今天去面试但我到了公司,人事和约我的那个人都不在,最后只填了一个简历就走了,这公司是不是不靠谱
kuaidi.ping-jia.net 作者:佚名 更新日期:2024-08-25
昨天约好人事部去面试可到的时候人事不在,保安叫我填简历,我填了,到车间看了一下,说什么叫我办理入职
如果是一个私人小公司,
人事和约你的人都不在,
可能真的有些不靠谱,
也没准正赶上有事情,
如果可以的话可以去公司考察一下,
希望我的回答可以帮助到你。
不能说不靠谱,也许那个人真的有事,还有一种就是真的不靠谱。
hr约面试,说回去和领导确认时间等会再通知我,一天了都没给我打,怎么...
答:当企业因不同发展阶段需要做出战略调整时,优秀的人事可以对此很快做出反应。从组织架构、部门分工到薪酬绩效,人事可以迅速调整,最快满足企业战略转变的新需求,做到企业资源的合理分配和全新整合。同时,拥有出色调整力的人事,也具备了长远的眼光,他们能够及时看到企业面临的潜在危机,并且及时地调整人力资源...
你们有遇到过吗?就是约好了时间去面试,但是到的时候,他们公司的人全部都...
答:也许是刚好公司有了急事需要开会,也许是给你们面试做的一个场景,看你们怎么反应。
...然后约我去面试,到了那又说我们公司需要有经验的?真的服这样的公司...
答:之前还看到好多HR还在那讲求职者挑三拣四,约好面试却不来;第二个现在也有很多人在那骂HR不称职,为了完成面试量随便拉人来面试,只能讲二者是相互的。。。 再者,你现在讲的这种公司很多,一切还得靠我们自己的辨别能力,即使入职了一家坑爹的公司也要早点离开,吃一堑长一智 来自职Q用户:匿名用户 ...
一家公司约了我明天去面试,但今天有另一公司打电话给我说招我了,明天...
答:1.如果新公司是告知你明天报到,那你说家里有急事需要马上处理,需要晚些时间去报到上班(具体天数你自己估计说)。2.明天去接受面试,这是给自己的机会,因为你不去就不会知道约你面试的这家单位给你开出什么样的条件、待遇等;这也是基本礼貌,况且你也不知道通知你上班的这家单位你是否可以适应啊...
昨天约好今下午面试,结果今天中午突然发消息让我不用过去了,说已经招到...
答:1有可能是他们的人事再和你聊天的过程中发现了一些问题,你可能不太适合这个岗位,有时候你觉得聊的不错,但往往有些人就是在和你沟通的过程中发现你的缺点,之后给你判定不及格,你还很开心的以为你有机会进入面试了。2可能是公司招聘到比你更适合的人选了,那边已经交接明白了,明天估计就能够上岗了...
我去面试了,不想去上班,公司打了很多电话让我去
答:如果你的条件比较适合人事部门会极力推荐的,人才难求,人事谈工资时一般都会稍保留工资的底限,所以他们会考虑给你再次提高或者是他们这个岗位急需也会考虑,然而当老板见你后要稍后复你,原因也许是:老板不是人事,他们的用人观点不一致。
昨天没去面试,今天公司又打电话来让我明天去面试,说明什么?
答:但是面试地点换了可能就有点小问题了,不过现在骗人的公司特别多。如果地点很偏建议你还是不要去。你如果想这份工作,又怕受骗,你可以带上你的朋友或是亲人一起去,到了面试地点,叫他们在其它地方等你,如果你1个小时之内还没有出来就打电话来确认,就知道这个公司有没有问题。
你面试都经历过什么
答:有一次我在网上投简历后,约了上午9点去面试,我提前15分钟就到了,前台说人事在忙,让我稍等。我就一等啊等,等到10点前台也没来通知我面试。我终于忍不住了就去前台问了下,前台说人事可能不来上班了,让我在另约时间,顿时心里那个翻江倒海,我前面来的时候你怎么不早说,如果我不问第二次那...
公司人事通知面试,但面试官没有来面试如何是好?
答:针对管理层岗位的应聘者,面试官需是公司的经营管理者或经理。正常的而言即使人事部门层面的面试官不到,也有部门的面试官呢,提前约了面试者的,时长应当全是安排好的。所有事情也需要有工作交接,再退一步来讲,也有前台接待和行政部门在公司呢,到公司,正常的前台接待或是行政会通告人事部门面试,...
