公司缺点及改善之建议

对公司的建议和意见怎么写
答：1、比较明智的办法：对公司一些无伤大雅，例如文化建设方面提出一些小的比较中肯的合理化建议，记住态度要真诚！不建议对公司领导、规章制度、经营方向及管理模式指手画脚，更不可目空一切对公司进行无情的抨击！2、顺带对个人的工作见闻及学习情况进行汇报，突出自己在新环境中的学习和进步或者团结同事克...

个人对公司意见和建议?
答：由于近期公司人员变动较大,建议将公司值日表重新安排并严格执行。 3、关以业务部内部人员的协助问题。大多新员工因初来乍到,对公司的业务并非那么了解,为了能够促使他们快速成长,所以需有相关的老员工或上司来带来教,而我们每个都是凡人,或多或少会有一些私心,所以为了能促使老员工或部门主管以一颗真心诚的心来带...

公司普遍存在问题和建议怎么写?
答：4、工资待遇较低。由于本地消费水平不断提高，现有工资待遇无法满足生存发展需要，员工缺乏安全感和归属感，纷纷选择辞职另谋他业或分心从事第二职业。5、招聘员工条件偏低，企业后继乏人，奖罚、调薪、试用、转正、提拔等制度不规范、不考核，人为因素多，造成内部分歧，员工对公司有意见。二、公司普遍建...

对公司的建议和意见怎么写
答：首先公司需要的是发现问题并能够解决问题的人。其次，用公司实际发生的案例说事主要是证明这不是你客观捏造的事情，是正在发生或者是已发生的事情，客观，更加具有说服力。最后提交解决方案，给2个方案，最好将两个方案的优缺点进行比较，交给领导决策。提建议，不要只看到问题，只说这样不对、那样不好，...

对公司有哪些意见和建议,怎么写?
答：对公司的意见和建议简短怎么写1 对公司的建议和意见人才严重缺乏、分工不明、部门之间配合差、缺乏监管。1、人才严重缺乏。就其具体而言，每个部门无独挡一面之人物，事无巨细均需要别人安排，居在岗位却无行事之潜力。其次缺少系统完整的操作体系和意识，本部门工作无法得到改善、完善和提高，仅仅提留...

新员工对公司的建议和意见怎么写(三篇)
答：三、树立节约意识，实现资源优化。四、明确任务标准，严格执行。五、加强企业文化，提升员工凝聚力。六、优化行政管理，提高工作效率。以上建议，仅供参考。新员工对公司的意见和建议怎么写 篇2 我于x年4月11日成为公司的试用员工，作为一个应届毕业生，初来公司，曾经很担心不知该怎么与人共处，该如何...

对公司的建议和意见怎么写
答：其次，用公司实际发生的案例说事主要是证明这不是你客观捏造的事情，是正在发生或者是已发生的事情，客观，更加具有说服力。最后提交解决方案，给2个方案，最好将两个方案的优缺点进行比较，交给领导决策。\x0d\x0a下属主要是帮助上级解决问题的而不是制造问题的。这样的方式也能够最快速的让你得到成长...

公司合理化建议100条
答：无论如何,对于公司来说都是一种损失。我个人觉得,东西没必 要最好,合理化,能满足工作需求才是最好的。 5、上下级互评工作 为了可以在工作中完善自己,找出自身缺点,我个人建议每半年或一年由专 人组织举行一次上下级互评工作,各部门领导给每个本部门员工打分做评,下 级员工给直属上级领导进行不记名打分。分数...

对公司意见和建议怎么写
答：其次，用公司实际发生的案例说事主要是证明这不是你客观捏造的事情，是正在发生或者是已发生的事情，客观，更加具有说服力。最后提交解决方案，给2个方案，最好将两个方案的优缺点进行比较，交给领导决策。\x0d\x0a下属主要是帮助上级解决问题的而不是制造问题的。这样的方式也能够最快速的让你得到成长...

对公司的建议一般怎么写
答：公司的意见和建议，最好是按照问题+案例+解决方案样的格式去写。\x0d\x0a首先将你认为的一些问题大致用一句话或者关键字写出来，然后用发生的案例说事情；最后还需要提出解决的方案，而且最好只做出2个你认为最好的方案，含两个方案优缺点的对比，提交上去即可。\x0d\x0a\x0d\x0a首先公司需要...

网友看法：

戈都19513805809： 网易公司的优缺点和建议 -
九寨沟县牛宜：: 网易公司优点是资金充裕,涉及互联网各个层面的业务,包括门户,游戏,邮箱,等各个层面. 缺点是除了邮箱独占鳌头外,别的方面用户粘度都不大,游戏中梦幻西游和大话西游是主力,但是业务都在滑坡,代理的魔兽等为他人作嫁衣,利润分成肯定不理想.

戈都19513805809： 如何加强企业内部管理的建议 -
九寨沟县牛宜：: 原发布者:疏影曳香 关于对公司管理的几点建议我到公司已经近一年了,通过这一年以来对公司的观察了解,根据公司实际情况提出一些小建议,希望为公司的发展尽绵薄之力.首先,企业文化的创造氛围不够浓厚,需进一步加强企业文化建...

戈都19513805809： 试用期、对公司的建议和意见怎么写 -
九寨沟县牛宜：: 有些公司,确实喜欢让试用期的员工写对于公司的看法,对于公司的建议,对于公司未来的评价等等内容.有时候,这会让刚刚实习的员工非常犯难.很多试用期员工会想:我万一说错话过不了试用期怎么办?所以都小心翼翼.越是小心翼翼,越是写不出内容来.其实,对于试用期员工写对公司的建议,通常情况下,主要写公司好的一面,而不能写公司坏的一面.也就是说好话,说你在公司学到了很多有用的知识和技能,认识了很多友好的同事.然后再给出自己一点小小的建议就可以了.比如说:“公司效率应该再提升一点点”之类的.每个公司都会有缺点,我们只能去适应公司的缺点.如果领导不想改变这些缺点,那么提出再多的建议也没用.