如何成为优秀的幼儿园老师论文

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-06-02
如何做一名优秀的幼儿园教师论文

随着社会对素质人才的要求越来越高,幼儿园的教育也越来越受到家长的重视幼儿教师要从自身做起,认真研究幼儿的心理和生理发展特点,用充满爱心的语言和行动来关心和爱护幼儿,让幼儿喜欢上自己要成为优秀的幼儿教师,需要从以下几个方面做起。
  一、热爱幼儿工作

  幼儿教师要喜欢幼儿工作,喜欢孩子,才能积极主动地提高自己的教学能力和经验,才能充满爱心地和幼儿进行交流,才能在工作中体会到快乐,不断提高工作
效率在教学过程中幼儿教师要关注每一个孩子耐心地照顾和关心他们,让幼儿在幼儿园中感到轻松,使他们不再有离开家庭的焦虑,才能积极主动地和教师进行交
流,促进幼儿之间和谐关系的形成和建立。

  (一)爱护关心幼儿,尊重幼儿

  幼儿教师由于面对的学生年龄较小,所以他们区别于其他教师的一点是还担任着妈妈的角色幼儿入园之前的生活环境主要是在家里,所以,幼儿教师在刚接触幼
儿时要让他们放松下来,用爱心和耐心让幼儿喜欢上教师,从而消除离开家庭到新环境的焦虑感,尽快地融入到幼儿园这个大家庭中幼儿教师要尊重每一个幼儿,要
创造一切环境让他们健康快乐地成长幼儿是祖国的花朵,教师肩负着教育下一代的重任,在教学过程中,幼儿教师不仅要让幼儿学到更多的知识,养成良好的生活习
惯,还让让幼儿的心理健康发展,使他们在享受丰富物质生活和学习时,为他们提供丰富的精神食粮。

  (二)耐心对待幼儿

  一名优秀的幼儿教师不仅要很好地融入到幼儿当中,和幼儿进行平等交流,还要对幼儿有耐心幼儿由于年龄特点他们对学过的知识和行为习惯的理解和掌握需要
一定的过程在这个过程中,需要教师不断地进行重复,才能让他们逐渐掌握,并养成良好的习惯例如,让小朋友说话时要用请、谢谢、对不起等礼貌用语;遵守课堂
纪律;把垃圾放到垃圾箱等这些行为习惯的培养需要教师天天讲,才能让幼儿养成良好的习惯,取得较好的教学效果。

  (三)对待幼儿要有责任心

  由于幼儿园的工作环境和工作性质决定了教师在进行幼儿工作时要具有责任心,对幼儿学习知识负责;对幼儿的穿衣、吃饭负责;同时还要对幼儿的人身安全负
责让幼儿在幼儿园中的生活是充满快乐的,每天都能取得进步,不断地健康成长不论在生活照顾还是教育教学上,教师都要做到精益求精教师要平等地对待每一个幼
儿,认真观察幼儿每天的进步,并对他们取得的进步表示赞赏同时教师还要为幼儿提供展示自己的机会,帮助幼儿树立自信心;教师还要为他们提供均等的发展机
会,注意培养他们良好的习惯,教他们如何做人,如何学习,如何生活,引导幼儿明白道理,让每一个幼儿健康快乐地成长。

  (四)幼儿教育是一项非常细腻、琐碎的工作

  如果在工作中粗心大意、掉以轻心是非常危险的事情,会危及幼儿的生命安全幼儿教师的观察一定要细心,每个幼儿都有他独特的个性与性格,教师要根据不同
性格的幼儿实施不同的引导方式如我们班的彭睿小朋友,他喜欢教师随时表扬他,他才能控制自己不乱打人的行为对于性格内向的小朋友要不断鼓励他们,这样他们
才能放开自己对于活泼调皮的幼儿需要教师随时提醒,他们才能管好自己,做自己该做的事。

  二、作为一名优秀的幼儿教师具备的三种魅力

  (一)高尚的人格魅力

  幼儿由于年龄较小,行为习惯还没有养成,对感兴趣的事物反映敏感,他们喜欢模仿自己身边人的行为和语言,可塑性很强在幼儿工作中,教师要用良好的行为
习惯和语言来引导学生,让他们在日常生活中潜移默化地受到教师的影响,形成良好的生活习惯教师要用乐观的情绪和饱满的精神状态来和幼儿进行交流,从行为和
言谈举止方面为幼儿做一个良好的表率优秀幼儿教师既要正确引导幼儿进行快乐学习和生活,还要成为幼儿好朋友和好伙伴。