很多公司不明白是人事为了达到业绩约面试很随便还是怎么,留了作业!好...
答:我之前面试目前在职的公司就是有一面二面,还要写面试感想,看是什么公司吧,如果是大公司而且待遇还可以的话,这种要求也正常 来自职Q用户:匿名用户 我只一点,面试等待时间超过半小时我就走了,人事不会尊重你,我去公司干嘛 来自职Q用户:曹女士 ...
人事不在,但是并没有把你的事耽误了,每个人都有可能遇到临时突发的事,应该可以理解。不知道你是觉得工作重要还是置气重要。尽量做一个宽容的人吧?
看来你很喜欢这份工作,打一下问问也好,最起码你做到了!
首先要看是一个什么样的公司,如果是一个私人小公司,
人事和约你的人都不在,
可能真的有些不靠谱,
也没准正赶上有事情,
如果可以的话可以去公司考察一下,
希望我的回答可以帮助到你。
不能说不靠谱,也许那个人真的有事,还有一种就是真的不靠谱。
答:当企业因不同发展阶段需要做出战略调整时,优秀的人事可以对此很快做出反应。从组织架构、部门分工到薪酬绩效,人事可以迅速调整,最快满足企业战略转变的新需求,做到企业资源的合理分配和全新整合。同时,拥有出色调整力的人事,也具备了长远的眼光,他们能够及时看到企业面临的潜在危机,并且及时地调整人力资源...
答:也许是刚好公司有了急事需要开会,也许是给你们面试做的一个场景,看你们怎么反应。
答:之前还看到好多HR还在那讲求职者挑三拣四,约好面试却不来;第二个现在也有很多人在那骂HR不称职,为了完成面试量随便拉人来面试,只能讲二者是相互的。。。 再者,你现在讲的这种公司很多,一切还得靠我们自己的辨别能力,即使入职了一家坑爹的公司也要早点离开,吃一堑长一智 来自职Q用户:匿名用户 ...
答:1.如果新公司是告知你明天报到,那你说家里有急事需要马上处理,需要晚些时间去报到上班(具体天数你自己估计说)。2.明天去接受面试,这是给自己的机会,因为你不去就不会知道约你面试的这家单位给你开出什么样的条件、待遇等;这也是基本礼貌,况且你也不知道通知你上班的这家单位你是否可以适应啊...
答:1有可能是他们的人事再和你聊天的过程中发现了一些问题,你可能不太适合这个岗位,有时候你觉得聊的不错,但往往有些人就是在和你沟通的过程中发现你的缺点,之后给你判定不及格,你还很开心的以为你有机会进入面试了。2可能是公司招聘到比你更适合的人选了,那边已经交接明白了,明天估计就能够上岗了...
答:如果你的条件比较适合人事部门会极力推荐的,人才难求,人事谈工资时一般都会稍保留工资的底限,所以他们会考虑给你再次提高或者是他们这个岗位急需也会考虑,然而当老板见你后要稍后复你,原因也许是:老板不是人事,他们的用人观点不一致。
答:但是面试地点换了可能就有点小问题了,不过现在骗人的公司特别多。如果地点很偏建议你还是不要去。你如果想这份工作,又怕受骗,你可以带上你的朋友或是亲人一起去,到了面试地点,叫他们在其它地方等你,如果你1个小时之内还没有出来就打电话来确认,就知道这个公司有没有问题。
答:有一次我在网上投简历后,约了上午9点去面试,我提前15分钟就到了,前台说人事在忙,让我稍等。我就一等啊等,等到10点前台也没来通知我面试。我终于忍不住了就去前台问了下,前台说人事可能不来上班了,让我在另约时间,顿时心里那个翻江倒海,我前面来的时候你怎么不早说,如果我不问第二次那...
答:针对管理层岗位的应聘者,面试官需是公司的经营管理者或经理。正常的而言即使人事部门层面的面试官不到,也有部门的面试官呢,提前约了面试者的,时长应当全是安排好的。所有事情也需要有工作交接,再退一步来讲,也有前台接待和行政部门在公司呢,到公司,正常的前台接待或是行政会通告人事部门面试,...
答:我之前面试目前在职的公司就是有一面二面,还要写面试感想,看是什么公司吧,如果是大公司而且待遇还可以的话,这种要求也正常 来自职Q用户:匿名用户 我只一点,面试等待时间超过半小时我就走了,人事不会尊重你,我去公司干嘛 来自职Q用户:曹女士 ...