社保自己交与单位交有什么区别
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-15
法律主观：
缴纳社保的种类不同，很多职工都知道，在职时公司会为我们缴纳五险一金，但是对于 灵活就业人员 而言，所能缴纳的只有养老和医疗保险这两种，因为按照规定其余的三险一金个人是无法缴纳的。 二、单位职工所缴纳社保是带有强制性的。
法律客观：
《中华人民共和国社会保险法》
第六十条
用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
答：法律分析：个人缴纳社保和单位缴纳社保的区别：1、险种不同；2、缴费金额不同；3、参保地不同；4、养老待遇不同。社会保险是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第六十条 用人单位应当自行申报...
答：2、缴费比例不同二者都是根据上年度社会平均工资确定缴费基数，但城镇职工社保的社保费用大部分由公司承担，个人缴费比例一般为工资的10%左右。而灵活就业人员由于没有公司承担费用，所以缴费比例能达到缴费基数的20%左右3、强制性不同公司为员工缴纳社保是法定义务，不给员工交祛保是要承担一系列的法律责往...
答：一、社保单位缴费和个人缴费区别如下：1、缴费种类不同：公司缴纳社保通常是缴纳的养老保险，医疗保险，生育保险，工伤保险，失业保险，个人社保缴纳通常是以灵活就业人员的身份缴纳，只包括养老保险和医疗保险两种。2、缴纳金额不同：公司缴纳社保是公司和个人分别承担部分社保的费用，如果是个人缴纳社保则续保...
答：不一样，自己交社保和单位交社保的区别是：1、缴费主体不同：自己交社保一般是指个人以灵活就业身份参保，由个人承担全部费用；而公司交社保是由公司为员工缴纳社保费用，员工只需承担个人部分。2、缴费基数不同：个人缴纳社保的缴费基数一般为当地社会平均工资的60%-300%；而公司缴纳社保的缴费基数则是根...
答：第二，费用负担不一样。企业职工参加社会保险，职工本人只承担本人部分，用人单位承担用人单位部分，因此个人负担较轻。如果用人单位将单位承担部分转嫁给个人，这是违法行为，劳动监察部门可以责令用人单位退还。像生育保险和工伤保险，职工本人完全不需要承担费用。灵活就业人员参保，是通过自己承担全部社会保险...
答：自己交社保和单位交社保的区别在于：1、性质不同。如果是灵活就业人员自己缴纳社保，可以自愿选择是否缴纳社保；单位交社保是强制性的；2、险种不同。自己以灵活就业人员身份缴纳城镇职工社保，通常只能缴纳职工养老保险和职工医疗保险两个险种；单位所缴纳的城镇职工社保包含五险，即养老保险、医疗保险、工伤...
答：1、缴费主体不同：单位交养老保险是由单位和个人共同承担，而个人自行缴纳则完全由个人承担；2、缴费比例和金额差异：单位为员工缴纳的养老保险费用中，单位承担的比例通常远高于个人，个人自行缴纳时，费用可能会更高；3、参保资格要求不同：单位缴纳养老保险通常要求有正式的工作关系，而个人缴纳则不受此...
答：社保可以由个人自行缴纳，也可以由所在单位代为缴纳。社保厂里交跟自己交的区别主要体现在以下几个方面：缴费比例不同：个人自行缴纳社保需要承担全部费用，而单位代为缴纳则是由单位和个人共同承担，一般来说单位会承担较大比例的费用。缴费基数不同：个人自行缴纳社保的缴费基数一般是按照当地最低工资标准...
答：灵活就业交社保和单位交社保的区别如下：1、缴纳险种不同：单位交社保包含养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险五个险种，而灵活就业交社保只缴纳养老保险和医疗保险两个险种。2、缴费基数不同：单位交社保的缴费基数是根据参保职工本人的月均工资确定的（不能超过当地规定的上下限），而灵活...
答：法律分析：1、险种不同：2、费用不同：3、缴纳比例不同；4、单位职工所缴纳社保具有强制性 法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。
