十大适合内向人工作

相关数据研究，性格内向人士占总人口的比例多达一半。那么有哪些适合内向人的工作呢？下面就和我一起去看一下相关信息吧。

适合内向人的工作

1、石油地质学家；

2、统计专家；

3、私人厨师；

4、专职游戏玩家；

5、艺术家(画家、雕塑家、插画家)；

6、网站开发；

7、档案管理员、馆长或博物馆技术员；

8、护林员；

9、小排量引擎机械师；

10、社交媒体经理。

内向人的优点

1、内向的人很少说话，善于倾听，给人一种沉稳的感觉

俗话说言多必失，内向的人常常更少在人群里暴露自己，而是善于倾听，体会他人感受，给人一种沉稳的感觉。

2、更关注内在，有恒心，往往更容易做出成绩

说话，外向，是一种能量输出。内向的人，关注的是自我成长，是一种输入。在积蓄能量的时候，更加有利。比如，我们话说多了会觉得累，内向的人话少，他们通常在用两个耳朵听，一个脑袋想。他们往往比较有智慧，同时他们有毅力和恒心。

3、内向的人参与社交，话少，有丰富的创造力

内向的人能够忍受孤独，喜欢独自工作，这种工作状态，是产生创造力的一个必要条件。有人曾经做过一个实验，测试头脑风暴对创意产生的作用。结果表明，与一个人单独思考相比，大家坐在一起讨论所产生的创意不仅数量少，而且质量差；因为每个人的想法都会受到其他人的影响，会议讨论的最终结果也更倾向于少数权威人士的观点。相比之下，外向的人总是将自己暴露在人群中。

性格内向的形成原因

1、天生的内向性格。

2、家庭背景和封建的社会观念往往是造成内向性格的主要因素。内向者的父母常属于较为冷漠的人，他们深信如果要使孩子有高度的服从性，身为父母必须与子女保持一定的距离。其实这是一种对孩子人格的扼杀，让孩子失去了这个时期应有的天真、活泼，造成以后成长为一个精神不完全的人。

3、由于自我意识十分敏感而产生对人的"紧张症"、"恐怖症"，如有的中学生与异性接触时，过分强烈地意识到对方是异性，内心慌张，造成情绪紧张过度，陷入尴尬局面。

4、与经历有关性格是人在生活实践中，在人同环境的相互作用中形成的。人的生活环境，具体地讲，就是人的家庭、学校、工作等，人与环境关系发展的过程便是经历，经历也是性格形成的条件。