在职场中怎样做到会办事、讨人喜欢？

职场中求人办事，学会说这三句客套话，领导也会主动帮你

自傲自大，爱耍风头，目中无人。工作不积极，不能融入团队。

在职场中会遇到这样那样的问题，但如何才能受欢迎是很多人都想了解的问题，下面简单说明几点需要可能帮到您的几种建议。

（1）主动问好。不管是见到领导或者同事，见面都要主动问好，即使关系不是那么好，您也要大方的主动问好，这样你在别人心目中会非常有礼貌。

（2）不要有不规范的行为。工作的地方千万不能吃东西，进领导办公室要敲门，随手关门，交谈尽量小声，别影响别人工作。

（3）主动关心别人。自己倒水的时候帮同事带上一杯，私底下朋友遇到问题帮忙解决，同事生病需要帮忙的时候主动帮忙，感情都是一点一滴建立的，有的时候就需要我们很用心才能有一点点收获，一定要保持住我们的耐心。

（4）积极工作。这一点很重要，任何工作岗位不可能给一个怠慢的人，在做好自己本职工作外，还得额外完成任务，这样的人，才是领导同事喜欢的人。如果给别人一种懒惰的印象，那么你很难在这个岗位上有所作为。

（5）不能有二心。一人难侍二主，在哪里都得要保持这种心态，不能做对不起自己岗位的事，不能做有害岗位的事。

（6）完善自我。在工作上一定要让别人看见你的进步，不能在同一个地方被绊倒两次，多读书，努力丰富自己，建立起属于自己的文化底蕴。

任何工作都有难处，努力做好自己的工作，与人为乐，不排挤任何一个人，本着不损害整体的利息，相信您会在职场中面面俱到，讨人喜欢。希望可以帮到您。

都说职场如战场，生活在职场中，这是没有硝烟的战场，你说话一定要谨言慎行，祸从口出，指不定你什么时候说的话惹到了别人，你自己都不知道，让人家报复你。所以说在职场中，说话不要像在家里面那样随着，可能有的时候你的一句无心之话，被有心人听去了，就暗地里给你绊一跤，让你不得翻身了。

在别人面前说话，要动点脑子，不要想到什么就说什么，也不经大脑，可能有的时候会给自己带来大的麻烦。尽量不要得罪别人。也不要在公司里，乱嚼舌根。有的公司里面女性职工较多，很多人聚在一起聊八卦，说公司里的人谁不好了，谁家有什么事了怎么样的，这些八卦尽量不要参与，不要多管别人的事情。

万一有的时候说的人家不高兴了，暗地里陷害你，你都不知道是为啥。所以不要给自己找麻烦。这种事情你没有办法去评论人家谁是对的谁是错的，你可以根据你平常的观察，知道每个人的性格，心里有底就好，不要乱说。就算有什么事情了，也要懂得察言观色。不要你说的人家不高兴了，你都不知道还一直说下去。

在职场中，你要养成多做事，少说话的习惯，低调做人，高调做事，但是为人也要谦虚不做作，多向一些前辈学习。遇到性格不好的同事了，损害到你的利息了，尽量能忍就忍，不要与他人发生争执，毕竟以后还是要见的。

就算与别人有了什么冲突了，道个歉也就过去了，也不要看不起任何人，毕竟不知道以后谁会升职什么的，任何事情都给自己就一条后路。

在职场里想要做到会办事、讨人喜欢，说难不难说易不易，用我八年的职场经验来总结，我认为有这么几个要点：

1.办事坚持原则与规矩，偶尔灵活变通

在职场里，你必须要把公司的规矩给搞清楚，一定要遵守规矩，不能随便去破坏。不要用你自己的个人认为，来去处理事情，所有的事情处理都按章办事，必须要坚持好自己的这个原则。

当然也不能过分的死板，在一定的情况下，你认为可申请灵活变通的时候，但又跟公司的规定冲突，那么你在一个适当的范围内，你可做出申请，让有权限的人放宽处理该事情，给客户一个满意的答复，不要越权自己随便来放开权限来处理，你的权限到哪你就处理那个级别以内的事情。

