女性农民合同工的退休年龄是多少
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-08-21
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》（国发[1978]104号）规定，下列几种情况可以办理退休：
男职工年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年；
从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年；
男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工；
因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。
根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定：
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；
工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇；
基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
答：1、国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作（特殊工种）的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为...
答：在计算过程中需要注意的是，个人账户养老金的多少与个人账户余额直接相关，因此要保持个人账户余额的充足。此外，具体的政策规定可能会因地区而异，因此需要参考当地的具体政策进行计算。综上所述：煤矿井下农民合同工的退休年龄通常为男性60岁，女性50岁或55岁，但具体年龄可能会因地区、政策和企业规定而有...
答：因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》（自2004年1月1日起施行）规定：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴；工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇；基本养老...
答：合同工退休年龄为年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、...
答：灵活就业者的退休年龄问题，涉及到多个方面，包括个人的工作性质、年龄、健康状况等。一、灵活就业者的特点 灵活就业者是指那些从事非传统全职工作形式的人群，他们可能以自由职业者、合同工、兼职者等身份存在。这类人群的工作性质灵活多变，往往没有固定的雇主和稳定的工作时长。二、退休年龄的法律规定 ...
答：也就是说农村户籍的职工不能够参加这种保险。可是后期确实有一部分农村户籍职工参加了这种保险。在2001年，国家在进一步完善城镇职工基本养老保险参保有关问题的通知中明确，女性灵活就业人员和女性农民合同工退休年龄是55岁。如果缴费不足15年，将个人账户返还后终止参保关系。法律依据：《中华人民共和国民法典...
答：女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三) 男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。(四) 因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。
答：事业单位女性退休年龄最新规定是干部55周岁，工人50周岁。凡已办理退休手续的县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员，不适用本通知，不予追溯。县处级女干部和具有高级职称的女性专业技术人员退休年龄政策，社会关注度高，政策性强，涉及干部人才的切身利益，各地各部门要加强领导，认真研究和解决工作...
答：其实，1978年文件主要指的是城镇居民，当时的农村居民还是不能够随意进城务工的。 随着经济体制改革的不断推动和完善，我国的社会背景也发生了很大的变化。 通过这一文件，国家明确城镇个体工商户等自谋职业者及各种采取灵活方式就业的人员，参加养老保险的农民合同工，在女性年满55周岁、男性年满60周...
答：毕竟我国在2001年的时候经济体制改革已经进展很快，经济快速发展。各种 社会 新型群体也出现的差不多了，很多地区都陆续开展了女性灵活就业人员和农民合同工参保。关于退休年龄政策，绝大多数地区都执行的是50岁规定，参照1978年关于工人退休、退职的有关规定中，女性工人的退休年龄确定的，女同志50岁退休。...
