，“追求真理”的正义使者也容易讨人嫌，有时候，你所知道的表象，不一定能成为申诉的证据或理由，对此你不必愤愤不平，等你深入了解...
答：1.职场是只讲功劳，不讲苦劳的地方。对于企业来说，衡量员工的标准是他取得的结果，而不是付出。职场人常常会陷入一个误区，认为只要付出了、努力了就对得起公司，但是只有功劳才能产生绩效，苦劳不产生绩效。2.你的脾气永远不要大于本事。稻盛和夫给年轻人的忠告：一个人如果连自己的情绪都控制不了...
答：2、没事干依然加班这点对于初入公司的新人来讲，是时有发生的，因为才到公司，自己活不多，到下班时间，发现同事各种忙，就只有乖乖的坐着，坐等下班。3、成群结队吃饭好多公司喜欢这样，一群人集体去吃午饭，一个人干不完活，其他人等着，一次不去，可能明天交流就有困难了。一开始觉得很好，能...
答：1、表明抗拒。首先，尝试躲开那些让你感觉不舒服的同事。如果你不得不在某个项目上与其密切合作，试着叫上另一个同事，避免有两个人独处的机会。2、做好记录。如果你的同事还不退却，你就得准备好举报他，而第一步就是要收集证据来支持你的举报。如果骚扰者还在接近你，或者你跟骚扰者已经闹得很不...
答：4、上面安排下来的工作任务，要学会与人分摊，别自己一个人硬抗，即便是抗住了，也没几个人领情，还会继续把你当苦力。5、工作不管有多重要，都没有你的身体重要，搞垮了自己的身体，没人会心疼你，这是职场最大的潜规则。6、男女搭配，干活不累，但在职场，搭配是为了干活，不是为了别的，不要...
