平安保险待遇怎么样？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-08-04
1、平安保险是一个很宽泛的概念，平安保险下辖平安产险、寿险、养老院、健康险等业务，基本涵盖了保险行业的各个方面。说到在平安上班，不同的子公司有不同的体验，不同部门、岗位、内外勤体验也都不一样。
2、普通内勤压力小，没有业绩要求（不过听说业绩不好的时候，一些前线的内勤也会被要求做业务），工资稳定，不高不低。较高级别的内勤（中层及以上领导）有KPI考核，所以也有压力，达成考核的话，万事大吉，绩效奖励高，达不成的话，降级淘汰调任都是有可能的。
3、普通外勤人员以做业务业主，也就是卖保险，单纯的销售，业务做的越多，提成越多，收入越高，业务做的不好，直接下岗走人。高级外勤（主任、经理、总监等）除了做业务还要负责招人，招卖保险的业务人员，这些人的管理费用也很高，尤其是招的人越多，招到的人业务做的越好的时候。我接触过一些业务做的好的营销员，豪车别墅都有。
平安保险待遇怎么样
答：内勤的话，各家保险公司没啥大的差距。业务员的话，平安的待遇不错，区拓和营销又不同了，区拓前六个月有责任底薪800-1500，营销师1500-2500。区拓考核的压力小，易于生存。另外平安的培训和综合金融开拓都是非常不错的，是其他保险公司不能相比的。如果你也是深圳的，有什么保险需要咨询可以联系我，...
平安保险正式编制员工待遇,非业务员入职公司为六级
答：没有五险一金。后台由平安招聘的员工和营业部招聘的员工组成。仅限平安公司招聘的人员员工与平安公司签订劳动合同员工 待遇。代理人和营业部招聘的助理都不与平安签订劳动合同，不享受平安公司员工，但可以享受代理人或营业部自己提供的福利。2、中国 平安保险公司的 正式 员工 待遇如何?中国保险公司待遇很好...
中国平安保险顾问待遇怎么样
答：1，中国平安保险公司现在做的非常大，并且开设了银行，福利待遇都非常不错。在哪个部门工作都是不错的。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
中国平安保险公司工资能拿多少?业绩一般的
答：中国保险公司待遇很好。如果是内勤还可以，如果是外勤，就主要靠自己的业绩了，不过也还不错，极富成长和挑战性。工资待遇很好，五险一金，当然这是内部编制的员工，如果只是保险代理人只能靠业绩，不过，保险代理人干的好的话，收入还是很牛的，相当于金领。在保险公司系列里面，平安的内勤工资应该是偏低...
平安保险公司给员工的福利待遇怎么样
答：平安保险公司的项目建设管理岗、经济运行岗、财务岗、信息系统管理岗、综合管理岗等诸多岗位来看，无论同学们是所学何种专业，都可以在成都崇州捷普电子厂的广阔平台上找到属于自己适合的位置。随着各项规范制度的出台，加上国家对地方企业等相关单位的限薪要求，平安保险公司各项待遇相较以前有所下降，但总体...
长沙平安保险公司待遇怎么样?
答：你好，个人觉得长沙平安保险公司待遇还挺不错的，一般来说工资都是有5000元左右的，望采纳。
中国平安总部待遇如何?
答：1、工作环境方面，算不错了，干净大气，公司食堂的饭真挺好吃的。2、收入方面，比等同业要高，比银行等金融企业的类似岗位要高一大截。当然了不同的地方和模式会有不同，不过就刚毕业来说，算很好的。我所在青岛项目平均6000左右吧。3、工作上，压力挺大的！而且机会也很多，不过在电话营销上，平安...
中国平安员工退休待遇如何
答：好。平安保险作为国内的一家大型保险公司，正式员工的待遇很不错的，尤其是干的久了的一些老员工，各种福利待遇都说的过去，在职的时候基本的社会保险都是有的，当然具体要看缴纳的比例，退休后的待遇基本也不会差的。保险公司内勤人员，达到法定退休年龄，自然能享受退休待遇，而外勤人员却没有退休这一...
在平安保险工资待遇怎么样
答：这个训练津贴套路也很深的，从字面很难看出来；2，平安没有底薪就算了，但是每个季度都考核寿险单的业绩，如果达不到考核要求就无情清退，平安代理人为了考核100%的人都自己买过，这叫自保件，而且自己买了吧，明年你不交费，就停止你卖这种产品，让你欲哭无泪；发工资时也扣税最少10%，不知道保险...
