工商银行春招都有什么岗能报？
中国工商银行2019校园招聘公告中明确说明：每位应聘者最多可申请报名三家招聘机构，每家机构最多可申请报名两个职位
照片：JPEG、GIF或JPG格式的电子版证件照和生活照各1张，证件照大小在1M以内，生活照大小在10M以内
招聘岗位
(一)管理培训生。培养目标为经营管理、专业管理、营销管理方向的储备人才。
(二)各类业务岗位。培养目标为各类专业与营销人才的梯队储备。具体包括金融市场、投资银行、专项融资、国际业务、贵金属业务、资产管理、私人银行、养老金业务、互联网金融、信贷与风险管理、对公业务、零售业务、信息科技、数据挖掘分析、运行管理、运营支持保障、综合管理、对公客户经理、个人客户经理等19个岗位。
(三)客服经理岗位。根据网点业务运营需要，客服经理岗位实行定向招录，主要在营业网点从事厅堂服务、客户识别推介营销、柜面业务处理、智能业务核验等综合服务工作。
(四)服务代表岗位。根据银行客户服务需要，服务代表岗位实行定向招录，主要在远程银行中心通过电话、网络等渠道，以视频、语音或文字等方式从事客户服务工作。
各机构招聘计划、岗位和招聘条件详见各机构招聘公告及招聘职位。每位应聘者最多可申请报名三家招聘机构，每家机构最多可申请报名两个职位。
注意事项
(一)本次招聘统一采取网上报名方式。
(二)应聘者申请报名时须选择一个笔试城市意向。
(三)招聘期间，我行将通过招聘系统信息提示、手机短信或电子邮件等方式与应聘者联系，请保持通信畅通。
(四)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定。
(一)职能部门类，计划招聘70人。总行本部内设职能部门包括营销管理、风险管理和综合管理三类。其中，营销管理岗位主要负责客户拓展、产品销售的整体规划与组织推动;风险管理岗位主要负责集团全面风险管理;综合管理岗位主要负责战略管理、资源配置、综合管理及各类业务运营的支持保障。新员工入行后将进行为期一年的基层培养锻炼，培养期满后转入总行本部内设职能部门工作。
(二)利润中心类，计划招聘35人。总行本部内设的独立核算的利润中心，主要负责特定金融业务和产品线的专业经营，包括金融市场部、资产管理部、资产托管部、投资银行部、养老金业务部等部门。新员工入行后直接安排到利润中心工作。
(三)运作中心类，计划招聘10人。总行本部部门内设的业务运作中心。新员工入行后直接安排到运作中心工作。
(四)小语种类，计划招聘15人。总行本部根据工作需要招聘的小语种类专业人才。新员工入行后直接安排到总行相关部室进行一定期限的实岗培训，之后将根据需要外派至境外分支机构工作。
2019中国银行春季校园招聘岗位详情(仅供参考!)
招聘岗位
(一)直属机构
1. 数据中心信息科技岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生。数据中心主要负责银行信息系统生产运维管理、基础环境维护、性能和选型测试等，本次招聘岗位工作地点为北京、上海、西安、合肥。
2. 软件中心信息科技岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生。软件中心主要负责银行应用软件开发、功能测试、应用系统维护，本次招聘岗位工作地点为北京、深圳、上海、西安、合肥。
3. 国际结算单证处理中心业务员岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生。单证中心主要负责国际结算单证业务集中操作与处理，本次招聘岗位工作地点为北京、上海。
4.北京国际金融研修院相关业务岗位，面向国内外知名院校招收应届毕业生。北京国际金融研修院主要负责开展管理人才培训、党校培训、专业培训及多元化人才培训，工作地点为北京。
(二)审计分部
部分审计分部面向国内外院校招收软件开发、数据分析、审计、金融、会计等相关专业应届毕业生，从事审计数据分析系统管理、审计数据处理、审计业务等工作。
(三)一级分行
1.管理培训生(信科)岗位：部分境内分行面向国内外院校招收少量信息科技相关专业应届毕业生，到各级管理机构从事信息科技相关工作。
2.营业网点业务岗位(营销服务)：面向国内外院校招收应届毕业生，作为营销服务岗位储备人选，先在柜员等岗位培养锻炼一段时间后，综合考虑工作表现、个人素质等情况，聘任到营业网点或其他经营管理机构相关岗位从事营销服务工作。
3.营业网点业务岗位(柜员)：面向国内外院校招收应届毕业生，部分机构少量招收银行同业人员和毕业两年内的在职人员，从事营业网点柜面服务工作。
(四)港澳台及海外机构
澳门分行和乌兰巴托代表处面向国内外院校招收应届毕业生，从事银行业务或相应岗位工作。
(五)综合经营公司
部分综合经营公司面向国内外院校招收应届毕业生，从事金融业务或相应岗位工作。
