工商银行的工资待遇怎么样？
中国工商银行是全球市值最大、客户存款第一和盈利最多的上市银行，大家都将工行称为：“宇宙第一银行”这也是银行校招季最受考生们青睐的银行。考生们在报考银行的时候除了考虑公司实力、自己的发展前景之外，最期待的就是薪资待遇了。薪资与哪些因素有关？与其他银行相比如何？这类问题成了考生朋友们心中的疑问，下面就由中公金融人小编为大家解开这些疑惑。
一、哪些因素影响薪资？
这个问题的答案可以呈阶梯装排布：学历→个人岗位→个人职位级别→工作分行级别→所在城市消费水平
毋庸置疑级别越高薪资越高，大城市的薪资要高于小城市，这也是当下社会各个行业的普遍状况。
二、各岗位薪资的整体状况是？
根据上个问题我们可以知道薪资由多个因素决定，所以小编下面给出的是各岗位薪资的一个大概范围。
柜员。柜员一般到手月薪在2000-12000不等；
客户经理。客户经理一般到手月薪在3000-21000不等；
综合柜员。综合柜员一般到手月薪在2000-12000不等；
软件开发师。软件开发师一般到手月薪在6000-15000不等。
在北上广深这样的一线城市，年薪在10万-20万以上。在三四线城市的话大概在5-10万。
三、有哪些福利和补助？
福利：除了五险一金之外还提供补充公积金、企业年金、补充医疗计划、住房补贴计划。
节假日时会发放的购物卡、礼品等。
补贴：交通补贴每月500—2000不等，职位越高越多；通讯补贴每月100—500不等。中餐补贴每月300-1000左右；住房补贴，每个月1000-2000左右。
总体来说，工行的薪资待遇还是很不错的。中公金融人小编希望大家积极备考，早日拿到银行offer！
可以。
工商银行的工资构成：基础工资+绩效工资+其他福利待遇，刚进入工商银行的人大多数都是从柜员做起，才会之间进入其他部门，也就是工商银行最低的职级，一般基础工资则是3000元至6000元不等。
根据地区，学历，能力等方面有关，比如学历高一些，进入银行之后的基础工资就高一些，地区经济越发达，基础工资也是越高。
绩效工资则是和存款业务量有关，完成的存款业务量越多，得到的绩效工资必然越高了，当然银行员工还是有很多的福利待遇的，比如五险一金，购物卡等等，这些都是正规银行柜员所具备的，不过工商银行柜员的员工没有五险一金的，这部分人也是属于特殊情况。
扩展资料：
注意事项：
去办理工行的储蓄卡之前，一定要认准官方客服，打过去咨询一下最近的银行营业厅和营业时间，以免去的时候银行下班了，或者找不到银行。当然也可以通过登陆官网查询就近的营业厅的分布。
带上身份证和一点零钱：身份证一定要带的，不然就没有凭证去办理银行卡了。同时也要准备一点零钱，特别是开通网上银行的时候，一般购买U盾都要花一点钱的。
到银行的营业厅之后，你首先要做到的就是在取号机上取票，领取号码。
参考资料来源：百度百科-工商银行
参考资料来源：人民网-A股上市银行工资待遇大起底：员工平均薪酬约37万
新进工行的员工试用期一本7500元，试用期其他什么都没有的，赤膊工资。
试用期满新进工行的员工基本工资在2500元，其他主要靠业绩嘞。做不出业绩那就很低了。出错一次扣100元到500元，比如大小写写错，客户忘了签名，日期没有写，离开时抽屉没有上锁、上班喝茶等等都是要扣钱的。如果你粗心，业绩做不出，你可能拿上海最低工资还要低的钱了。一般工资可以拿到5-6000左右。工行比较抠门其他几乎没有。
这是为什么每年银行业成千上万的招聘新员工的原因。
管理比管犯人还严，四面八方全部是探头，放个屁整个支行都知道。
发展前途与其他国企单位一样，如果你爸是康师傅就不一样了。
工商银行是最差的，我工作30多年了，工资4000多，更过份的是工作严重超工时节假日不让休息，一周工作60个小时左右，好多老同志都累倒了，体制不好特别黑暗
沈阳分行，一线员工，客户经理，工作时长5年，每月工资到手1800-2300，基本不够活的
工商银行的工资待遇根据不同的职位也会有不同的薪资待遇，一般底层的小职员都是3000多一点
答：工商银行：半年，但一年后考试才能转正;中国银行：一年，如何转正不清楚;农业银行：一年，如何转正不清楚;交通银行：不知。建设银行：不知。广西各行中秋福利：工商银行：400购物券，有的二级分行发了500元现金;中国银行：900元现金，外加油和米;更多银行待遇详情可以点击：【中公金融人揭秘】各大银行工资...
