职场六种人不能得罪

在职场中,有哪六类人无论如何都不能得罪?
答：1、直属领导——恐怖指数五星 我们的直属领导一定一定不要得罪，也许他无法让你升职加薪，但是他可以让你过得无比难受更有甚者，在裁员的特殊时期，你的去留可能只是他一句话的事。得罪了直属领导，那么接下来的生活就可以说是水深火热了，大度点的领导还好点，要是度量小的领导，估计会有无数双小鞋在...

职场中什么人是最不能得罪的?
答：第六种人：具有核心竞争力的人 职场上，既有普通员工，也有掌握核心竞争力的核心员工，不是说离开公司就一定不行，而是说他能为公司创造巨大的价值，离开他，公司就会有巨大的损失，如果你得罪了他，领导权衡了，那一般就是把你开刀，向对方解释，后果也很严重。第七种人：基础扎实，有自己圈子的人 ...

职场上有哪些人不能得罪?
答：第一种，领导身边的红人不能得罪 因为这些人，就是领导身边的跟屁虫，几乎天天都跟领导在一起。领导也喜欢他们，只要一闲下来，就会叫上他们喝个茶、聊个天啥的。如果你把这些人得罪了，他在领导跟前一个小报告，能让你一年的工作白干。第二种，你的顶头上司不能得罪 虽然他的官职仅仅比你大半级，...

不想被算计,千万别得罪这六种人!
答：古训有云：“宁得罪君子，不得罪小人。”但在职场上，宁可得罪小人，也不要得罪闲人。职场上不是非黑即白，纯正的君子和小人很难遇见，君子坦荡荡不予以计较，小人长戚戚事后可预防，但闲人确实防不胜防！得罪小人你可能会痛，吃一堑长一智，下次小心便是。得罪闲人你只会痒，越挠越痒没完没了。不怕...

在职场上,哪几类同事是万万不能得罪的
答：三、不会给老板惹麻烦的员工。老给老板惹麻烦的员工，迟早都会被老板开除，再有能力也不能总是给老板添麻烦，要让老板喜欢上你，不给老板添麻烦还不够，工作上还得有能力，还得做出成绩。四、老实听话、默默奉献的基层员工。对于基层员工，老实听话、默默奉献型的员工是老板们最喜欢的，单位上的刺头有...

职场中什么样的人是千万不能得罪的?
答：本人认为有2种人是千万不能得罪的。1、是心眼小、心胸狭窄的直接领导。2、是职场小人。 我们出 来工作,都是想在快乐工作的同时,又能升职加薪,这样既能体现 自己 的价值,又能改善自己的生活,使自己的未来充满希望。 但是,如果得罪了直接领导,那么自己 的未 来就会是暗淡无光,没有希望了。由于自己的直接领导小...

职场中哪些人不可深交 职场新人留心这10种人
答：初入职场的新人们,对公司会存在的尔虞我诈并没识别经验,很容易让自己深陷怪圈。针对职场的新人们,在这里提醒你们尽量不要深交这10种人。 一、狐假虎威狗仗人势欺压同事之人 最可恶的还有单位里那些狐假虎威的势利小人,他们倚仗着和领导的特殊关系或者是领导的亲信,经常假传圣旨,干些欺压同事,坑害百姓的事,或许...

体制内,什么样的同事你不能得罪?
答：其实，从实际情况看，最不能得罪的人，其实不是领导，而是“闲人”。第一，一般而言，领导没那么容易被“得罪”。领导之所以是领导，肯定有领导的出众之处，而很多领导的一个共同特点，就是谋大事而不拘小节。所以，有时候你觉得一件事情让领导不高兴了，很可能是你想多了，大多数时候，你眼里这个不...

单位里的8种人千万别得罪
答：职场达人小琪琪 2023-06-14 · 超过62用户采纳过TA的回答 关注 展开全部 单位里的8种人千万别得罪。 单位里的8种人千万别得罪。 一、财务: 切勿以为财务部门,只是做做财务报表,开开单据。在以数字化生存的时代里,财务部门的统计数据,决定着你部门的预算大小,其他正常开支也尽收眼底。财务人员已经从传统的...

职场上最可怕的六种人
答：下面介绍职场上最可怕的六种人! 职场上最可怕的六种人1 1、不听建议的老板 大多数老板处理更精明的问题,并更彻底地审视问题。但如果你遇到一个愚蠢的老板,那么你的忠诚度将以低价卖光。 不要以为这个行业是他的,他就会用忠诚而敬业的人,有时候黑白颠倒,是非不明也是存在的。 职场案例1: 广州有一家电池...

网友看法：

乌舍19725133047： 职场那些事 职场中的禁忌 -
延安市杨柯：: 小人不可得罪,伪君子更得罪不起.低调做人,高调做事,惠意领导,和谐同事.谨言慎行,不卑不亢.自 信但不自负,随意但不随便,谦逊但不谦卑,静坐常思已过,闲谈莫论人非,自信但不自负,随意但不随便,谦逊但不谦卑! 同事间切...

乌舍19725133047： 职场中,你能辨别出哪些人可以得罪吗 -
延安市杨柯：: 避免得罪直属领导 你的直属领导可以说是影响你职场发展道路的关键人物,如果你得罪了直属领导,就一定不会有更多的利益在这里,因此一定要学会搞好领导关系. 避免得罪前台人事 有很多企业前台和人事管理的内容都差不多,一般日常的...

乌舍19725133047： 如何有效的对付职场小人 -
延安市杨柯：: (1)与小人保持适度的亲密,保持距离 如果你信奉“宁与君子吵一架,不和小人说句话”的古训,对小人避之惟恐不及,那你就错了.有意的过分疏远,会被心胸狭窄的小人当做你在与他树敌,或认为你很看不起他.这样,你就把自己放在了他...

乌舍19725133047： 如何对付惹人讨厌的职场小人? -
延安市杨柯：: 十、遭遇“俗不可耐”者此类表现:有些人为了给他人一个好的印象,便让自己的话语里堆满华丽词藻,乱用一些专业术语,显得矫揉造作,华而不实;有些人日常说话粗鲁不雅,废话连连,罗里罗嗦,一味单调,某句话可以重十遍,某件事可...

乌舍19725133047： 在职场上你最讨厌什么样的同事? -
延安市杨柯：: 有句话是这么说的:林子大了,什么鸟都有.职场就是一个竞争激烈,什么人都有的复杂丛林,既有赞同你,和你站在同一战线的工作伙伴,也有对人不对事,就是看你不顺眼的同事.职场其实是社会的一个缩影,里面尔虞我诈的人际关系,...