现在上班基本都是八小时工作制，那人为什么需要工作八小时呢？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-09
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因为人在这八个时间段里面是最有精神的，还不用吃饭，睡觉，也是做起工作更有效果的，也是为了生活，挣一点工资。
八小时才能让人在一个正常的工作状态上，需要把应该做的事情全部完成，因为大多数人上班前两个小时都没进入状态，后面两个小时急于下班也是不尽心。
因为8小时工作制保证了人们工作的效率，让人们有充沛的精力劳逸结合，所以提倡8小时。
现在上班基本都是八小时工作制，那人需要工作八小时可能是因为这个社会要求的吧，其实并不是所有人的工作都需要八小时，有些人就没有八小时。
如果可以严格执行8小时工作制,社会将会发生什么样的变化?
答：2.我认为大家下班的时间会变得更多，业余爱好会更多。我在一家销售公司上班，每天从早上9点到晚上的9点，中间几乎没有休息的时间，所以在下班之后我会变得非常的疲惫，一般都是洗漱之后就赶紧休息了，但是如果我们严格执行8小时工作制度的话，下班之后还有非常多的时间，我认为我会趁着这段时间培养自己的...
严格执行八小时工作制,双休,社会会变得怎样?
答：严格执行八小时工作制，双休，社会会变得怎样？做不到，就是做不到。1，单位明知故犯。劳动法写得明明白白，可是用工单位总是明知故犯。现在私人企业也许还多少有点顾忌，因为员工可能掉头就走，某些“有编制”单位反而明目张胆地欺压员工。许多单位双休变成了单休，疫情一来，以工作需要为名，干脆单...
“八小时工作制”是如何产生的?为何现在会被996和007替代?
答：在劳动者的抗争下，福特公司率先实行了八小时工作制，当时很多公司都不认可福特公司的行为，他们以为这会大大降低工作效率，但是令人诧异的是福特公司并没有因而而降低工作的效率，上班的时间变少了，工人的消费率反而大幅进步了，八小时工人大大鼓励了工人们消费的积极性，于是其他公司也逐步的开端采用这种更...
八小时工作制引发热议,如果严格执行八小时工作制,你的生活会变得更好...
答：人的一生不仅仅有工作，还应该有自己的生活。我们可以说，“八小时小时工作制在慢慢的小时，取而代之的‘996’在崛起”。“996工作制”是指每天九点上班、九点下班、一周工作六天。这么辛苦这么劳累的生活方式和工作方式为什么现在会成为主流呢？因为这个社会无论什么样...
早上8点上班是谁规定的
答：八小时工作制最早由社会主义者罗伯特·欧文于1817年8月提出。他还发明了一个口号，“8小时劳动，8小时休闲，8个小时休息”1833年，在欧文的支持下，具有同情心的工厂主约翰·多赫尔蒂等人发动了一场争取八小时工作制的运动。
八小时工作制是谁提出来的?
答：罗伯特·欧文。八小时工作制其实最早由空想社会主义者罗伯特·欧文于1817年8月提出。他还提出了一个口号，“8小时劳动，8小时休闲，8个小时休息”。罗伯特·欧文是19世纪初英国最有成就的实业家之一,也是一位杰出的管理先驱者、空想社会主义者、慈善家。欧文于1800～1828年间在苏格兰自己的几个纺织厂内进行...
全面执行八小时工作制的后果是什么?
答：就普通外资企业，人家一直实行八小时工作制，每年收入可观，每年还能出去度个假，而我们辛辛苦苦一年，累得够呛，收入还没有人家多，为啥？就是因为我们没有掌握核心技术，企业的生产基本全是没有技术含量的东西，比如，我们的电子厂，服装厂，机械加工厂，那一样不是人家淘汰下来的产业…实行八小时工作制...
八小时工作制似乎越来越难执行,你认为,八小时工作制为何难执行?_百度...
答：三、员工担心自己被辞退 8个小时工作制难执行还有一个原因就是员工担心自己会被辞退。毕竟现在疫情阶段工作也不好找，一旦自己准时上班准时下班，那么老板可能会看不惯自己，认为自己工作不认真，自己也会面临失业的危险。很多人都担心自己失业后没办法找到工作，所以他们也只能被迫留下来加班，希望给老板...
为何双休八小时的工作,变得越来越难找了?
答：尽管国家一直在建议进行8小时工作制，但却很难实行，而其中的缘由也并不是某单一因素所致，有人会问，国家为何不强制执行呢？答案很简单，市场不允许。当几乎所有的企业与公司都有着加班的相关政策之后，如果某一个公司采取双休八小时工作制，那它很有可能会被市场以及同行淘汰，当然，这并不是绝对，...
严格落实八小时工作制会有什么坏处呢?
答：八小时工作制如果落实下来，那么必然会出现有人因为选择自觉工作了九小时从而收获了更多的财富，被人嫉羡，进而导致新一轮“卷”，也许不是996，是007。如何改变？唯有社会生产平均利润率趋近于0，不再逐利，改变资本本质的时候。不是社会主义不好，归根到底还是目前仍处于社会主义初级阶段，发展要有动力，...
