厂纪厂规主要写些什么
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-28
厂纪厂规包括哪些方面，我们这里是食品加工厂
企业的《员工手册》都有全面的规定。转载一则简要的供参考。
厂纪厂规
员工应严格遵守国家法律、法规、遵守厂纪厂规，遵守社会公德，互相关心，互相帮助，树立社会主义精神文明的新风尚，特公布以下厂纪厂规：
一、 准时上班，不迟到不早退，有事必须先办理请假手续，准假后方可休假。不得泄漏公司的商业秘密。
二、 服从上级的工作安排，不擅自顶班或调班。
三、 工作时间应坚守岗位，认真工作，不准串岗、离岗，不准消级怠工，瞌睡，不做任何与工作无关甚至影响工作的事情。为员工安全起见，公司食堂提供就餐，就餐时不得酗酒，不得酒后工作，以免引起不测。上班时间内非公司外出，所发生的事故由其本人负责。
四、 认真履行岗位职责，不得利用职权或工作之便营私舞弊，要爱护公共财物，损坏公物照价赔偿，故意毁坏的依法惩治。
五、 严格遵守安全操作规程，严禁违章作业。
六、 礼貌待人，不准无理取闹，吵架、打架或污辱他人人格。
七、 严禁发生淫乱、嫖娼、赌博、传播淫秽物品、偷盗、窝藏赃物等违法活动，违章将送有关部门依法惩治。
八、 发现违法犯罪分子或可疑人员、可疑物品，应及时向上级或保卫部门报告，不得知情不报或窝藏包庇。
九、 不准在公司规定的禁烟区域内吸烟或携带火种，以防造成重大事故，违者而造成的后果将受法律惩处。
十、 以上厂纪、厂规务必请各位员工严格执行，使公司员工有一个安定、有序、和谐的工作环境。
十一、 具体细则按上海阿波罗复合肥有限公司《员工须知》办理。
十二、 本规定解释权在本公司。
先说一下你这种做法是如何如何的不对
工友打你也是他的不对，但是你动手打人你也有错
然后深刻的检讨自己，最后作一番总结就好了
...厂规制度,每个工种每个岗位的责任制,厂纪厂规,越详细越好,把他们工 ...
答：厂纪厂规1.准时上班,不迟到,不能影响本道工序生产,否则罚款.2.上班时间不准大声喧哗,不准扎堆聊天,不准做私活.3.服从分配,不准顶撞管理人员.4.干活积极主动,作好本职工作的情况下帮助做一些对生产有益的事.5.上班中间不准随便离开车间,更不准出厂,不能洗衣,洗头或进宿舍睡觉,违反厂规者罚款50元....
厂规厂纪工厂员工规章制度是什么?
答：厂规厂纪工厂员工规章制度：一、本厂员工应遵守本厂一切的规章制度，积极配合各车间主管的指挥和监督，对安排的职务和工种有建设性意见时，可以口头或书面陈述。二、员工平时的言行举止应诚实、谦洁，同事之间要和睦相处，互相帮助以争取工厂荣誉。三、员工均按时上下班，工作时间开始后3分钟至于15分钟以内到...
求酒厂同行高手帮拟一份厂纪厂规!
答：凡无故不参加者，一次罚款50元。迟到一次罚款20元。2.遵纪守法，遵守公司制定的各项规章制度，严禁打架斗殴，一经发现，除扣双方当事人各50元，另根据情况进行处理。3.听从分配，服从领导，按时完成领导交办的各项任务。严禁顶撞上级领导，有意见可逐级反映，层层向上申诉。如无视厂纪，发现一次先扣当事...
厂规厂纪工厂员工规章制度是什么?
答：一、工厂为维护公共安全及避免人员物品之损害特订本制度。二、本制度所称安全管理，包括空袭、火灾、窃盗、风灾、地震、水灾及身体伤害的预防及抢救之一切措施。三、工厂安全管理，除依政府法令规定外，悉依本制度办理。四、安全管理之指挥监督除身体伤害由平时业务上的主管人员指挥监督外，工厂人员均有防止...
急需一份木胶板厂的厂纪厂规
答：4. 及时向上级报告安全事故，听取职工对安全生产的意见。二、安全生产检查整改制度 1. 定期进行安全生产检查，包括专业检查和要害岗位检查，保持检查记录。2. 根据工作需要进行不定期的安全生产检查，如季节性安全检查和节假日安全检查。3. 各级主要负责人要组织安全生产检查，及时消除隐患。4. 安全生产检查...
机加厂 厂规厂纪
答：厂纪厂规 1、工作时间不许聊天、嘻笑打闹及与工作无关的事，不许吸烟，违者罚款15元。2、上班时间一律要服从安排，对不服从者给予小过、大过或开除。3、进厂须带识别卡，穿工作服，不许穿拖鞋。4、员工上下班时间不得迟到早退。5、请假必须提前一天交请假条，并取得同意，不许代请假，病假由医院证明...
我是一家玩具厂的行政人员,老板让我制作一份厂纪厂规,厂规模80十人左右...