  (二)良好的语言魅力

  教师和幼儿通过语言交流时,教师可用充满童心童趣的语言来吸引幼儿的注意,让幼儿对教师有亲近感,把教师当成他们的好朋友在和幼儿进行交流时,教师要
用简单有趣的语言来感染幼儿,并用生动形象的语言激发幼儿的想象力,让他们在教师语言的引导下对学习进行主动探索,提高教学效率。

  (三)丰富的知识魅力

  幼儿教师在进行教学过程中需要深入研究幼儿特性,还要丰富自己的专业知识,同时通过不断学习来丰富自己的知识量随着信息技术的快速发展,幼儿接触信息
的途径越来越)’,教师要不断学习和接触新的知识和信息,使自己具备丰富的知识储备幼儿对任何事物都有好奇心,会向幼儿教师问为什么,这时,教师要对幼儿
有耐心,运用丰富的知识来认真回答幼儿的问题同时还要对幼儿爱提问的表现给予表扬,激发幼儿对知识不断探索的欲望教师具备丰富的知识,能运用这种知识的魅
力来吸引幼儿,使他们也喜欢上学习。

  总之,要成为一名优秀的幼儿教师,需要对待幼儿充满爱心,时刻细心关注幼儿的成长变化,用耐心来教育说服幼儿,让幼儿从心里对教师产生爱和尊敬幼儿教
师在教学过程中要不断提高自己的专业素质,能在教学上有所创新,在教学中善于思考和反思,做一名智慧的好教师,做一名幼儿真正喜欢而又尊敬的好教师,只有
做到了这些,才能称得上是一名优秀合格的幼儿教师。

