形容培养人才是长久之计的句子
kuaidi.ping-jia.net 作者:佚名 更新日期:2024-08-03
1、有十年树木,百年树人。培养人才需要持续不断地,长久地努力。
2、人才是可塑之才的幼苗,需要添加好的土壤,水分,养分,在充足的阳光下,进行茁壮成长。
3、树木成才的时间大约十年,而人成才的时间相对是比较长得,所以,培养人才不是一蹴而就的事,它需要长久的坚持。
4、培养人才就像是种树,需要长久的坚持,不断地付出和努力,总有一天会长成参天大树的。
5、培养人才是不易的,是长久的工程。有德有才的人,是德才兼备,德是道德,人所具有的素质,才是才能,才气,一个人所具有的能力,技术等才能,这是需要花费大量的时间去培养的。
6、有德无才,是具有良好的德行,然后根据时间的积累,才能是可以提高的,有才无德,是仅有才能,在德方面是不配位的。培养人才是不易的,是长久的工程。
7、培养人才是长久之计。
8、人的天赋如火花一样,要想天赋有所绽放,需要持续的努力,尤其是培养一个人才,更需要坚持。
9、天赋是人的潜能所在,短暂的努力,有时候,不足以激发出天赋,这个时候,需要一个过程,一个外部施压的过程,在压强的作用下,爆发出应有的潜力。这样有助于人才的快速形成,对于推动人才的培养方面,有积极的推动作用。
10、人才,就像是木材,培养它贵在持久以恒,使用它贵在用其所长。
答:十年树木,百年树人培养人才是长久之计不是一件容易的事。“十年树木,百年树人”比喻培养人才是长久之计,也表示培养人才很不容易。
答:十年树木百年树人意思是:比喻要使小树成为木料需要很长的时间,而培养一个人才则需要更多的时间,是个长久之计,并且十分不容易。一、释义 树:培植,培养。比喻培养人才是长久之计。也表示培养人才很不容易。出处:《管子·权修》:一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;终身之计,莫如树人。比喻...
答:十年树木,百年树人。比喻要使小树成为木料需要很长的时间。而培养一个人才则需要更多的时间,是个长久之计,并且十分不容易。因此,这句话寓意着国家、民族、家庭只有做好人的培育,才能得以接续、繁衍、传承。古人云:江山代有后人出,一代新人换旧人。这样人类才能永续繁衍、生生不息。原文文白对照:...
答:培养人才是长久之计的名言 我来答 1个回答 #热议# 国际油价为何突然跌破100美元大关?梦之缘文化 2022-07-21 · TA获得超过415个赞 知道答主 回答量:116 采纳率:100% 帮助的人:40.4万 我也去答题访问个人页 关注 展开全部 1. 关于培养人才的诗句或名言 关于培养人才的诗句或名言 1.关于...
答:老师整天站在三尺讲台之上,用他的三寸不烂之舌,拿着小小的粉笔传道授业解惑,致力于培养大量优秀的人才。学生们的培养过程就像种树一样,等着一棵树从小树苗开始,经历风风雨雨,悉心培养,十年才能成长为大树。而学生也是一样,经过多年的耐心教育,才能成为国之栋梁。这句话是用来赞扬和歌颂老师的,...
答:这句话告诉我们:培养人才是长久之计,也表示培养人才很不容易。“树高百尺,叶落归根”出自《平妖传》第八回:"常言道:'树高千丈,叶落归根,这小厮怕养不大。若还长大了,少不得寻根问蒂,怕不认我做外公么。' "这句话是告诉我们:离开故土时间再长,最终还是要回归故土。“树无根不长,人无...
答:5. 前事不忘,后事之师。这句话的意思是记取从前的经验教训,作为以后工作的借鉴。例如:我们做事要“前事不忘,后事之师”,不犯相同的错误。6. 十年树木,百年树人。这句话比喻培养人才是长久之计。也表示培养人才很不容易。例如:我们都知道“十年树木,百年树人”,应该抓好培养人才这件大事。
答:十年树木,百年树人。形容要使小树成为木料需要很长的时间。而培养一个人才则需要更多的时间,是个长久之计,并且十分不容易。这句话寓意着国家、民族、家庭只有做好人的培育,才能得以接续、繁衍、传承。古人云:江山代有后人出,一代新人换旧人。这样人类才能永续繁衍、生生不息。树:培植,培养。比喻...
答:十年树木,百年树人 拼音:shí nián shù mù,bǎi nián shù rén 释义:树:培植,培养。比喻培养人才是长久之计。也表示培养人才很不容易。出处:《管子·权修》:“一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;终身之计,莫如树人。”例子:西人都知道~,我们应该把培养人才这件大事抓好。
答:译文:使小树成材需要很长的时间,而培养一个人才则需要的更多时间。解释:比喻培养人才是长久之计,也表示培养人才很不容易。出处:《管子·权修》原文:一年之计,莫如树谷;十年之计,莫如树木;终身之计,莫如树人。