领导给我调岗位,我该如何拒绝他

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-07-23
领导给你调岗怎么办,有部分公司会因为各种各样的原因对员工进行调岗,但是很多人不知道该怎么解决这种事情。1、与领导协商  公司虽然说可以有调整岗位的用工管理权限,但对单个劳动者来说,公司调岗调薪,可能会对已经签订的劳动合同进行变更,因此,属于要变更劳动合同相关内容,必须要与劳动者进行协商。2、商量岗位待遇  劳动者在公司调整岗位时,没有特殊理由,也应该给予一定理解和配合。目前,在人事惯例中,调岗位,相同相近,不明显降低待遇,属于合理范畴,如果岗位相差很大,且待遇明显降低,如总经理调去当清洁工扫厕所,则属于污辱性调岗。以上情况,必须要征得劳动者同意。  3、申请赔偿金  如果不征得同意,强行调整,因此产生的劳资纠纷,如果员工离职,可申请仲裁,公司应支付经济补偿金或赔偿金。法律依据:公司单方面改变劳动合同约定内容。一、想把你架空赶你走——不好意思直接把你给开除,只好通过调岗的方式  很明显嘛,本来你的工作做得好好的,突然把你调到其他的工作岗位上,而且新岗位的重要性显然没有之前的高。这种情况下,你就要好好的考虑一下了,看领导是不是有意要把自己给架空,想撵自己走!  二、让你做更上手的事——想让你的才能得到更好的'发挥,人尽其才  得到领导对自己调岗的时候,自己先不要苦闷,看看新工作到底是什么样的情况,万一是想让你的才能得到更大的发挥呢?领导的这个用意还是好的,那么你就不能先表现出来,特别的小家子气,错过了好机会!三、给顶替你的人让位——其实就是想给你一个好的台阶下,给你留面子  其实这种情况在职场中特别常见,能者被提升,能力欠缺的就要主动让位。这种情况明明是自己不给力,就不要再去埋怨领导对自己进行调岗了,不过这时候你最应该要做的就是清醒过来找到不足,迎头赶上!  四、确实需要你的帮忙——公司再也找不到,其他人可以用了,只好打你的主意  如果你反过来想一想的话,要是领导心中没有你,他怎么可能会想到你呢?而且还是通过全公司范围的甄选,最后确定的你。但是这仍需要你对新的岗位进行分析判断,不要错误的理解了现状!  五、想试试你的稳定性——或许领导故意对你作出一些变动,看你的忠心  如果你能过这一关,保证你以后跟着领导尽管等着吃香的喝辣的吧。这是领导对员工是否信任到最后一道考核,所以如果你能够清晰的认清楚这个现状,就不会错过被领导重要的好机会,因为确实难得!

  • 领导调你去不好的岗位,如何拒绝?
    答:领导调你去不好的岗位,如何拒绝? 第一层:感谢。“感谢领导的器重和信任,一直以来领导对我的成长进步很关心,内心很感激。自己对目前这两个岗位都比较喜欢。” 第二层:想法+理由。“相比起来还是更想在现在这个岗位工作,主要考虑自己业务积累还不够,感觉还没学深学透,离开岗位感觉专业不精,半途而废很可惜,另外自...
  • 领导安排我岗位调动,升职,个人不想调动,如何委婉的拒绝?
    答:1. 如果与领导关系较为亲近,可以在私下里直接表达自己的意愿。2. 若与领导的关系较为一般,则可以说明自己不太适合该岗位,担心无法辜负领导的期望,并强调这样的调动可能不利于公司发展,也不利于他人的职业发展。3. 在表达时,应强调领导对自己的信任和认可,并说明自己的拒绝并非推脱,而是基于对公司...
  • 怎么拒绝领导调动我工作岗位
    答:与劳动合同约定的岗位之间存在相关性,则调岗有效;作为劳动者应该遵守。 当然,调整岗位的合理性需要用人单位举证;反之,用人单位是基于迫使劳动者离职而调整岗位,劳动者是可以拒绝的。用人单位以劳动者不服从安排为由解除劳动合同,就属于违法解除;劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金,工作1年支付2...
  • 单位领导给我调岗,我不想去,怎么办?
    答:3. 如果调岗意味着明显的降薪或者职位降低,你有权要求公司给出合理的解释。如果公司不能提供令人满意的答复,可以考虑拒绝调岗。4. 在考虑拒绝调岗时,应当谨慎评估自己的职业规划,以及与公司的关系。如果认为调岗对个人职业发展不利,可以尝试与领导协商,寻求其他解决方案。5. 如果协商无果,你有权...
  • 领导要给我换岗位,但是我不想去,该怎样办?
    答:如何婉转地拒绝上司提出的岗位调动?不必拐弯抹角,直接拒绝!你的拐弯抹角只会让他得寸进尺。女孩子要的是尊严,不要因为害怕失去工作而失去自尊!如何婉转地拒绝上司提出的岗位调动?委婉地拒绝上司的调动决定,同时不让上司感到尴尬和不爽,需要调动自己的智慧和情商来解决。如果是我,我会按照以下步骤...
  • 如何拒绝领导调岗?
    答:如何婉拒领导的调岗提议?首先,表达感激之情。“我非常感激领导对我的器重和信任,以及对我在工作成长上的关心。我对目前的岗位有着深厚的感情,两个岗位我都十分珍视。”其次,陈述个人想法及理由。“尽管我对新的岗位充满敬意,但我认为自己在当前的岗位上仍有很大的提升空间。我对这里的业务还不够...
  • 领导要给我调岗不想去怎么办
    答:请对领导表示感谢并表达自己理解不够深刻回去再认真思考下。最后,如果顾虑打消了快乐上岗去吧,如果回去后深思熟虑还是不愿意换岗,那么向领导汇报自己愿意服从分配和安排吧,因为岗位调整不是你拒绝就不调的,决定权并不在你。到了新岗位自己再观察一段时间,真的不如意就做好辞职打算吧。
  • 我要如何拒绝领导安排的岗位呢?
    答:您好,如果领导调你去一个不太好的岗位,最好应该间接拒绝,你回答是我需要时间考虑一下。领导调你去一个你不想就任的岗位,还问你有什么想法尽管说,你会怎么答?职场小白会说:直接跟领导说我不想去。那么,如果领导问你,你不想去,那该谁去,你又怎么答?看吧,你给自己挖了一个多么完美的...
  • 领导要把我换到不好的岗位怎么拒绝呢
    答:另外,我对目前的业务领域非常有兴趣,我希望能够继续投入和钻研,也希望领导能够给予我更多的指导。我希望能够达到非常专业的水平,为单位做出更多的贡献。3. 表达态度:我也清楚新的岗位工作繁忙,人手不足。如果确实需要,领导可以把一些工作分配给我,我会统筹兼顾,合理安排时间。在做好本职工作的同时...
  • 如何拒绝领导对我的调岗要求
    答:3.做好调岗后的工作 当你的老板认为你并不怎么适合那个工作岗位而选择将你调岗,但是这个时候你并不想要辞职。那么你可以通过做好你调岗之后的本职工作让老板对你刮目相看。我的朋友小林他就面临过这样的情况,当他到达另外的一个工作岗位的时候,他特别努力地学习相关的理论知识。当上司开始给他分发...