这个工作时间是在工业革命的时候形成的，在工业大力发展时期一些工厂一天需要工作10~16个小时，但是有一天有一名勇敢的工人站出来发起了一场工人运动。要求每天工作不能超过8小时，一天24个小时，应该是8小时睡觉，8小时消遣，8小时工作，没想到工厂听取了这名工人的建议。之后工人每天工作8个小时发现工作时间虽然少了，但是生产力却大大提高了，所以8小时工作就定下来了。
由此也能总结出工人工作时间太长就会出现疲惫，工作效率就会下降，因为人的能量是有限的，我们不需要管理工作时间，还是要管理身体能量。
现在的法定工作时间。
现在国家已经实行每位劳动者工作时间不得超过8小时，平均每周不能超过40个小时。不然劳动者有权利向公司要求补偿加班费，但真实情况并不是如此，现在很多工厂中的普工，一天下来根本就不止8个小时，很多公司都是按时算工资，有些工人为了多赚一点钱，每天工作10个小时以上，到了节假日也很少有双倍工资。
我现在每天需要做几个小时。
因为我是一名自由职业者，所以每天上下班的时间由我自己安排。现在每天需要工作10个小时左右，有时候工作没有完成还需要工作到凌晨，作为年轻人，我还是可以受得了这样的工作时间。不过有一些公司太过于压榨职工，导致一些职工身体疲惫到极致，最终猝死而亡。之前也去过一些公司上班，有的公司早上8:30上班，要到下午18点才下班，中间不能回家，只能在公司休息。有时候公司有紧急的情况，员工还要留在公司通宵。
因为人在这八个时间段里面是最有精神的，还不用吃饭，睡觉，也是做起工作更有效果的，也是为了生活，挣一点工资。
八小时才能让人在一个正常的工作状态上，需要把应该做的事情全部完成，因为大多数人上班前两个小时都没进入状态，后面两个小时急于下班也是不尽心。
因为8小时工作制保证了人们工作的效率，让人们有充沛的精力劳逸结合，所以提倡8小时。
现在上班基本都是八小时工作制，那人需要工作八小时可能是因为这个社会要求的吧，其实并不是所有人的工作都需要八小时，有些人就没有八小时。
答：2.我认为大家下班的时间会变得更多，业余爱好会更多。我在一家销售公司上班，每天从早上9点到晚上的9点，中间几乎没有休息的时间，所以在下班之后我会变得非常的疲惫，一般都是洗漱之后就赶紧休息了，但是如果我们严格执行8小时工作制度的话，下班之后还有非常多的时间，我认为我会趁着这段时间培养自己的...
答：严格执行八小时工作制，双休，社会会变得怎样？做不到，就是做不到。1，单位明知故犯。劳动法写得明明白白，可是用工单位总是明知故犯。现在私人企业也许还多少有点顾忌，因为员工可能掉头就走，某些“有编制”单位反而明目张胆地欺压员工。许多单位双休变成了单休，疫情一来，以工作需要为名，干脆单...
答：在劳动者的抗争下，福特公司率先实行了八小时工作制，当时很多公司都不认可福特公司的行为，他们以为这会大大降低工作效率，但是令人诧异的是福特公司并没有因而而降低工作的效率，上班的时间变少了，工人的消费率反而大幅进步了，八小时工人大大鼓励了工人们消费的积极性，于是其他公司也逐步的开端采用这种更...
答：人的一生不仅仅有工作，还应该有自己的生活。我们可以说，“八小时小时工作制在慢慢的小时，取而代之的‘996’在崛起”。“996工作制”是指每天九点上班、九点下班、一周工作六天。这么辛苦这么劳累的生活方式和工作方式为什么现在会成为主流呢？因为这个社会无论什么样...
答：八小时工作制最早由社会主义者罗伯特·欧文于1817年8月提出。他还发明了一个口号，“8小时劳动，8小时休闲，8个小时休息”1833年，在欧文的支持下，具有同情心的工厂主约翰·多赫尔蒂等人发动了一场争取八小时工作制的运动。
答：罗伯特·欧文。八小时工作制其实最早由空想社会主义者罗伯特·欧文于1817年8月提出。他还提出了一个口号，“8小时劳动，8小时休闲，8个小时休息”。罗伯特·欧文是19世纪初英国最有成就的实业家之一,也是一位杰出的管理先驱者、空想社会主义者、慈善家。欧文于1800～1828年间在苏格兰自己的几个纺织厂内进行...
答：就普通外资企业，人家一直实行八小时工作制，每年收入可观，每年还能出去度个假，而我们辛辛苦苦一年，累得够呛，收入还没有人家多，为啥？就是因为我们没有掌握核心技术，企业的生产基本全是没有技术含量的东西，比如，我们的电子厂，服装厂，机械加工厂，那一样不是人家淘汰下来的产业…实行八小时工作制...
答：三、员工担心自己被辞退 8个小时工作制难执行还有一个原因就是员工担心自己会被辞退。毕竟现在疫情阶段工作也不好找，一旦自己准时上班准时下班，那么老板可能会看不惯自己，认为自己工作不认真，自己也会面临失业的危险。很多人都担心自己失业后没办法找到工作，所以他们也只能被迫留下来加班，希望给老板...
答：尽管国家一直在建议进行8小时工作制，但却很难实行，而其中的缘由也并不是某单一因素所致，有人会问，国家为何不强制执行呢？答案很简单，市场不允许。当几乎所有的企业与公司都有着加班的相关政策之后，如果某一个公司采取双休八小时工作制，那它很有可能会被市场以及同行淘汰，当然，这并不是绝对，...
答：八小时工作制如果落实下来，那么必然会出现有人因为选择自觉工作了九小时从而收获了更多的财富，被人嫉羡，进而导致新一轮“卷”，也许不是996，是007。如何改变？唯有社会生产平均利润率趋近于0，不再逐利，改变资本本质的时候。不是社会主义不好，归根到底还是目前仍处于社会主义初级阶段，发展要有动力，...