具体的招聘岗位、应聘条件，请登录中国银行春季招聘和实习生招聘网站查询。
本次工商银行春季校园招聘岗位主要涉及专业英才计划、科技菁英计划、客户经理岗位、客服经理岗位、服务代表岗位，下面是各个岗位的描述：
1、专业英才计划。主要为新兴业务、重点业务及综合保障类岗位提供专业人才储备。
2、科技菁英计划。主要为产品研发、用户研究、大数据分析、平台建设、信息安全与管理等领域提供科技人才储备。其中：软件开发中心、业务研发中心、数据中心、网络金融部创新研发中心、工银科技以及部分机构的科技菁英计划为提前批次招聘，岗位名称统一为“科技菁英计划（提前批）”。
3、客户经理岗位。主要为零售与对公金融营销岗位提供适用性人才。
4、客服经理岗位。根据网点业务运营需要，主要在网点负责柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、智能业务核验等工作。
5、服务代表岗位。根据银行客户服务需要，主要在远程银行中心通过电话、网络等渠道，以视频、语音或文字等方式从事客户服务工作。
工商银行春招都有什么岗能报
到时可以去工行的官网去看看招聘启示
答：辽宁银行招聘网提醒大家2020中国银行春季校园招聘即将开始，根据往年招聘考试情况来看，中国银行春季招聘每人最多可申请4个岗位;同一家一级机构仅能申请1个岗位，志愿选择及顺序非常重要，大家要慎重考虑!这里辽宁中公金融人小编为大家提供2020中国银行春季校园招聘报名入口，方便大家及时报考!2019中国银行春季校园...
答：2021年工商银行招聘的岗位一共有以下7类。三个岗位：客户经理岗：主要为零售与对公金融营销岗位提供适用性人才。客服经理岗：根据网点业务运营需要，主要在网点负责柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、智能业务核验等工作。服务代表岗：根据银行客户服务需要，主要在远程银行中心通过电话、网络等渠道，以...
答：一本类院校符合计算机，软件，数据分析等专业学生可以报计算机，数据分析岗。硕士学历报管培岗，如果比较不自信银行招聘就报客户经理岗。以上就是今天给同学们分享的银行招聘职位方面的一些介绍。希望对你们报名银行所有帮助。更多关于银行招聘的备考技巧，备考干货，新闻资讯等内容，小编会持续更新。
答：中国工商银行春季招聘录取是根据招牌人数按照一定比例（1:5或是1:8左右）通知入围面试的，并不是根据统一的分数线。所以无论试卷的整体难度如何，只要你在应聘者中分数达到考生中的前多少，就可以成功入围面试。因不是统一分数线，所以不同地区的入围分数线也是有区别的，哪怕在网申阶段也是如此。以工商...
答：如果你在笔试中表现出色，那么就有可能进入面试环节。在面试中，工商银行会对你进行深入的了解，包括你的职业素质、工作经验和团队协作能力等等。如果你通过面试，并且符合招聘条件，那么就有可能被录用。总结：工商银行作为国内五大商业银行之一，一直以来都是众多人才争相竞逐的单位。如果你想加入这个大家庭...
答：2019工商银行春季校园招聘报考条件（青岛）招聘岗位：金融科技岗、客服经理岗 基本条件：1.招聘录用人员须为应届毕业生。2.境内院校应届毕业生须在2019年8月前毕业，报到时须获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。3.境外院校应届毕业生须在2018年1月至2019年8月期间毕业，报到时须获得毕业证和学位...
答：（2）转岗做客户经理，走营销条线。一般需要在做柜时有较强的营销意识，转岗一般需要参加笔试和面试。二、客户经理。客户经理属于银行的营销岗，分为对私客户经理（理财客户经理）、对公客户经理和个人贷款客户经理。（1）对私客户经理主要是服务私人客户，即个人，有的银行称为理财客户经理，工作职责主要...
答：来 银行之后一大好处就是会熟知信用卡的各项功能，因为你一定会面临很多信用卡任务数。为了能够成功营销信用卡，大家必须熟知信用卡的各项功能。哪个信用卡分 期合适，哪个信用卡适合出国消费，信用卡多少积分都能换什么样的礼品，现在信用卡有什么最新的活动，这些东西都会第一时间知晓。五、学会如何理财 ...
答：目前，国内各大银行对风险控制类岗位的需求都比较大。5、信息科技类 信息科技类岗位很多除了维护银行系统稳定，还需要开发并测试新的应用软件，比如银行手机APP或者客户端等。信息科技类岗位对计算机专业的水平要求较高，需要有较强的开发能力和创新能力。参考资料：百度百科-银行 ...
答：银行校园招聘考试必知的十大问题1、哪些专业可以参加银行校园招聘？银行校园招聘一般是有专业要求的；一般通用及业务岗专业要求经管类相关专业（例如：经济、金融、会计、财管、审计、投资、保险、工商管理、市场营销、国际经济与贸易等经管相关专业）；其他岗位一般根据招聘岗位定专业，例如：法律岗、计算机岗（...
