六险一金比五险一金多了什么

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-08-01

六险一金比五险一金多了一个补充医疗保险。五险一金指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金,而六险一金指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、补充医疗保险和住房公积金。


法律依据:《工伤保险条例》第三条 工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》关于基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费的征缴规定执行。

《中华人民共和国社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险:“一金”指的是住房公积金。而“六险一金”是在“五险一金”的基础上,增加了“人身意外伤害保险 (大额补充医疗保险)”,以下就是人身意外伤害保险和企业年金的具体介绍。

六险一金是在五险一金的基础上来说的,补充医疗保险就是这多增加的一险,但是补充医疗保险并不是通过国家立法来强制实施的,一般都是由单位或员工个人根据自己的需求来自行补充购买。补充医疗保险的作用也就是在基本医疗保险的基础上,为参保者提供更多的医疗补助。

很多公司都会为员工缴纳五险一金,随着社会保险制度的建立和完善,五险一金已经为很多人解决了一些经济上的难题,但是也有一部分人,在大病面前,光靠五险中的医疗保险,根本就是杯水车薪,所以后来慢慢的出现了六险一金。

因为现在重大疾病的发病率越来越高,医院人满为患,基本的医疗保险最开始的报销比例并不是很高,对于那些治疗花销巨大而且家庭贫困的人来说,远远不能解决经济上的困难,如果购买了补充医疗保险的话,基本医疗保险没有报销的这部分费用,也能予以报销。

补充医疗保险中最主要的两个类型就是企业补充医疗保险和商业保险。这两种也是选择购买的人最多的,企业补充医疗保险,简单来说就是国家给予一定的政策支持,企业或单位自主举办的一种补充性医疗保险形式。目前有很多企事业单位的职工,都购买了补充医疗保险。

而商业保险,接触的人群也是非常广泛,不过商业保险可以说是完全由个人自主选择购买,且自行缴费的。商业保险的种类有很多,比如说:重疾险、定期寿险、意外险、住院医疗保险等等...如果要作为基本医疗保险的补充的话,这些都是很好的选择。



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  • 五险一金跟六险一金有什么差别
    答:五险一金跟六险一金的差别是六险一金多了补充医疗保险。五险一金包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金;而六险一金在这些基础上增加了补充医疗保险。补充医疗保险提供的保障力度更强,但相应的保费也会更高。这种保险主要是为了提供比基本医疗保险更全面的医疗费用保障...
  • 6险一金比五险多了什么
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  • 六险一金比五险一金多了哪一险
    答:“六险”比“五险一金”多的一项保险是补充医疗保险。补充医疗保险的设立旨在提高员工的医疗保障水平,减轻他们在医疗费用方面的负担。通过为员工提供更好的福利待遇,企业能够吸引更多优秀人才,提高整体竞争力。员工在享受补充医疗保险时,应详细了解企业的相关规定,确保自己的权益得到保障。法律依据:《中华...
  • 六险一金比五险一金多了什么
    答:六险一金比五险一金多了补充医疗险。五险一金是指:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险这“五险”和住房公积金这“一金,六险则多了一个补充医疗险。补充医疗保险是相对于基本医疗保险而言的,它包括了企业补充医疗保险、商业医疗保险、社会互助和社区医疗保险等多种形式,人单位和个人自愿...
  • 6险一金比五险多了什么
    答:六险一金比五险一金多了“长期护理险”和“补充医疗保险”。具体如下:1、五险一金指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金;2、六险一金指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、补充医疗保险(或者意外伤害险、又或者是长期护理险)和住房公积金。交五险...
  • 六险比五险多一个什么
    答:“六险一金”是在“五险一金”的基础上,增加了意外伤害保险。六险:养老保险、医疗保险、失业保险,意外保险,工伤保险,生育保险。一金:住房公积金。
  • 六险一金比五险一金多了什么
    答:六险一金比五险一金多了一个补充医疗保险。五险一金指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金,而六险一金指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、补充医疗保险和住房公积金。法律依据:《工伤保险条例》第三条工伤保险费的征缴按照《社会保险费征缴暂行条例》...
  • 六险一金比五险一金多了什么
    答:六险一金与五险一金的主要区别在于额外包含了一个补充医疗保险。五险一金包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险和住房公积金。在六险一金中,多出的补充医疗保险为员工提供了额外的医疗保障,特别是在医疗费用超出基本医疗保险覆盖范围时,可以作为一种补充支持。养老保险是六险一金的核心,...