一所幼儿园要有好的教师队伍,出色的教师队伍才成就好的幼儿园。目前学前教育很受重视,我国幼儿园存在着专职教师、教师队伍水平有参差不齐的现象。为做好幼儿教师,我决定从以下方面努力,打造具有高专业水平的幼儿教师队伍。教师要用其长、避其短,发现和激励优点和特长,锻炼才能,通过多种途径促进教师专业成长,将自己打造成高素质教师。
1、挖掘自己特长,释放潜能
比尔·盖茨在告诉别人经验的时候,他说:“一个人要成功,必须找准个人能力和职业的最佳结合点,找准自己的定位。”幼儿园教师要了解自身综合情况,尽量避开自己短处,认真计划好发展路线,让自己的业务能力和专长特长都得到充分的发展。幼儿教师要善于挖掘自己身上的闪光点,让自己有表现的机会,调动起自己的工作能力和兴趣,在好的教学氛围之下,幼儿教师就能充分显示自己的才能,通过努力来锻炼才干,慢慢成长起来。幼儿教师要为自己搭建施展才华的天地,通过放手权力,让教师能够承担起更多的责任,这样幼儿教师能够更出色地完成教学任务,并做好延续的工作,并提高科研水平。幼儿教师通过音乐特长的发挥,认真排练文艺节目、团体操,带领教师积极组织活动的开展,展示孩子的艺术才华,提
高幼儿园的社会影响,布置园内环境,将环境布置得充满童趣,并指导其他教师布置环境。
2、尊重个别差别,抒发才能
幼儿教师要能撑台面,但更需要教师做成功的铺路石。教师要发挥个别差别,感受团体合力,不断提高业务水平,开展“评优课”技能评比,开展 “班级环境布置”“自制教玩具”评比,让教师通过努力获得成绩,在教育教学的氛围中获得成绩,获得家长和学生的认可和喜欢。
3、通过开展结对帮扶活动,合理组合、优势互补
在我刚从师范学校毕业的时候,我满含着生机、活力和期待而工作,为了促进业务素质提高,我要求自己跟着有丰富经验和业务专长的教师学习。通过一段时间的努力,小王老师很快适应了工作环境,孩子们非常喜欢小王老师。小王老师最新的教育教学观念也在支撑着老师和同学们,教师和学生双方在观摩、交流、碰撞、沟通中,达到教学智慧的提高。
4、提高自身业务素质,扬长避短
幼儿教师的自身素质如何,不仅取决于自己的能力水平,还取决于自身的科学合理性。幼儿教师要根据自己的综合情况,采用伙伴合作、合理搭配的教育教学方式,发挥个人特长,实现扬长避短,发挥好的教学效果。在幼儿园里,教师为了实现教师和学生共同成长,教师要善于向学生学习,教师之间也要相互结队,相互学习,弥补自身的缺陷,优化自己的优点,提高自己的弱项,发展自己的
才华。在广大教师中间学习,向能人学习,向专家学习,大家互相学习,互相提高,向有专长的教师和学生学习,达到优势互补。因此,学生在分层、分类结对的过程当中,教师要有针对性地开展相互之间的研究和交流活动,让教师的能力得到帮助和提高,提高教师的业务素质和能力水平。
5、发挥集体的团结作用
幼儿教师内部之间,幼儿园之间结成了不同的共同体,幼儿教师可以教师之间和学生之间组成“幼儿活动小组”,幼儿也可以相互之间组成“雁翔工作室”,幼儿教师之间组成“幼儿游戏小组”。幼儿教师在不同层面、不同方式上的研修,可以让所有教师都能找到适合的专业发展方式,这样提高教师的整体师资素质。幼儿课堂教学场所成为了教师学习和共同提高教学业务水平的重要阵地。幼儿教师可以通过设计教育教学活动, 相互开展听课、课后参加评议、以及课题研究等教育教学方式,相互学习,互相支持,一起成长。教师们之间展开交流合作,共享资源,减少了工作负担,同时产生了灵感,能提高教育教学的质量,促进相互之间的专业成长之路走得更宽阔。
6、给自己提供机会,帮助成长
有的教师刚调到幼儿园来的时候,她的业务档案几乎是空的,没有获过任何奖励和荣誉,在幼儿园里,小杨非常富有上进心,不断给自己成长的机会,积极准备参加一次次的公开课,鼓励自己写好教育实践工作的论文,并恰当修改,不断挑战自己的能力,获得了
一个又一个的进步。几年下来,自己的业务档案终于鼓起来了,还不断获得了区级和市级的各项奖励,并被称赞。这位幼儿教师的进步和获得的喜人的成绩让自己获得了前进的动力,进而奋起直追,更加带动了整个教师队伍素质的整体发展与提高。
7、唤起教师的自尊和追求
每个教师都希望得到赏识和发挥才能,有着强烈的自尊心,并获得别人的认可和承认。幼儿教师应该重视幼儿的这种需要,并提供充分表现的机会,承担起重任,并激发教师的积极性和创造性,使教师能够排除各种各样的困难,并努力工作获得成果。教师也要自我教育,引领自我成长,从普通和平凡走向成功,在自我教育和实践中将自我培养成骨干教师,是幼儿教师队伍建设的关键所在。
8、注重自我专业成长
幼儿教师可以制定三年成长规划的形式,根据不同层次的教师的需求,确立切实可行的教育前景和目标,让教育目标引导自己努力的方向,并增强教师的自我上进心。在教育教学过程中,为了使目标逐渐达成,教师采用了很多有效的培训措施,通过教师之间互相帮助结成对子,一节课多人研究、教师案例分析、教师之间开展业务比赛、与专家零距离接触、现场评议等方式,为幼儿教师自我成长搭建平台,创造舞台,让幼儿教师在教育教学实践中成长。
9、多参加培训和自学
幼儿教师要通过各种层次的、灵活多样的培训和自学结合的方法,切实发展自己的实践能力和反思能力,并学会用理论来指导自己的
实践,通过不断探索,认真总结,不断改善自己的教育教学行为,让自己的教育教学工作更加科学高效。
10、经常总结、反思
幼儿教师通过参加一系列的活动,获得了很多成绩,通过评优课的获奖,公开课的好评,教育教学研究论文的获奖和发表,荣誉称号的取得,社会的认可和赞誉等方法,让教师的职业幸福感得到有效发挥,唤起教师强烈的进取意识,并调动起学生自我成长的内在积极性,让幼儿教师的自我素质得到进一步的发展和提高。
11、走出去接受更好的培养
幼儿教师在幼儿园内开展教育教学能手的评比
活动还是不够的,教师要走出去,形成新的教育教学的培养良性循环。教师可以在一个范围内形成领头和示范的作用,教师的教学水平还可以不断提高,代表幼儿园的教育教学水准,通过点带动面,积极发挥作用,促进教师素质的提高。教师可以通过自我长期培训的办法和方式,注重自我科研能力的培养,并成为幼儿园的教育科研的带头人。幼儿教师更要走出园门,在更高层次上展示自己的教育教学才能,成为更高层次的教育教学带头人。
幼儿教师的自我培养关系着幼儿园的可持续发展,正是因为有了优秀的青年教师队伍,幼儿园才具有发展的后续性,和发展潜力。我们教师可以组织多种形式的教育教学研修活动,切实有效地解决实际存在的问题,提高青年教师的教育教学技能和能力。比如,幼儿教师可以举办培训班,通过理论讲授和现场观摩等形式,帮助学
生学会观察,学会制订教育教学计划,通过教育教学活动的各种观摩,现场分析形势,改进教育教学行为。
总之,幼儿教师还要善于从生活中出发,总结经验和道理,悟出启发和收获,重新审视自己,不断加强幼儿教师自身队伍建设,获得更加明显的优秀的教育教学能力的提升的效果。让我们积极行动起来,通过不断的努力,探索高效的方法,优化自身业务素质,追求业务发展的策略,保证幼儿教师快乐成长,成为幼儿教育战线的精英。只有通过积极的行动,幼儿教师才能够不断完善自己,成为一名优秀的幼儿教师。如何做好一名幼儿教师
【摘要】幼儿教师要不断提高自己,注重专业成长,从挖掘特长、释放潜能等方面积极努力,提高能力,完善自己。

