浙江省社平工资标准
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-06-29
法律分析：浙江省非私营单位从业人员年平均工资为108645元，比上年增加8991元，扣除价格因素增长6.5%；私营单位从业人员年平均工资为60521元，比上年增加4138元，扣除价格因素增长4.9%。
法律依据：《2020年浙江省单位从业人员年平均工资统计公报》第一条 浙江省非私营单位从业人员年平均工资为108645元，比上年增加8991元，扣除价格因素增长6.5%；私营单位从业人员年平均工资为60521元，比上年增加4138元，扣除价格因素增长4.9%。
答：通过该时期该范围全体职工的工资总额与职工平均人数之比而得到。可以反映出职工的工资水平和生活水平，在计算报酬、计算赔偿额等提供一些参考。通常分为年平均工资，月平均工资。（现今统计局已经不再有职工平均工资统计项目，而以在岗职工平均工资取代），简称社平工资、社平。
答：其中，城镇职工平均工资为103221元，较上年同期增长了7.6%；农村职工平均工资为39814元，较上年同期增长了9.7%。值得注意的是，不同行业和不同岗位的平均工资存在差异。在2020年浙江省各主要行业中，金融业、信息技术服务业和科学研究和技术服务业的平均工资最高，分别为169473元、126192元和120885元。
答：社会平均工资与最低工资有什么区别？社会平均工资是一个统计数据，是某个地区或行业内所有在职人员的工资总额除以在职人数的平均值。而最低工资则是根据国家相关法律法规规定的，不同地区和行业制定的基本工资标准。最低工资旨在保障劳动者的基本工资待遇，是劳动者的一项最低保障。浙江省的社会平均工资逐年...
答：根据查询浙江各市年度统计调查结果，浙江各市平均工资标准2022年在44450元到70281元。1、杭州市：2022年，杭州市居民人均可支配收入70281元。2、宁波市：2022年，宁波市居民人均可支配收入68348元。3、温州市：2022年，温州市居民人均可支配收入63033元。4、湖州市：2022年，湖州市居民人均可支配收入6055...
答：长兴岛的社平工资是按照浙江省的最低工资标准执行的。截至我最后一次更新知识库的时间点（2021年9月），浙江省的最低工资标准为每小时21元人民币，月工资标准为每小时1,410元人民币。但是需要注意的是，具体的社平工资标准可能因为政策、经济等因素的变化而有所不同。如果您需要最新的长兴岛社平工资...
答：题主是否想询问“2022杭州市平均工资”？11388元。根据查询相关公开信息显示，截止到2023年5月，杭州市2022年平均工资为11388元/月，紧跟北京、上海、深圳，排在第四。杭州是浙江省省会、副省级市、杭州都市圈核心城市，国务院批复确定的浙江省省会和全省经济、文化、科教中心。
答：68348元。截止2023年2月20日，余姚社2022年人均可支配收入68348元，同比名义增长4.5%，扣除价格因素实际增长2.2%，按常住地分，城镇居民人均可支配收入76690元，名义增长3.8%，实际增长1.5%，农村居民人均可支配收入45487元，名义增长5.9%，实际增长3.5%。余姚市，浙江省辖县级市，由宁波市代管，...
答：法律分析：2019年,浙江省全社会单位就业人员年平均工资为71523元（其中在岗职工年平均工资为72078元），比上年增加5625元，增长8.5%，扣除价格因素增长5.4%。其中，非私营单位就业人员年平均工资为99654元，比上年增加10771元，增长12.1%，扣除价格因素增长8.9%；私营单位就业人员年平均工资为56383...
答：2021年杭州工资下限3957元/月，上限19783元/月，2020年省平工资79133元(2021年度启用的新基数四档纤舍五入，精确到元。)从2021年10月起，全市灵活就业人员参加企业职工基本养好蠢孙老保险的，缴费基数可在2020年浙江省非私营和私营单位就业人员加权平均工资(以下简称省平工资)的60%—300%，即3957元...
答：浙江省2022年平均工资如下：平均工资，是一项反映工资总体水平的指标，指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。它不同于每一个人的具体工资水平。平均工资指企业、事业、机关单位的职工在一定时期内平均每人所得的货币工资额。它表明一定时期职工工资收入的高低程度，是反映职工...