答：规章制度 一、全体员工必须按时上下班，不迟到，不早退，不得无故旷工，有事要请假或连班者，必须经厂同意后才可请假或连班。在外面要请假者必须打电话给本厂负责人。二、全体员工进入车间后，不得随意在车间内外逗留、聊天、大声喧哗和吵闹。三、h; g不准串岗串位、嬉笑打闹，不准乱走乱跑、吵架打...
急求 工矿企业厂规厂纪
答：厂规厂纪 第一章 总 则 第一条 为增强公司员工主人翁责任感，提高遵纪守法的自觉性，维护公司和员工的利益，避免发生事故，保证各项工作的顺利完成，特制订本制度。第二条 本制度作为公司基本准则，全体员工必须严格遵守。第三条 本制度面前人人平等。第二章 纪 律 第四条 全体员工...
怎么编写工厂厂规厂纪制度
答：公司制度公司员工劳动纪律行为守则 考勤管理第一条: 公司员工上班时间不得迟到、早退和不请假离开工作岗位，不得出现旷工现象(包括开会、业余时间学习、公司安排其他活动等)及擅自中途离岗。 1. 进入本公司工作的员工, 按时上下班, 不得迟到或早退。每迟到、早退一次按C类扣罚标准进行扣罚（A、B、...
一个20人的小厂的厂规厂纪如何制定
答：厂规厂纪 第一章 总 则 第一条 为增强公司员工主人翁责任感，提高遵纪守法的自觉性，维护公司和员工的利益，避免发生事故，保证各项工作的顺利完成，特制订本制度。第二条 本制度作为公司基本准则，全体员工必须严格遵守。第三条 本制度面前人人平等。第二章 纪 律 第四条 全体员工须严格遵守国家法律...
1、按规定着装进车间，必须戴帽子
2、不得在车间内吸烟、吐痰什么的
3、手指甲要保证干净不能有污垢
4、持健康证上岗
5、女工头发不得露在帽子外面
6、不得在车间内喧哗、打闹
。。。。。。。。
爱厂如家啦....
厂纪厂规主要内容如下：
员工应严格遵守国家法律、法规、遵守厂纪厂规，遵守社会公德，互相关心，互相帮助，树立社会主义精神文明的新风尚，特公布以下厂纪厂规：
一、 准时上班，不迟到不早退，有事必须先办理请假手续，准假后方可休假。不得泄漏公司的商业秘密。
二、 服从上级的工作安排，不擅自顶班或调班。
三、 工作时间应坚守岗位，认真工作，不准串岗、离岗，不准消极怠工，瞌睡，不做任何与工作无关甚至影响工作的事情。为员工安全起见，公司食堂提供就餐，就餐时不得酗酒，不得酒后工作，以免引起不测。上班时间内非公司外出，所发生的事故由其本人负责。
四、 认真履行岗位职责，不得利用职权或工作之便营私舞弊，要爱护公共财物，损坏公物照价赔偿，故意毁坏的依法惩治。
五、 严格遵守安全操作规程，严禁违章作业。
一、工作时间的纪律：
1、工作时间与休息时间要遵守（不迟到早退不旷工）
2、工作时间未经批准不能私自外出，到与工作无关的区域游走。（坚守岗位，严禁脱岗）
3、注意防火方面。（严禁带易燃易爆物品到不应该去的地方，例如吸烟方面）
4、工作时间不允许使用公司的通信工具进行私下往来。（利用单位的电话或网络）
5、工作期间严禁嬉戏玩耍。
二、非工作时间的纪律：
1、住宿卫生方面；
2、住宿节约能源（水、电等等）；
3、未经允许不得带外来人员过夜。；
4、男寝与女寝往来的问题；
5、不得影响他人休息。到点休息；
6、公用低界使用问题（例如，挂衣服地方有限，谁来挂时间分配问题）；
7、卫生间使用问题。
以上内容参考：百度百科--厂规厂纪
企业的《员工手册》都有全面的规定。转载一则简要的供参考。
厂纪厂规
员工应严格遵守国家法律、法规、遵守厂纪厂规，遵守社会公德，互相关心，互相帮助，树立社会主义精神文明的新风尚，特公布以下厂纪厂规：
一、 准时上班，不迟到不早退，有事必须先办理请假手续，准假后方可休假。不得泄漏公司的商业秘密。
二、 服从上级的工作安排，不擅自顶班或调班。
三、 工作时间应坚守岗位，认真工作，不准串岗、离岗，不准消级怠工，瞌睡，不做任何与工作无关甚至影响工作的事情。为员工安全起见，公司食堂提供就餐，就餐时不得酗酒，不得酒后工作，以免引起不测。上班时间内非公司外出，所发生的事故由其本人负责。
四、 认真履行岗位职责，不得利用职权或工作之便营私舞弊，要爱护公共财物，损坏公物照价赔偿，故意毁坏的依法惩治。
五、 严格遵守安全操作规程，严禁违章作业。
六、 礼貌待人，不准无理取闹，吵架、打架或污辱他人人格。
七、 严禁发生淫乱、嫖娼、赌博、传播淫秽物品、偷盗、窝藏赃物等违法活动，违章将送有关部门依法惩治。
八、 发现违法犯罪分子或可疑人员、可疑物品，应及时向上级或保卫部门报告，不得知情不报或窝藏包庇。
九、 不准在公司规定的禁烟区域内吸烟或携带火种，以防造成重大事故，违者而造成的后果将受法律惩处。
十、 以上厂纪、厂规务必请各位员工严格执行，使公司员工有一个安定、有序、和谐的工作环境。
十一、 具体细则按上海阿波罗复合肥有限公司《员工须知》办理。
十二、 本规定解释权在本公司。
先说一下你这种做法是如何如何的不对
工友打你也是他的不对，但是你动手打人你也有错
然后深刻的检讨自己，最后作一番总结就好了
答：厂纪厂规1.准时上班,不迟到,不能影响本道工序生产,否则罚款.2.上班时间不准大声喧哗,不准扎堆聊天,不准做私活.3.服从分配,不准顶撞管理人员.4.干活积极主动,作好本职工作的情况下帮助做一些对生产有益的事.5.上班中间不准随便离开车间,更不准出厂,不能洗衣,洗头或进宿舍睡觉,违反厂规者罚款50元....