富有爱心,用爱呵护每一名幼儿。   要想当好一名幼儿园老师,心中就得有爱,要带着一颗爱心充满感情的去工作,因为“教育之不能没有爱,犹如池塘之不能没有水。”教育就是爱的教育。作为一名幼儿教师,要有一颗爱心,真心爱护每一个孩子。现在的孩子大部分都是独生子女,在家里有爸爸、妈妈、爷爷、奶奶宠着、惯着。上了幼儿园,来到一个陌生的环境,面对不认识的老师,心里产生恐惧、害怕,于是就哭闹不止,不适应幼儿园的生活。面对这种情况,作为教师,就需要我们付出爱心、真心对待每一个孩子。幼儿来园,老师要面带微笑去接待每一个孩子,用亲切温柔的话语与孩子对话,用心听孩子诉说,通过抱抱、搂搂、拉拉小手等动作来亲近孩子,给予孩子以温暖、安全的感觉。使他们感觉到老师像妈妈一样爱他们。当孩子病了,老师像妈妈一样给他喂药、量体温;睡觉时,给他们盖好被子;遇到挫折时,像妈妈一样给他打气、鼓劲,使他重新振作起来。爱孩子是我们幼儿教师的职责,只有付出真爱,才会有爱的回报。在我班有一个小男孩叫郑维龙,刚来时,哭着喊着找妈妈。每天早晨,我都将她从妈妈的怀里接过来抱着他,和他说说话,中午午休时,我抱着他、搂着他午休,用我的爱来温暖他幼小的心,使他感觉老师就像妈妈一样疼他、爱他。现在,龙龙已经不再哭闹了,可每天中午午休时,还是要让我搂着他才睡,他已经把我当作他的妈妈一样来看待了。有时,我们到院子里玩时,他会指着宣传栏上我的照片说:“这是我妈妈。”看到龙龙现在的表现,我真替他高兴。说明我的爱得到了孩子的认可,我要以爱为动力,关心、爱护每一个孩子,使孩子在爱的海洋里健康成长。   

二、保护孩子的自尊心,做孩子的知心朋友。   孩子的天性是活泼、好动,孩子在一块玩耍、游戏,免不了磕磕碰碰,犯一些小错误。当孩子犯错误时,作为一名幼儿教师,应该怎样来解决呢?孩子虽然小,但他们也是有自尊的。所以,遇到这种情况,我们要尊重孩子的自尊心,不能大声呵斥幼儿,要控制自己的情绪。在处理问题时要做到细心、耐心,细心观察分析孩子犯错的原因,根据不同的犯错情况耐心说服教育,不能体罚、变相体罚孩子,保护孩子的自尊心。可以用亲切温和的表情面对幼儿,亲昵的揪揪小耳朵

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