毕业五险一金的问题，求解答。
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-09-11
五险一金问题求解答？？
但是五险一金是地方财政管辖，全国是不通用的，也就是你在江苏缴纳的五险一金，只能在江苏的医院看病有报销，养老金、公积金也只能在江苏的社保账户里，如果将来退休，需要办理养老金转移，但跨省转移养老金，是很不划算的。公积金，是可以用作租房补贴提取出来，或买房时提取。
不需要落户到企业。在你工作的单位，提供身份证复印件和一张一寸的彩色照片（白底，蓝底，还是红底，要看到当地规定。），有的单位人事要照片原件，有的要电子版的。提供基本信息，人事就可以给办理了。
社保是每个单位必须交的，有的单位不缴公积金的，所以要问清楚。
希望能帮到你。
不需要落户，五险一金大多公司都会帮员工缴纳，跟户口在哪里没有关系的
不需要落户到企业，五险一金属于个人的社保账户，这和个人户口分属两个系统，不会因为你所在的公司，就强制要求你落户在公司所在地。
大学应届毕业生和五险一金的问题
答：1.档案必须跟着人走，才能算工龄，档案对你五险一金没有丝毫影响，公司签订合同，你有身份证就没事。可以只转档案不转户口，有的私企希望你转户口，因为他们怕你工作不安稳，转户口很麻烦的。如果不想长期在浙江还想回家的话，强烈建议不转户口 2.两年后考云南公务员，首先要求云南户口你报不了，后果...
应届毕业生小白求助五险一金,社保办理问题。
答：我大学的时候也发过一张社保卡，但是这张卡没有开通的，所以其实没有什么用，你开通了，还要自己往里面存钱，只是五险就是社保的，公积金必须公司帮你缴纳的。2：外地户口对在他市（例如合肥户口在上海市）缴纳五险一金是否有影响？若我换工作单位或工作城市，五险一金是否需要转移（如何转移）？没有影...
五险一金有哪些?
答：1. 养老保险 企业需缴纳不超过工资总额20%的养老保险费，员工则按8%的比例缴纳，计入个人账户。缴费基数是员工上一年度的月平均工资，遵循“多缴多得”原则。2. 医疗保险 企业缴费比例通常为6%，员工2%，具体比例由地区设定。医保报销范围有限制，需在定点机构和药店，且药品和项目需符合保险目录。3. ...
对于应届生来说,五险一金真的很重要吗?
答：如果连五险一金是什么都搞不清楚,那钱可就白交了;但如果能好好利用,它绝对是宝藏,你的社保卡会比银行卡还珍贵;因为这东西,会伴随我们一生,在你人生中生病住院、工作入职、结婚生娃、买房买车、退休等某个时刻,你总要用到。这文章全文一万五千多字,我花费了半个月整理了自己过去上万赞同的社保内容,以及收集了...
什么是五险一金,越通俗越好
答：话说回到那三险一金和五险一金,这里大家应该已经看出来了,其实江湖上所说的三险一金完全就等于五险一金,只是三险一金是从你个人交的保险(养老+医疗+失业+公积金)来说的,五险一金是从你单位交的保险(养老+医疗+失业+工伤+生育+公积金)来说的。把三险一金说成五险一金其实只是说起来好听而已。 除了单位能为你交...
五险一金与户籍的问题,求助!
答：毕业后与单位签订劳动合同，无论你户籍在哪里，只要有身份证，都可以获得公司的五险一金保障。户籍的转移要根据当地的政策办理，只要当地同意转入，手续很简便。工作后，若又到了其他省市工作，五险一金是可以转到新单位的。
您好!我有个关于五险一金的问题想咨询您,还请您替我解答一下,万分感谢...
答：你好。看到你求助的问题，我在重庆从事社保工作两年多，对五险一金还比较熟悉，根据你的情况，我说一下，我的意见，仅供参考，最终取决看你自己 第一，社保同一个人是不可以缴纳两份，但是跨省是可以，这是社保系统的漏洞，同一个人只要跨了省，是查询不到的，至于以后退休的时候，手续是否麻烦，国家...
上五险一金还需要毕业证吗?丢了怎么办?
答：缴纳五险一金不需要毕业证，需要身份证号码，毕业证丢了往往是不能补办，可以去毕业学校出具证明和毕业证具有同等效力。五险一金缴纳的条件：1、和用人单位建立了劳动合同关系，签订了劳动合同；2、用人单位是中国境内的合法办理了营业执照等手续企业，按要求进行社保和住房公积金登记。3、是中国籍合法公民；...
关于五险一金的问题,急!!求帮助,求解答~~
答：转出来可以接着交的。或者你和现在的公司商量你的社保不用交就说自己以自由职业自己交的。不能同时交2份的，因为有档案记录的。
想问一个五险一金的问题,请大家帮我解答下。。。本人现在在一家地方国企...
答：1，五险比例都是固定的，如果在国企和私企你工作相同情况下，缴费数额也是一样的，只有公积金的比例是单位可选的，一般在5-20%之间 2，缴费要看你工资，五险个人一般是工资的12%，单位是30%，国家不交，公积金看单位选择的比例，单位和个人比例相同 3，只要在同一城市，都是单位之间转移，不需要个人...