答：厂规厂纪工厂员工规章制度：一、本厂员工应遵守本厂一切的规章制度，积极配合各车间主管的指挥和监督，对安排的职务和工种有建设性意见时，可以口头或书面陈述。二、员工平时的言行举止应诚实、谦洁，同事之间要和睦相处，互相帮助以争取工厂荣誉。三、员工均按时上下班，工作时间开始后3分钟至于15分钟以内到...
答：凡无故不参加者，一次罚款50元。迟到一次罚款20元。2.遵纪守法，遵守公司制定的各项规章制度，严禁打架斗殴，一经发现，除扣双方当事人各50元，另根据情况进行处理。3.听从分配，服从领导，按时完成领导交办的各项任务。严禁顶撞上级领导，有意见可逐级反映，层层向上申诉。如无视厂纪，发现一次先扣当事...
答：一、工厂为维护公共安全及避免人员物品之损害特订本制度。二、本制度所称安全管理，包括空袭、火灾、窃盗、风灾、地震、水灾及身体伤害的预防及抢救之一切措施。三、工厂安全管理，除依政府法令规定外，悉依本制度办理。四、安全管理之指挥监督除身体伤害由平时业务上的主管人员指挥监督外，工厂人员均有防止...
答：4. 及时向上级报告安全事故，听取职工对安全生产的意见。二、安全生产检查整改制度 1. 定期进行安全生产检查，包括专业检查和要害岗位检查，保持检查记录。2. 根据工作需要进行不定期的安全生产检查，如季节性安全检查和节假日安全检查。3. 各级主要负责人要组织安全生产检查，及时消除隐患。4. 安全生产检查...
答：厂纪厂规 1、工作时间不许聊天、嘻笑打闹及与工作无关的事，不许吸烟，违者罚款15元。2、上班时间一律要服从安排，对不服从者给予小过、大过或开除。3、进厂须带识别卡，穿工作服，不许穿拖鞋。4、员工上下班时间不得迟到早退。5、请假必须提前一天交请假条，并取得同意，不许代请假，病假由医院证明...
答：规章制度 一、全体员工必须按时上下班，不迟到，不早退，不得无故旷工，有事要请假或连班者，必须经厂同意后才可请假或连班。在外面要请假者必须打电话给本厂负责人。二、全体员工进入车间后，不得随意在车间内外逗留、聊天、大声喧哗和吵闹。三、h; g不准串岗串位、嬉笑打闹，不准乱走乱跑、吵架打...
答：厂规厂纪 第一章 总 则 第一条 为增强公司员工主人翁责任感，提高遵纪守法的自觉性，维护公司和员工的利益，避免发生事故，保证各项工作的顺利完成，特制订本制度。第二条 本制度作为公司基本准则，全体员工必须严格遵守。第三条 本制度面前人人平等。第二章 纪 律 第四条 全体员工...
答：公司制度公司员工劳动纪律行为守则 考勤管理第一条: 公司员工上班时间不得迟到、早退和不请假离开工作岗位，不得出现旷工现象(包括开会、业余时间学习、公司安排其他活动等)及擅自中途离岗。 1. 进入本公司工作的员工, 按时上下班, 不得迟到或早退。每迟到、早退一次按C类扣罚标准进行扣罚（A、B、...
答：厂规厂纪 第一章 总 则 第一条 为增强公司员工主人翁责任感，提高遵纪守法的自觉性，维护公司和员工的利益，避免发生事故，保证各项工作的顺利完成，特制订本制度。第二条 本制度作为公司基本准则，全体员工必须严格遵守。第三条 本制度面前人人平等。第二章 纪 律 第四条 全体员工须严格遵守国家法律...
