上班途中自己骑车摔伤算不算工伤
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-30
对于职工上下班途中自己摔伤的一般不算工伤，但是，上下班途中自己摔伤，非本人主要责任的，例如道路问题造成事故的，应当认定为工伤。
因此，对于职工上下班途中自己摔伤的，不能简单地界定属不属于工伤，而应当结合具体的实际情况进行判断。
一、上下班途中自己摔伤的是否属于工伤，有以下两种情形：
1、职工在上班路上发生交通受伤，本人负主要责任和全部责任的，不属于工伤。即：上下班途中自己摔伤的，由自己承担主要责任，不符合认定为工伤的条件，不能认定为工伤；
2、劳动者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。即：上下班途中自己摔伤的，非本人主要责任的，如道路问题，应当认定为工伤。
值得注意的是，许多人会误以为是自己骑车摔伤那么肯定就是本人主要责任，但其实未必。比如，如果是路面下水道口没有遮盖的防护措施，或者存在坑洞造成事故，骑车的人未必负事故的主要责任。
二、对于上下班途中的情形：
1、在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中；
2、在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中；
3、从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；
4、在合理时间内其他合理路线的上下班途中。
三、职工上下班途中发生的交通事故，认定为工伤应当具备以下要素：
1、上下班途中：职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线，属于上下班途中。
2、非本人主要责任包括四种情形：无责任、同等责任、次要责任以及无法认定的情形。
非本人主要责任的认定，应当以有关机关出具的法律文书或者人民法院的生效裁决为依据。
3、“交通事故”，是指车辆在道路上因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失的事件。
车辆包括指机动车和非机动车。
机动车是指以动力装置驱动或者牵引，上道路行驶的供人员乘用或者用于运送物品以及进行工程专项作业的轮式车辆。
非机动车是指以人力或者畜力驱动，上道路行驶的交通工具，以及虽有动力装置驱动但设计最高时速、空车质量、外形尺寸符合有关国家标准的残疾人机动轮椅车、电动自行车等交通工具。
四、工伤认定的程序：
（一）申请
1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2、提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（1）工伤认定申请表；
（2）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（3）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
（二）受理并作出决定
1、社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。
2、社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。
希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题请咨询专业律师。
【法律依据】：《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
自己上下班途中骑车受伤是工伤吗
答：自己上下班途中骑车受伤不是工伤，用人单位不承担任何的责任。如果上班路上发生车祸，并且自己不是主要负责人，那么可以认定为是工伤。工伤的认定是在工作的时间、工作的地点、工作的原因受伤害的，发生工伤所有的费用用人单位进行承担。 一、自己上下班途中骑车受伤是工伤吗 只有在上下班途中，受到非本人主...
上班途中自己骑车摔伤了算工伤吗
答：对于职工上下班途中自己摔伤的一般不算工伤，但是，上下班途中自己摔伤，非本人主要责任的，例如道路问题造成事故的，应当认定为工伤，对于职工上下班途中自己摔伤的，不能简单界定是否属工伤，而应结合具体的实际情况判断。
上班路上骑车自己摔伤算工伤吗怎么赔偿
答：一、上班路上骑车自己摔伤算工伤吗1、上班路上骑车自己摔伤不是属于工伤。上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应该认定为工伤。赔偿的范围主要包括医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、...
骑车上班路上摔伤算工伤吗
答：上下班骑车摔伤通常不被视为工伤，但存在特定情况下可能被认定。以下是可能的认定条件：1. 在上下班途中，因非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故造成的伤害，将被认定为工伤。2. 如果职工在骑车上下班途中发生摔伤，无法证明自己承担主要责任，这种情况也可能被纳入工伤范畴。根据《...
上下班途中骑车摔了算不算工伤?
答：上班途中骑车摔倒是不算工伤的;工伤一般是在上下班途中而发生了交通事故且责任方在于对方那么就可以申请工伤的赔偿;且主要责任在于自己的话，那么也不能认定为工伤，保险是不会给予赔偿的。企业职工上班途中骑车摔倒不算工伤。职工上下班途中发生交通事故认定为工伤，必须同时满足三个条件，即合理时间、合理...
在上班路上自己骑车摔伤算工伤吗
答：法律分析：企业职工骑车上班途中摔伤不算工伤。因为是职工本人摔伤的，不存在诱发摔伤的其他肇事者，所以职工本人应当承担主要责任。把交通事故中造成的身体受伤认定为工伤，需要满足非本人主要责任的条件，因为是摔伤的，所以不满足，不应当认定为工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和...
上班路上自己骑车摔伤算工伤吗
答：法律分析：上班时间骑车摔伤一般不算工伤，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可认定为工伤。这意味着，上下班途中，只有在发生交通事故且非本人主要责任的前提下，方可认定为工伤。因工外出和工作有关认定为工伤，社会保险行政部门认定下列情形为“因工...
上班路上自己骑车摔伤算工伤吗
答：在工作途中自己骑车摔倒不算工伤。职工虽然在上下班途中，但是不满足受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的这一条件，所以不能认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。2、工作...
上班途中骑车意外摔伤是工伤吗
答：上班途中骑车意外摔伤不算工伤。根据劳动部关于发布《企业职工工伤保险试行办法》的通知第八条:职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤:(九)在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的;上班途中骑车意外摔伤属于本人全部责任,因此不算工伤。 抢首赞 已赞...
自己骑车摔伤算不算工伤
答：一、自己骑车摔伤算不算工伤1、自己骑车摔伤不算工伤。职工上下班途中发生交通事故认定为工伤，必须同时满足三个条件，即合理时间、合理路线、非本人主要责任，缺一不可。职工上班途中骑车摔伤，因为应当由自己承担主要责任，不符合认定为工伤的条件，不能认定为工伤。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险...
