公务员和事业编制在退休后待遇有什么不同？
退休工资不同
1、公务员退休工资工作满35年可领取原工资的90%，30年至35年可领取原工资的85%，25年至30年可领取原工资的80%，以下等级每5年发放一次。
2、事业单位养老金分为基础养老金和个人账户养老金。
基本养老金=（全省上一年度在岗职工月平均工资+本人指数平均月缴费工资）2×缴费年限*1%=全省上一年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指标）2×缴费年限*1
个人账户养老金=个人账户存款/月数
保险福利不同
1、公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行
2、事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，实行社会化。
职务工资：主要体现公务员的工作职责大小。一个职务对应一个工资标准，领导职务和相当职务层次的非领导职务对应不同的工资标准。公务员按所任职务执行相应的职务工资标准。
级别工资：主要体现公务员的工作实绩和资历。公务员的级别由原有的15个调整为27个，取消现行级别。每一职务层次对应若干个级别，每一级别设若干个工资档次。公务员根据所任职务、德才表现、工作实绩和资历确定级别和级别工资档次，执行相应的级别工资标准。
公务员退休后的待遇按照职务级别，事业编制退休后的待遇按照职称高低发放，公务员的退休工资比事业单位和企业要好些。
一、公务员退休工资的计算方法
根据上面的说法，例如，张大爷工作30年，退休前工资7000，福利待遇50一个月，住房补贴200，那么张大爷的退休工资=7000*85%+50+200=6200。每个月的退休工资是6200元。可以说是很高了。但是每个地区根据地区的经济水平，以及公务员的退休政策，都会有所不同，具体的还是要参考个人。
二、事业单位（教师）退休工资计算方法
据我了解，张某，江苏某县级幼儿教师，教龄30年，退休5年，目前退休工资5000元，每个地方的教师退休工资都不太一样，所以根据地区会有差异，总体来说，教师的退休工资也是很高的。
扩展资料：
公务员与事业单位的人员的区别，主要有以下四大方面：
一是工作性质方面，公务员从事的主要是国家行政事务性工作；事业单位人员从事的主要是社会公益性工作，或者说是非营利性的工作。
二是工资收入方面，公务员的工资收入是按照《国家公务员管理条例》的规定发放，并根据国家财政状况进行调资；事业单位人员的工资收入一般不受国家约定，由各事业单位根据市场情况而定。一般来说，事业单位人员的工资收入比公务员高得多。
三是保险福利方面，公务员享受的保险福利是按照《国家公务员管理条例》的规定执行；事业单位人员享受的保险福利是按照国家有关的社会保障规定执行，一般要逐步实行社会化。一般来说，公务员享受的福利待遇比事业单位的人员要好一些。
四是用人方面，公务员的录用、提升、退休、辞退、辞职等是按照《国家公务员管理条例》的规定执行；而事业单位人员的录用、提升、退休、辞退等是按照国家劳动法的有关规定执行。但事业单位对人员的管理权限要大一些。
参考资料：百度百科-公务员
国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。“公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费，应当列入财政预算，予以保障。”根据我国公务员法的规定,公务员的退休待遇于公务员的福利保险权。
同时，公务员退休所需经费，由国家财政予以保障。国家在制定财政预算时，应当将公务员的退休待遇所需经费列入其中。机关对于公务员的退休待遇预算资金，应专款专用，不得挪用。
至少差三千块钱呢。
答：在福利待遇方面，行政编和参公编在退休后通常都能享受到一定的医疗、住房等补贴。但具体补贴的标准和范围可能因地区、政策等因素而有所不同。此外，一些地方还可能为退休人员提供文化活动、健身设施等福利服务。三、其他相关权益 除了退休金和福利待遇外，行政编和参公编在退休后还可能享有其他相关权益，如...
答：公务员在退休后通常能够继续享受较为优厚的福利待遇，这些待遇可能包括医疗、住房等方面的补贴。事业单位工作人员的福利待遇则可能根据所在地区和单位的具体情况有所不同。3. 退休后的保障措施：公务员退休后通常能够获得较为全面的保障，包括医疗保险、养老保险等。事业单位工作人员的保障措施也在逐步社会化，...
答：公务员和事业编制人员的退休待遇相差不大，都能够享受到国家提供的基本养老保障。但由于计算方式、计发比例和调整机制等不同点的存在，两者的养老金水平还是有一定程度的差异，不能一概而论哪个一定更高。同一个地区的同一级别的公务员工资比事业单位人员略高，但这也不是绝对的。1.事业单位退休后待遇计算...
答：2.公务员退休后待遇公务员退休工资待遇规定，工龄满35年的可以领取原工资的百分之九十，30年至35年的百分之八十五，25年至30年的百分之八十，以下每5年一个档次。以上就是小编为大家整理的事业编和公务员退休金的相关内容，希望对大家有所帮助！
答：每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。公务员退休工资怎么计算 公务员退休收入=(退休前工资+岗位津贴)×X%+各地方退休福利待遇+住房补贴。其中X%的规定是：年限满35年的，按90%计发;年限满30-35年的，按85%计发;年限满20-30年的，按80%计发;年限满10-20年的，按70%计发;年限在10年...
答：法律主观：公务员退休后待遇：公务员退休工资待遇规定，工龄满35年的可以领取原工资的百分之九十，30年至35年的百分之八十五，25年至30年的百分之八十，以下每5年一个档次。 公务员是指，依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。国家机关中除了工勤人员以外的人员都是公务员身份...
答：公务员和事业编制在退休后的待遇有一些不同点，具体如下：1. 养老金计算方式不同：公务员的养老金计算基数是在退休前24个月的月平均工资，而事业编制人员的养老金计算基数是在退休前12个月的月平均工资。2. 养老金计发比例不同：公务员的养老金计发比例是基础养老金30%（非基础部分不超过基础部分1.5...
答：养老金并轨以后，如果是同等工龄同等级别的事业编制和公务员，养老金应该是一样的
答：公务员退休待遇：国家建立公务员保险制度，保障公务员在退休、患病、工伤、生育、失业等情况下获得帮助和补偿。“公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费，应当列入财政预算，予以保障。”根据我国公务员法的规定,公务员的退休待遇于公务员的福利保险权。同时，公务员退休所需经费，...
答：公务员退休后的待遇按照职务级别,事业编制退休后的待遇按照职称高低发放,公务员的退休工资比事业单位和企业要好些。 一、公务员退休工资的计算方法 根据上面的说法,例如,张大爷工作30年,退休前工资7000,福利待遇50一个月,住房补贴200,那么张大爷的退休工资=7000*85%+50+200=6200。每个月的退休工资是...