你能令得清来办事的话，不得罪领导、不得罪客户，那你自然就讨人喜欢了，事情也能办得漂漂亮亮的。

2.做好分内事，不干预他人的工作

在职场里，需要的只是你做好自己的分内事，不要对他人的事情指手画脚，即使你想帮助他人，也请在征得他人同意的时候，再去帮助。别动不动就直接插手干预他人的事情，这是令人非常讨厌的行为。

每个人都有自己的工作内容，而且每个人都想通过自己的工作来表现自己的能力，而你自负自傲的去参与别人的事情，做得比别人好，或许你能得到领导的表扬，但你可能就会无形中得罪那个被抢了工作的人。

3.对职场的人事八卦不讨论

职场就是一个没有硝烟的战场，总会办公室里有那么一些八卦在流传，无论是对谁的，你是多么的有见解，但你都不要参与其中去讨论，更不要对别人的这些八卦下定义，这是职场的死穴。你该做的是，听了就听了，不要以讹传讹，也不要多加讨论。

有人的地方就有江湖，职场也是一个缩小化的社会。千人千面，想要做到让人人都喜欢不太可能，但掌握一些职场生存之道，能帮助我们跟领导、同事和谐相处，会让我们的职场之路走的更顺畅，工作、生活都更轻松一些。下面给大家总结几点我认为很重要、需要大家注意的点。

首先，要耐得住性子。俗话说心急吃不了热豆腐，很多人在生活中性格就非常急躁，到了工作上也是如此，稍微遇到点什么事，就很着急，一着急就容易口无遮拦说错话，而人在急躁的时候，无论是态度还是肢体动作，甚至面部表情等各方面都容易显得有攻击性。这样不但办不好事情，还很容易无形之中得罪了领导和同事，伤了和气。

第二，我认为要避免过度表现自己。年轻人积极上进、有理想有追求是件好事，想要在事业上想做出点成绩来，这些都可以理解。但如果一个人在公司太过于表现自己，太渴望出人头地，把欲望都明晃晃挂在脸上，是件很容易招人烦的事情。人在工作上最好的状态是心里保有激情的同时，也能够心平气和，淡定且细致的做好手头的工作。如果凡事追求表现，好大喜功，很容易在工作上出错，这样不仅办不好事，还会给同事很大的压力，把职场变成无形中的战场。

第三，要重视和领导、同事的交流。在职场上，一个人的工作能力是一回事，工作能力强固然好，但处理人际关系又是另外一回事。很多人只顾着埋头苦干，忽略了和领导同事的交流。工作不是一个人单打独斗就能做好的，大多数时候需要团队配合。所以在职场不要忽视了和领导同事们的交流，搞好关系，多以微笑示人，待人真诚，给大家留个好印象，这样以后你工作上遇到困难，同事们也都愿意帮助你共渡难关的。

在职场中，确实要变得圆滑，也得让自己讨人喜欢一点，这样的话你才能够在这个工作岗位上站稳脚跟，才能够使自己安定下来。要想做到会办事，讨人喜欢，就要做到以下几点。

第一，刚入职场时一定要学得勤快一点，自己多做一点。一般来说，任何一个职场里面都是喜欢欺负新人的，基本上你刚进入这个公司，大家都会把一大堆的工作任务都丢给你，然后自己早早的下班，让你在深夜里加班。这个时候你就不要抱怨，你反而应该热情的接受他们给你的压力和任务，因为这样的话，他们会觉得，你这个人很老实觉得你踏实肯干，没有那么多抱怨的心。要不然你一副不耐烦的样子，大家就觉得你这个人脾气挺大的，也挺不懂事的。所以，忍一时风平浪静一开始踏实能干，勤快一点，这样的话大家也算是对你的一番考验吧，你通过了这个考验，就能够好好的扎根下来了。

第二，做任何事都不要强出头。因为在职场里面，大家还是要看眼色做事的，有的东西也许你认为是对的，但是如果上司领导不喜欢，那么你就不要坚持那么多所谓的正义吧，因为你是在这里工作，你是为他们服务的，他们的态度决定了你的去留和你的工资，所以人要学得圆滑一点，不要做出头鸟也不要总是坚持那些无意义的原则，在这个地方就要融入这个地方，集体融入这个地方的法则，我想你如果是一个聪明人就应该明白我的意思。