关于公务员的一些问题

关于公务员的一些问题

第一 不可以 只要有专业要求 那么你就必须是相同或者相近的专业 当然也有的岗位是不要求专业的
第二 不是只有应届毕业生才能考 只是应届毕业生考试 很多手续 条件都会放宽点 你明年毕业 那么今年下半年 也就是你大四开始的时候 就可以参加11月份的国家公务员考试和其他地区的省级公务员考试
第三 面试题目很宽泛 主要考察你的政治敏感性 理论深度 以及处理复杂事物的应变能力 不会给范围的 网上很多题目 可以自己参考一下 面试费用一般50-150不等
第四 笔试成绩没有绝对值 只是一个相对值 可能某年题难 50分就可以进面试 可能某年要过60分才能进面试 而且面试一般按照1：2或者1：3的比例 即使你考了80分 如果你成绩排在你前面的人 达到了面试比例 你在后面 那么你也没有面试机会
第五 一般3道题 每题应该最多5分钟吧 总共的时间不会超过20分钟 一般的人 10分钟左右就答完了
第六 笔试好说 面试的话 成绩第二 疏通关系第一

教师不是公务员，现在我国的教师是属于全额拨款事业单位范畴的，也算是事业单位中最好的一类编制，仅次于公务员编制。其全部待遇和费用由财政承担。

你进入江苏公务员系统后，国家规定试用期一年内不能报考，过了试用期可以报考公务员，但不能去公务员系统之外的行业，国家规定最少服务五年，但这五年是指只要你在公务员系统内部就可以了，也就是说你可以考到别的公务员系统。其实，即便是一年的试用期不许报考，很多地方和部门执行的也不严格，如果你单位领导允许你报考问题就不大，招生单位也就睁一眼闭一眼，但是如果你单位领导不许你报考，那你就只好等到试用期过了才能报考。你应该是今年毕业的吧，实际上你已经有了单位，工作了，所以你不能算应届生了。

必须过了五年的实时期才可以报考其他地方或国考的公务员

上次的国考时你属于应届生，下次的国考你不算应届生了。再说既然考上了省考公务员，那么是有最低服务年限的，应该是3年，3年之内是不允许再考的。

我国公务员制度中存在的问题是什么?
答：(1)干部队伍笼统庞杂。(2)管理权限过于集中。(3)管理方式陈旧单一。(4)管理制度很不健全。2.问题的主要表现 (1)在录用工作中，只有笼统定性的政治考察，没有公开竞争的考试制度。(2)干部使用上，缺少严格的任期规定，造成能上不能下、死抱铁饭碗的问题。(3)在干部调配上，只有计划机制，没有流动...

关于公务员最低服务年限的一些问题
答：一、首先，公务员有最低服务年限，并且在职的公务员不能再考公务员考试的。中组部、人力资源和社会保障部日前制订了《新录用公务员任职定级规定》。《规定》明确，新录用公务员在机关最低服务年限为5年(含试用期)。二、其次，如果想要进行异地调动，可以参加内部遴选。如果想要辞职也是允许的。公务员辞职，...

关于公务员以后工作的问题
答：按照任命的职务等级确定工资标准，每年定期增资一次，并随着职务和警衔的晋升而增加。而且待遇水准比当地基层公务员高很多，享受现役干部公费医疗待遇和军人职业保险、住房分配或住房补贴等。入伍后，符合随军政策规定的，即可办理配偶、子女随军随队手续;若配偶、子女是农村户口的，可转为本人工作地城市户口。五...

公务员面试一般问什么问题
答：公务员面试一般问的问题如下：1、请你自我介绍一下你自己?回答提示:一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。其实，单位最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等。这些都...

公务员考试中面试时都问什么样的问题?谢谢
答：1、请介绍一下你的家庭状况 2、你的籍贯在哪里?3、现在你住在哪里?4、你父母分别从事什么职业?5、你有几个兄弟姐妹?分别在干什么?6、你是否结婚了?妻子或丈夫从事什么职业?7、你有孩子吗?几岁了?8、你现在的生活状况怎么样?9、你现在的居住情形怎样?是几居室、公房还是自宅?对这些问题，应试者...

关于公务员的几个问题
答：公务员规定必须是大专或以上学历的应届或已经毕业的社会人员才可以报考，但招大专生的岗位不是很多，大专生只能报交警、民警、监狱、基层工商等做基层工作的岗位，做行政工作的就必须要本科学历了，而且大部分都是招的全日制普通高校的学生 各地方都会招外地考生，但他们对于外地的生源要求会比本地考生要求...

公务员面试一般问哪些问题
答：1 作为社区工作人员，你即将在社区开展垃圾分类的宣讲活动。请将面试考官当作社区群众，进行模拟宣讲。(情景模拟)考生开始答题。居民朋友们：大家好，我是社区工作人员小周，今天很高兴跟大家分享垃圾分类的相关知识，垃圾分类很重要，也很有必要，它关系到我们每一个人的健康生活，千家万户的卫生质量，我们...

事关考公的你:公务员七大改革,你都了解清楚了吗
答：改革一：涨工资 关于公务员薪酬的问题，一直以来都大家所关注的焦点，如今，很多地方的公务员的工资都已经做出了相应的调整，理论上，公务员的工资会每一个或者每两年上调一次。对于公务员的工资增长，其实是重在优化工资结构，建立一套完整的工资增长机制，保证工资能够合理的增长。改革二：养老金并轨 工作...

关于考公务员的一些疑问。
答：一般来说国考和地方考不重要，重要是选择职位，一般要就高不就低，选择你所能符合的条件最苛刻的职位，这样竞争的人会少一些，对于那种什么都不限的，除非你是牛人，要不你就是去凑凑热闹。除有些有户籍限制的职位，你想报哪里的公务员都可以。作为国家的一个大考，公务员还是相对公正的，要是你连...

当前公务员培训中存在的问题及解决措施
答：一、 当前公务员培训工作中存在的困难和问题：1、对培训的重要性认识不足，存在流于形式、走过场现象。培训是公务员管理的一项基础性工作，但在实际管理工作中，往往偏重任用、升迁和调动等项工作，忽视了公务员培训和再教育工作，对抓培训工作思想不够重视，工作力度不够强；而且不少公务员自认为在大中专...