工商银行招聘笔试和面试通过,差额体检后没有被录用会不会发信息通知?谢谢!

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-06-25

工商银行招聘笔试和面试通过后,一般15天内会发放体检通知,差额体检后如果没通过一般是不通知的,体检阶段会刷掉身体不合格的,不过视力,听力,身高,体重没什么,如果无传染病,遗传病,就没问题,不用担心。体检主要检测这几项:肝功,心电图,血常规,B超,胸透。

如果你一直都没有收到通知短信,建议你致电银行HR去问下情况,了解下自己未通过的原因。(不排除个别地方可能给未通过的发送通知)

体检前有所准备可以让你更加轻松地面对,体检前注意事项如下:

1、体检前需禁食8h以上,但并非绝对,如果觉得特别渴,偶尔喝一小口水,实际上没有关系;如果存在长期的慢性基础病,如高血压患者,长期且规律的服用降压药还是要吃的,吃药时喝的水应该没关系;

2、体检前,不建议刻意改变原有的生活习惯,保持正常饮食,忌暴饮暴食、大量饮酒,特别是体检前三天; 

3、体检前的衣着应尽量宽松,以便穿脱。"

扩展资料:

工行笔试主要包括:EPI、英语、综合知识(金融、经济、会计、管理学、市场营销、法律、计算机、时政等),难度较五大行其他的银行而言算不上太大,题型包含单选、填空、操作题等,科目主要包含了EPI、综合知识(金融、会计、法律、管理、计算机、时政等)、英语(单选、阅读理解)。

工行一面则比较普通,面试官主要问一些自我介绍,你对你所应聘岗位的看法,为什么选择这个岗位,你身上的哪些特质适合这个岗位,你在今后的工作中会怎么规划你的职业计划等较为常见的问题。

二面比较难,看各个地方的情况来定,基本就是无领导小组讨论、正反方讨论、群面等等。

参考资料来源:百度词条:中国工商银行

参考资料来源:中国工商银行

参考资料来源:中公教育-金融银行



  • 工行差额体检一般通过率高吗
    答:一般还是比较高的,工行到了体检这一关,只要身体没问题,肯定就会要你了,体检的人数就是招聘人数,如果体检不通过,他们会继续从面试没通过的里面选择最好的继续进行体检,你可以打电话过去问一下具体情况。放心 不会有问题的,实在不行你就提前先去全面检查一次所谓的差额体检就是参加体检的人数大于...
  • 银行招聘差额体检是什么意思
    答:银行招聘的差额体检是招聘前的一种体检方法。差额体检就是参加体检的人数大于单位录用人数,即体检前单位已经确定要录用的名单,但又不知道这些人的身体状况是否健康,或者是否有人放弃,便采取差额体检的方式录取。举个例子,比如要体检100个人的话就安排大于130个人参加体检,那30个人作为候补,要是前面有...
  • 银行差额体检是什么,主要检查什么?
    答:银行差额体检,就是参加体检的人数大于银行录用人数,即体检前银行已经确定要录用的名单,但又不知道这些人的身体状况是否健康,或者是否有人放弃体检机会,便采取差额体检的方式录取。银行差额体检是招聘前的一种体检方法。比如某银行实际招聘200人,就会安排230人参加体检,若是前面有人放弃了岗位,拒绝签约...
  • 工商银行面试体检合格后一个月还没有结果怎么回事
    答:工商银行面试体检合格后一个月还没有结果是差额体检和体检不达标的问题。根据查询相关公开信息,大多数银行都会采取差额体检的方式,这是为了避免出现录取考生不签约或体检结果不合格的情况。招考单位采用了差额体检,一些备选考生体检后就会被淘汰。
  • 哪些银行招聘用差额体检吗
    答:哪些银行招聘用差额体检吗具体内容如下:差额体检,参加体检的人数大于单位录用人数,即体检前单位已经确定要录用的名单,但又不知道这些人的身体状况是否健康,或是否有人放弃,便采取差额体检的方式录取。比如要50个人的话就安排70个参加体检,那20个作为候补,要是前面有人体检不合格或最后不签约就由这...
  • 工商银行重庆分行校园招聘体检是等额体检还是差额体检
    答:工商银行重庆分行校园招聘是差额体检 体检不合格的不录用签约 医院做公司招工体检是普通项目 单位入职体检要一百多元钱 如果体检人体检没乙肝.肺病 基本上就代表体检通过了
  • 工行笔试没过有补录吗
    答:没有。银行补录是因为某些原因导致银行内部岗位出现空缺,在进行大规模的招聘笔试没有补录。工商银行招聘笔试和面试通过后,一般15天内会发放体检通知,差额体检后如果没通过是不通知的。
  • 工行校招笔试完还会根据简历淘汰人吗
    答:还会。工行一般指中国工商银行,工行校招笔试完还会根据简历淘汰人,面试过了也不代表着一定会被录用,面试过后还会有体检环节,体检也是会刷人的,体检形式一般为差额体检,即体检人数大于录用人数,银行按照考生的体检结果进行分批录用。
  • 工商银行面试通过后体检复试时啥意思
    答:银行一般会按照招聘人数∶面试人数=1∶4的比例,在成绩超过分数线的考生中确定面试名单。5.面试笔试结束后,各一级分行将自行组织面试。银行的面试形式主要是无领导小组讨论和半结构化面试,一些分行也出现过辩论赛、角色扮演、演讲等特殊形式。大型国有商业银行的面试一般由两轮组成且两轮面试在同一天进行...
  • 工商银行面试通过率
    答:根据往年统计数据来看,工商银行笔试通过率大约为30%,每年工商银行面试的通过率一般为1:5,部分地区及岗位甚至更高。工商银行招聘一般环节是网申报名、笔试、面试、体检、签约,每个环节都一定的通过率。网申环节淘汰率为70%,成功率为30%。银行有差额体检,比如银行招聘10个人,但最终会让15人通过面试...