工伤保险条例中工作岗位是什么意思
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-01
工伤保险条例中视同工伤中的“工作岗位”和“工作场所”是一个概念不？怎么定义“工作岗位”的范围？
工作岗位就是工种，你是电工还是钳工，是财务人员还是车间操作工，就是这个意思。
工作岗位就是工种
就是你所从事的工作
工伤保险条例中工作岗位是什么意思
答：楼上两位看来是没明白提问者的意思。《条例》在第十四和十五条分别使用了“工作场所”和“工作岗位”两个词，从词义上来理解，“工作岗位”比“工作场所”范围更窄，仅限于从事本职工作的空间。比如一个车工，他的“工作岗位”就是车床所在的位置，但工作场所还包括本车间，甚至整个厂区。但是的确没有...
工伤保险条例中视同工伤中的“工作岗位”和“工作场所”是一个概念...
答：此种情况休息室肯定为工作场所，最好的证据还是想办法找到一两个人做证或能证明为休息室的证据（如休息室名牌，内部休息放置工具桌椅的照片等）如该单位不承认设有休息室（注意保留证据：录音或书面），就直接起诉其未保证员工应享有的休息权而导致过劳死亡 既然劳动部门已经认定视同工亡，法院能撤销，可...
如何理解“保留劳动关系,退出工作岗位”
答：保留劳动关系，退出工作岗位，就是还与单位之间有劳动关系，但是不需要实际工作的，用人单位按照正常的待遇支付薪酬。工伤保险条例 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27...
工伤工种是什么意思
答：《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病...
工伤的定义是什么
答：伤就是因公伤害,是指职工在生产或工作中负伤或残废。公民因公伤害可依法享受有关医疗费、就医路费等待遇。因公残废完全丧失劳动能力时,享受因公残废抚恤费;部分丧失劳动能力时,享受因公残废补助费。 根据国务院2003年颁布的《工伤保险条例》,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1.在工作时间和工作场所内,因工作...
什么是工伤包括哪些内容?
答：《工伤保险条例》第十五条：职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工...
在工作岗位上猝死算工伤吗
答：工伤是指在工作时间和工作场所，因工作原因受到事故的伤害。我国的工伤保险条例规定，通常情况下，工作期间猝死算工伤。供养亲属抚恤金一般按职工本人工资的比例发给因工死亡职工的亲属。配偶每月可得百分之四十，每个被核实的亲属每月可得百分之三十，而每个孤寡老人或者孤儿每月可在以上标准的基础上增加百分之...
工伤保险条例第十九条规定
答：第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》等法律、法规,结合本省实际,制定本办法。 第二条 本省行政区域内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会...
2011年《劳动法》关于工伤的新规定!(全文)
答：(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工...
工伤保险的含义是什么?
答：国家实行工伤保险，保障工伤职工的切身利益。劳动者得到良好的待遇和工伤赔偿，享受工伤保险待遇，也是为了减轻企业负担。很多企业不参加工伤保险。职工受伤后，单位不给予赔偿或不按规定进行赔偿，损害了职工的利益，特别是困难企业。如果员工死亡，赔偿更难得到保障。所以虽然说不缴纳工伤保险由单位负责赔偿，...
此种情况休息室肯定为工作场所，最好的证据还是想办法找到一两个人做证或能证明为休息室的证据（如休息室名牌，内部休息放置工具桌椅的照片等）
如该单位不承认设有休息室（注意保留证据：录音或书面），就直接起诉其未保证员工应享有的休息权而导致过劳死亡
既然劳动部门已经认定视同工亡，法院能撤销，可见该单位还是有一定的活动能量的，希望你还是要坚持。
这个案子适用《工伤保险条例》第十五条规定：“职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在４８小时之内经抢救无效死亡的； ”属于“视同工伤”。如果有证据证明“老板制止了其他员工，叫他们不要乱说”可向公安机关举报他的妨碍司法的行为。律师只是一方的代理人，不是执法人员，没有法律上的调查权。工伤案件应当由劳动部门进行调查。这里的“工作时间”和“工作岗位”是指发病时“正在工作中”。当然，从大的时间概念上说，也是属于在劳动关系续存期间。
楼上两位看来是没明白提问者的意思。《条例》在第十四和十五条分别使用了“工作场所”和“工作岗位”两个词，从词义上来理解，“工作岗位”比“工作场所”范围更窄，仅限于从事本职工作的空间。比如一个车工，他的“工作岗位”就是车床所在的位置，但工作场所还包括本车间，甚至整个厂区。但是的确没有一个法律或是规章能准确定义“工作岗位”，只能具体情况具体分析了，经常也会看到由于对“工作岗位”或是“工作场所”的理解不同而打官司的例子。工作岗位就是工种，你是电工还是钳工，是财务人员还是车间操作工，就是这个意思。
工作岗位就是工种
就是你所从事的工作
答：楼上两位看来是没明白提问者的意思。《条例》在第十四和十五条分别使用了“工作场所”和“工作岗位”两个词，从词义上来理解，“工作岗位”比“工作场所”范围更窄，仅限于从事本职工作的空间。比如一个车工，他的“工作岗位”就是车床所在的位置，但工作场所还包括本车间，甚至整个厂区。但是的确没有...
答：此种情况休息室肯定为工作场所，最好的证据还是想办法找到一两个人做证或能证明为休息室的证据（如休息室名牌，内部休息放置工具桌椅的照片等）如该单位不承认设有休息室（注意保留证据：录音或书面），就直接起诉其未保证员工应享有的休息权而导致过劳死亡 既然劳动部门已经认定视同工亡，法院能撤销，可...
答：保留劳动关系，退出工作岗位，就是还与单位之间有劳动关系，但是不需要实际工作的，用人单位按照正常的待遇支付薪酬。工伤保险条例 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27...
答：《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病...
答：伤就是因公伤害,是指职工在生产或工作中负伤或残废。公民因公伤害可依法享受有关医疗费、就医路费等待遇。因公残废完全丧失劳动能力时,享受因公残废抚恤费;部分丧失劳动能力时,享受因公残废补助费。 根据国务院2003年颁布的《工伤保险条例》,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: 1.在工作时间和工作场所内,因工作...
答：《工伤保险条例》第十五条：职工有下列情形之一的，视同工伤：（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。职工...
答：工伤是指在工作时间和工作场所，因工作原因受到事故的伤害。我国的工伤保险条例规定，通常情况下，工作期间猝死算工伤。供养亲属抚恤金一般按职工本人工资的比例发给因工死亡职工的亲属。配偶每月可得百分之四十，每个被核实的亲属每月可得百分之三十，而每个孤寡老人或者孤儿每月可在以上标准的基础上增加百分之...
答：第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》等法律、法规,结合本省实际,制定本办法。 第二条 本省行政区域内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会...
答：(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的; (三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。 职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工...
答：国家实行工伤保险，保障工伤职工的切身利益。劳动者得到良好的待遇和工伤赔偿，享受工伤保险待遇，也是为了减轻企业负担。很多企业不参加工伤保险。职工受伤后，单位不给予赔偿或不按规定进行赔偿，损害了职工的利益，特别是困难企业。如果员工死亡，赔偿更难得到保障。所以虽然说不缴纳工伤保险由单位负责赔偿，...