因此，对于职工上下班途中自己摔伤的，不能简单地界定属不属于工伤，而应当结合具体的实际情况进行判断。
一、上下班途中自己摔伤的是否属于工伤，有以下两种情形：
1、职工在上班路上发生交通受伤，本人负主要责任和全部责任的，不属于工伤。即：上下班途中自己摔伤的，由自己承担主要责任，不符合认定为工伤的条件，不能认定为工伤；
2、劳动者在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。即：上下班途中自己摔伤的，非本人主要责任的，如道路问题，应当认定为工伤。
值得注意的是，许多人会误以为是自己骑车摔伤那么肯定就是本人主要责任，但其实未必。比如，如果是路面下水道口没有遮盖的防护措施，或者存在坑洞造成事故，骑车的人未必负事故的主要责任。
二、对于上下班途中的情形：
1、在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线的上下班途中；
2、在合理时间内往返于工作地与配偶、父母、子女居住地的合理路线的上下班途中；
3、从事属于日常工作生活所需要的活动，且在合理时间和合理路线的上下班途中；
4、在合理时间内其他合理路线的上下班途中。
三、职工上下班途中发生的交通事故，认定为工伤应当具备以下要素：
1、上下班途中：职工以上下班为目的、在合理时间内往返于工作单位和居住地之间的合理路线，属于上下班途中。
2、非本人主要责任包括四种情形：无责任、同等责任、次要责任以及无法认定的情形。
非本人主要责任的认定，应当以有关机关出具的法律文书或者人民法院的生效裁决为依据。
3、“交通事故”，是指车辆在道路上因过错或者意外造成的人身伤亡或者财产损失的事件。
车辆包括指机动车和非机动车。
机动车是指以动力装置驱动或者牵引，上道路行驶的供人员乘用或者用于运送物品以及进行工程专项作业的轮式车辆。
非机动车是指以人力或者畜力驱动，上道路行驶的交通工具，以及虽有动力装置驱动但设计最高时速、空车质量、外形尺寸符合有关国家标准的残疾人机动轮椅车、电动自行车等交通工具。
四、工伤认定的程序：
（一）申请
1、职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2、提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（1）工伤认定申请表；
（2）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（3）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
（二）受理并作出决定
1、社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。
2、社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。
希望以上内容能对您有所帮助，如果您还有其它问题请咨询专业律师。
【法律依据】：《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
答：自己上下班途中骑车受伤不是工伤，用人单位不承担任何的责任。如果上班路上发生车祸，并且自己不是主要负责人，那么可以认定为是工伤。工伤的认定是在工作的时间、工作的地点、工作的原因受伤害的，发生工伤所有的费用用人单位进行承担。 一、自己上下班途中骑车受伤是工伤吗 只有在上下班途中，受到非本人主...
答：对于职工上下班途中自己摔伤的一般不算工伤，但是，上下班途中自己摔伤，非本人主要责任的，例如道路问题造成事故的，应当认定为工伤，对于职工上下班途中自己摔伤的，不能简单界定是否属工伤，而应结合具体的实际情况判断。
答：一、上班路上骑车自己摔伤算工伤吗1、上班路上骑车自己摔伤不是属于工伤。上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应该认定为工伤。赔偿的范围主要包括医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、...
答：上下班骑车摔伤通常不被视为工伤，但存在特定情况下可能被认定。以下是可能的认定条件：1. 在上下班途中，因非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故造成的伤害，将被认定为工伤。2. 如果职工在骑车上下班途中发生摔伤，无法证明自己承担主要责任，这种情况也可能被纳入工伤范畴。根据《...
答：上班途中骑车摔倒是不算工伤的;工伤一般是在上下班途中而发生了交通事故且责任方在于对方那么就可以申请工伤的赔偿;且主要责任在于自己的话，那么也不能认定为工伤，保险是不会给予赔偿的。企业职工上班途中骑车摔倒不算工伤。职工上下班途中发生交通事故认定为工伤，必须同时满足三个条件，即合理时间、合理...
答：法律分析：企业职工骑车上班途中摔伤不算工伤。因为是职工本人摔伤的，不存在诱发摔伤的其他肇事者，所以职工本人应当承担主要责任。把交通事故中造成的身体受伤认定为工伤，需要满足非本人主要责任的条件，因为是摔伤的，所以不满足，不应当认定为工伤。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和...
答：法律分析：上班时间骑车摔伤一般不算工伤，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可认定为工伤。这意味着，上下班途中，只有在发生交通事故且非本人主要责任的前提下，方可认定为工伤。因工外出和工作有关认定为工伤，社会保险行政部门认定下列情形为“因工...
答：在工作途中自己骑车摔倒不算工伤。职工虽然在上下班途中，但是不满足受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的这一条件，所以不能认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。2、工作...
答：上班途中骑车意外摔伤不算工伤。根据劳动部关于发布《企业职工工伤保险试行办法》的通知第八条:职工由于下列情形之一负伤、致残、死亡的,应当认定为工伤:(九)在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的;上班途中骑车意外摔伤属于本人全部责任,因此不算工伤。 抢首赞 已赞...
答：一、自己骑车摔伤算不算工伤1、自己骑车摔伤不算工伤。职工上下班途中发生交通事故认定为工伤，必须同时满足三个条件，即合理时间、合理路线、非本人主要责任，缺一不可。职工上班途中骑车摔伤，因为应当由自己承担主要责任，不符合认定为工伤的条件，不能认定为工伤。2、法律依据：《中华人民共和国社会保险...