平安保险车险工资待遇
答：中国保险公司待遇很好。如果是内勤还可以，如果是外勤，就主要靠自己的业绩了，不过也还不错，极富成长和挑战性。工资待遇很好，五险一金，当然这是内部编制的员工，如果只是保险代理人只能靠业绩，不过，保险代理人干的好的话，收入还是很牛的，相当于金领。在保险公司系列里面，平安的内勤工资应该是偏低...
2、普通内勤压力小，没有业绩要求（不过听说业绩不好的时候，一些前线的内勤也会被要求做业务），工资稳定，不高不低。较高级别的内勤（中层及以上领导）有KPI考核，所以也有压力，达成考核的话，万事大吉，绩效奖励高，达不成的话，降级淘汰调任都是有可能的。
3、普通外勤人员以做业务业主，也就是卖保险，单纯的销售，业务做的越多，提成越多，收入越高，业务做的不好，直接下岗走人。高级外勤（主任、经理、总监等）除了做业务还要负责招人，招卖保险的业务人员，这些人的管理费用也很高，尤其是招的人越多，招到的人业务做的越好的时候。我接触过一些业务做的好的营销员，豪车别墅都有。
答：内勤的话，各家保险公司没啥大的差距。业务员的话，平安的待遇不错，区拓和营销又不同了，区拓前六个月有责任底薪800-1500，营销师1500-2500。区拓考核的压力小，易于生存。另外平安的培训和综合金融开拓都是非常不错的，是其他保险公司不能相比的。如果你也是深圳的，有什么保险需要咨询可以联系我，...
答：没有五险一金。后台由平安招聘的员工和营业部招聘的员工组成。仅限平安公司招聘的人员员工与平安公司签订劳动合同员工 待遇。代理人和营业部招聘的助理都不与平安签订劳动合同，不享受平安公司员工，但可以享受代理人或营业部自己提供的福利。2、中国 平安保险公司的 正式 员工 待遇如何?中国保险公司待遇很好...
答：1，中国平安保险公司现在做的非常大，并且开设了银行，福利待遇都非常不错。在哪个部门工作都是不错的。扩展阅读：【保险】怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"
答：中国保险公司待遇很好。如果是内勤还可以，如果是外勤，就主要靠自己的业绩了，不过也还不错，极富成长和挑战性。工资待遇很好，五险一金，当然这是内部编制的员工，如果只是保险代理人只能靠业绩，不过，保险代理人干的好的话，收入还是很牛的，相当于金领。在保险公司系列里面，平安的内勤工资应该是偏低...
答：平安保险公司的项目建设管理岗、经济运行岗、财务岗、信息系统管理岗、综合管理岗等诸多岗位来看，无论同学们是所学何种专业，都可以在成都崇州捷普电子厂的广阔平台上找到属于自己适合的位置。随着各项规范制度的出台，加上国家对地方企业等相关单位的限薪要求，平安保险公司各项待遇相较以前有所下降，但总体...
答：你好，个人觉得长沙平安保险公司待遇还挺不错的，一般来说工资都是有5000元左右的，望采纳。
答：1、工作环境方面，算不错了，干净大气，公司食堂的饭真挺好吃的。2、收入方面，比等同业要高，比银行等金融企业的类似岗位要高一大截。当然了不同的地方和模式会有不同，不过就刚毕业来说，算很好的。我所在青岛项目平均6000左右吧。3、工作上，压力挺大的！而且机会也很多，不过在电话营销上，平安...
答：好。平安保险作为国内的一家大型保险公司，正式员工的待遇很不错的，尤其是干的久了的一些老员工，各种福利待遇都说的过去，在职的时候基本的社会保险都是有的，当然具体要看缴纳的比例，退休后的待遇基本也不会差的。保险公司内勤人员，达到法定退休年龄，自然能享受退休待遇，而外勤人员却没有退休这一...
答：这个训练津贴套路也很深的，从字面很难看出来；2，平安没有底薪就算了，但是每个季度都考核寿险单的业绩，如果达不到考核要求就无情清退，平安代理人为了考核100%的人都自己买过，这叫自保件，而且自己买了吧，明年你不交费，就停止你卖这种产品，让你欲哭无泪；发工资时也扣税最少10%，不知道保险...
答：中国保险公司待遇很好。如果是内勤还可以，如果是外勤，就主要靠自己的业绩了，不过也还不错，极富成长和挑战性。工资待遇很好，五险一金，当然这是内部编制的员工，如果只是保险代理人只能靠业绩，不过，保险代理人干的好的话，收入还是很牛的，相当于金领。在保险公司系列里面，平安的内勤工资应该是偏低...