按照现行政策，农村户口可以销账提取（提供村委证明）。但是这个政策个人判断应该是暂时的，将来国家也会取消户口差别，针对这条你可以选择深圳账户不动（处于冻结状态），回武汉继续原来武汉的账户，等到国家的社保和公积金统筹从市到了全国统一，自然会合并计算。这样就不用补武汉账户的三年。
然后，如果现在要取，综合来讲能取70%-80%（看各地情况），因为武汉的平均工资远低于深圳（缴费基数低很多），深圳社保局必然会从中扣除地区差别。
当然，我想你现在还很年轻，如果考虑结婚生孩子和买房子的问题（要贷款的话），原来的武汉账户也足够你应付的。只不过武汉的缴费时间和深圳的缴费时间中间的空档，最好挑一个合适的时间补上，估计也就两三个月的，按照武汉的标准补缴好了，平均一个月估计要出1000元吧（企业部分也要你自己承担）。
依照我国的《社保法》http://baike.baidu.com/view/4601001.htm
单位为员工缴纳五险是单位必需应尽的法律义务，你可以带上身份证和劳动合同去所在地社保局投诉，社保局会督促单位为你缴纳五险的！
但是五险一金是地方财政管辖，全国是不通用的，也就是你在江苏缴纳的五险一金，只能在江苏的医院看病有报销，养老金、公积金也只能在江苏的社保账户里，如果将来退休，需要办理养老金转移，但跨省转移养老金，是很不划算的。公积金，是可以用作租房补贴提取出来，或买房时提取。
不需要落户到企业。在你工作的单位，提供身份证复印件和一张一寸的彩色照片（白底，蓝底，还是红底，要看到当地规定。），有的单位人事要照片原件，有的要电子版的。提供基本信息，人事就可以给办理了。
社保是每个单位必须交的，有的单位不缴公积金的，所以要问清楚。
希望能帮到你。
具体得看企业性质！
现在的五险一金还没有完成全国通用的系统!
不需要落户，五险一金大多公司都会帮员工缴纳，跟户口在哪里没有关系的
不需要落户到企业，五险一金属于个人的社保账户，这和个人户口分属两个系统，不会因为你所在的公司，就强制要求你落户在公司所在地。
答：1.档案必须跟着人走，才能算工龄，档案对你五险一金没有丝毫影响，公司签订合同，你有身份证就没事。可以只转档案不转户口，有的私企希望你转户口，因为他们怕你工作不安稳，转户口很麻烦的。如果不想长期在浙江还想回家的话，强烈建议不转户口 2.两年后考云南公务员，首先要求云南户口你报不了，后果...
答：我大学的时候也发过一张社保卡，但是这张卡没有开通的，所以其实没有什么用，你开通了，还要自己往里面存钱，只是五险就是社保的，公积金必须公司帮你缴纳的。2：外地户口对在他市（例如合肥户口在上海市）缴纳五险一金是否有影响？若我换工作单位或工作城市，五险一金是否需要转移（如何转移）？没有影...
答：1. 养老保险 企业需缴纳不超过工资总额20%的养老保险费，员工则按8%的比例缴纳，计入个人账户。缴费基数是员工上一年度的月平均工资，遵循“多缴多得”原则。2. 医疗保险 企业缴费比例通常为6%，员工2%，具体比例由地区设定。医保报销范围有限制，需在定点机构和药店，且药品和项目需符合保险目录。3. ...
答：如果连五险一金是什么都搞不清楚,那钱可就白交了;但如果能好好利用,它绝对是宝藏,你的社保卡会比银行卡还珍贵;因为这东西,会伴随我们一生,在你人生中生病住院、工作入职、结婚生娃、买房买车、退休等某个时刻,你总要用到。这文章全文一万五千多字,我花费了半个月整理了自己过去上万赞同的社保内容,以及收集了...
答：话说回到那三险一金和五险一金,这里大家应该已经看出来了,其实江湖上所说的三险一金完全就等于五险一金,只是三险一金是从你个人交的保险(养老+医疗+失业+公积金)来说的,五险一金是从你单位交的保险(养老+医疗+失业+工伤+生育+公积金)来说的。把三险一金说成五险一金其实只是说起来好听而已。 除了单位能为你交...
答：毕业后与单位签订劳动合同，无论你户籍在哪里，只要有身份证，都可以获得公司的五险一金保障。户籍的转移要根据当地的政策办理，只要当地同意转入，手续很简便。工作后，若又到了其他省市工作，五险一金是可以转到新单位的。
答：你好。看到你求助的问题，我在重庆从事社保工作两年多，对五险一金还比较熟悉，根据你的情况，我说一下，我的意见，仅供参考，最终取决看你自己 第一，社保同一个人是不可以缴纳两份，但是跨省是可以，这是社保系统的漏洞，同一个人只要跨了省，是查询不到的，至于以后退休的时候，手续是否麻烦，国家...
答：缴纳五险一金不需要毕业证，需要身份证号码，毕业证丢了往往是不能补办，可以去毕业学校出具证明和毕业证具有同等效力。五险一金缴纳的条件：1、和用人单位建立了劳动合同关系，签订了劳动合同；2、用人单位是中国境内的合法办理了营业执照等手续企业，按要求进行社保和住房公积金登记。3、是中国籍合法公民；...
答：转出来可以接着交的。或者你和现在的公司商量你的社保不用交就说自己以自由职业自己交的。不能同时交2份的，因为有档案记录的。
答：1，五险比例都是固定的，如果在国企和私企你工作相同情况下，缴费数额也是一样的，只有公积金的比例是单位可选的，一般在5-20%之间 2，缴费要看你工资，五险个人一般是工资的12%，单位是30%，国家不交，公积金看单位选择的比例，单位和个人比例相同 3，只要在同一城市，都是单位之间转移，不需要个人...