答：因此在薪资待遇上相对较好。此外，工商银行在薪酬体系上注重绩效考核和人才培养，为员工提供多种福利待遇和发展机会，这也是吸引人才的重要因素之一。需要注意的是，工商银行北京市珠市口支行研究生的工资待遇具体情况因个人情况、工作经验、职位等因素而有所不同。
答：不同银行之中，不同岗位的工资不一，待遇由四部分组成：基础工资+福利+补贴+绩效奖金 基础工资：银行的基础工资是根据不同的员工职级来发放的，分成不同的档次，比如我们银行分成10个职级，据说工行是25级，每个职级对应不同的基础工资。刚进银行的人通常是最低职级，基础工资最低，我第一年的基础工资...
答：中国工商银行作为街头巷尾都能见到的银行，中国工商银行正式员工的工资，人均待遇在4000-5000(如果是一般柜员还要低，高层的待遇不在介绍之内，随着时间的变更，待遇会越来越好)。由于业务比较全，能学到比较多，压力也不大。而且待遇低人员流动比较大，升职快，发展比较好，公认为银行中收入较好的银行。
答：16和17级分别是业务主管和主任，工资待遇一般在8000到9000之间，工作的时间越长工资就会越高。以此类推，每个职位都会向上涨一千多元钱的工资。直到最高级别的总行行长。 银行的工资待遇除了工资以外，还包括一些补贴，奖金和业务提成，当然银行的行长也不例外。还包括一些住房公积金、养老保险等。业务提成...
答：中国工商银行作为街头巷尾都能见到的银行，中国工商银行正式员工的工资，人均待遇在4000-5000(如果是一般柜员还要低，高层的待遇不在介绍之内，随着时间的变更，待遇会越来越好)。由于业务比较全，能学到比较多，压力也不大。而且待遇低人员流动比较大，升职快，发展比较好，公认为银行中收入较好的银行。
答：工商银行工资等级标准如下：根据工商银行招聘信息得知，客户经理/客户主管：月薪5000元—10000元不等；行长助理/分管行长：月薪15000元—25000元不等；网点经理/信贷经理：月薪8000元—15000元不等；风险管理/内部审计：月薪10000元—20000元不等；财务/会计：月薪6000元—12000元不等。工商银行是中国大陆的...
答：其实银行的福利待遇真的非常不错，但是并不是所有人都有这个资格能够到银行上班，大家都知道竞争压力比较大。大家如果真的能够到工商银行上班，那么你就能够得到不错的薪资，而且在这个过程中，你也能够很好的晋升机会。二、工商银行的介绍在这里也给大家详细介绍一下工商银行的相关条例，这样的话你就会更加...
答：1、工资待遇：工商银行无锡分行根据职位、工作经验、工作表现等多种因素确定，包括基本工资、绩效和奖金等。2、福利待遇：工商银行无锡分行包括五险一金、带薪年假、节日福利等。3、培训机会：工商银行无锡分行会为员工提供各种培训机会，包括业务培训、技能培训、管理培训等，帮助员工提升自身能力和素质。
答：目前的情况来看，上海的工商银行分行在各个区支行的待遇都是比较好的，平均工资在7000块左右。一，目前不知道具体工作之后待遇是如何。但是根据每一个银行的情况来看，各个分行的基本工资应该是一样的。之前我在中国农业银行实习的时候，不管是县里面还是村镇的分行工资都是一样的。但是他们的绩效不同。所以...
