辅警有哪些情形,公安机关应当与其解除劳动关系或将其退回服务机构?

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-08-06
警察,公安,城管,辅警,协管间有哪些区别

辅警是指由政府出资,公安机关统一通过笔试、面试、政审、体检招录并与其建立劳动关系,在公安机关及其人民警察的指挥和监督下从事警务辅助工作的人员。

辅警,辅警队伍是一支由公安机关直接指挥和管理的队伍,协助民警执法、维持公共安全,功能与配备介于现在的保安与正规警察之间,赋予基本的执法权,辅警会配备基本的警械如警棍等,辅警主要来源于本地市民,采用合同制的形式使辅警成为一种新的职业。

警务辅助人员简称辅警,警务辅助人员是公安机关一支不可或缺的重要力量,是公安机关破解任务繁重与警力紧张矛盾的现实选择,在协助民警维护社会治安、打击违法犯罪、开展行政管理和服务人民群众方面发挥了重要作用。

当辅警的主要要求:
(1)辅警应当具备中华人民共和国国籍,应聘时年满18周岁且不超过35周岁;其中,勤务辅警应当具有高中以上文化程度,文职辅警应当具有大专以上文化程度,专业性较强的岗位应当获得岗位需要的专业资质或者专业技能。
(2)同时,受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;曾被行政拘留、收容教养、收容教育的;参与或者支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的;
(3)被国家机关、事业单位开除公职或者辞退的;曾因违反公安机关管理规定而解除劳动合同的;本人或直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的,均不得招聘为辅警。

扩展资料:
当辅警的其他条件:
(1)具有强大的心理素质,不能拥有一颗玻璃心。辅警这个行业,不是看起来的那么容易,作为一名优秀的辅警心理素质绝对要达到一种心静如水的境界。
要抗住生活的压力:毕竟辅警的工资有限,一个月就那些固定的工资,所以压力确实不小;
要抗住工作的压力:辅警的工作很繁忙,不仅是上班执勤,各种大事小情都需要辅警的力量,需要又快又好的完成,所以真的压力很大;
要抗住家庭的压力:既然工作繁忙,就一定没有什么时间常回家看看,陪家人的时间少之又少,不免会遭到数落,其实他们何尝不想早点回家,常回家看看,但是因为工作性质特殊,所以必须要让家人理解。
(2)要乐于奉献,把老百姓当成家人
作为一名辅警,说起乐于奉献,除了自己谁都不服。辅警的工资比清洁工少一倍,但也是在打扫着城市的安全污秽;辅警的工资比老师少三倍,也在无私的奉献着自己的青春;辅警的工资比医生少五倍,也在拼命的抢险救人。
参考资料:百度百科——辅警

有下列情形之一的,公安机关可以与其解除劳动合同:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;被依法追究刑事责任的。
法律分析
辅警即为辅助警务人员,协助派出所办案,但不具有执法权,需要在一些业务上接受民警的授权。根据新的法案,辅警和城管等职员将有自己的制服且全国统一。辅警和民警的薪酬均有当地财政支出,然辅警归市公安局管理,不属于地方人事局编制。辅警是辅助正式公安民警工作的工作人员,由政府出资,公安机关统一通过笔试、面试、政审、体检招录并与其建立劳动关系,在公安机关及其人民警察的指挥和监督下从事警务辅助工作的人员。辅警在公安机关及其人民警察的指挥和监督下,按照相应岗位辅助履行下列职责:治安巡逻检查、卡口值守、接处警、维持大型公共活动以及突发案件现场秩序、现行违法犯罪嫌疑人的扭送、纠纷调解、治安宣传教育等警务活动;疏导交通,劝阻、查纠交通安全违法行为,维护交通事故现场秩序,开展交通安全宣传教育等警务活动;社区管理、特种行业管理、养犬管理等公安行政管理活动;信息采集、数据统计、文字记录等警务活动;专业技术、后勤等警务保障活动;公安机关确认的其他辅助性警务活动。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;(六)被依法追究刑事责任的。

辅警即为辅助警务人员,协助派出所办案,但不具有执法权,需要在一些业务上接受民警的授权。根据新的法案,辅警和城管等职员将有自己的制服且全国统一。辅警和民警的薪酬均有当地财政支出,然辅警归市公安局管理,不属于地方人事局编制。

符合《劳动合同法》第39条中的六种情形可以。

  • 关于辅警干十年以上的有什么政策
    答:辅警与公安机关签订的是劳动合同,工作十年以上的,应当签订无固定期劳动合同,同时《劳动合同法》将签订固定期限劳动合同的举证责任规定给用人单位,等于劳动者不说也要签订无固定期限劳动合同,三、与固定期限劳动合同区别:签订无固定期限劳动合同后,除非存在法定或约定合同解除的情形,否则该合同直至劳动者...
  • 郑州市警务辅助人员管理办法
    答:各区县(市)公安机关以及公安机关各警种部门、基层所队不得自行组织辅警招聘工作。第十一条 招聘辅警应当遵循法定程序,择优录用。对专业性较强或者有特殊要求的岗位,可以采取其他测评方法招聘。拟聘用辅警公示期满后,聘用辅警的公安机关应当与其签订劳动合同,依法依规明确双方的权利和义务,明确工作职责、...
  • 辅警是干什么的?
    答:11. 其他可以由勤务辅警协助开展的工作。知识拓展:辅警(警务辅助人员)是指由政府出资,公安机关统一通过笔试、面试、政审、体检招录并与其建立劳动关系,在公安机关及其人民警察的指挥和监督下从事警务辅助工作的人员。其中包括勤务辅警和文职辅警。着装规定:一、规范辅警队员着装行为,树立辅警队伍的良好形象,...
  • 辅警主要做什么?
    答:派出所辅警具体做什么工作?派出所辅警协助民警开展一些非执法类工作,如走在第一线,工资略高于最低生活水平,很多人把协勤工作作为跳板。公安辅警是干嘛的?公安辅警是由 *** 出资,公安机关统一通过笔试、面试、政审、体检招录并与其建立劳动关系,从事警务辅助工作的人员。辅警在公安机关及其人民警察的指挥...
  • 警务辅助人员和辅警的区别
    答:警辅人员的制服相对于协警和辅警更符合正式警察的制服,但不同点在于,警辅与协警及辅警一样,没有的执法权。辅警是指由政府出资,公安机关统一通过笔试、面试、政审、体检招录并与其建立劳动关系,在公安机关及其人民警察的指挥和监督下从事警务辅助工作的人员。辅警,辅警队伍是一支由公安机关直接指挥和管理...
  • 考上辅警后,将来是否可以通过一定程序直接转为人民警ů
    答:因为辅警是指由政府出资,公安机关统一通过笔试、面试、政审、体检招录并与其建立劳动关系,在公安机关及其人民警察的指挥和监督下从事警务辅助工作的人员,只有临时编制。如果想直接从劳动合同的临时编制转成人民警察的行政编制,是没有可能的。人民警察的行政编制就是我们俗称的“公务员编制”,凡进必考,想要...
  • 辅警属于什么部门?
    答:问题一:辅警是属于什么单位什么部位什么职位? 属于公安局派出所辅助警察,或者保安 问题二:辅警算是正式工吗? 您好!辅警是指由 *** 出资,公安机关统一通过笔试、面试、政审、体检招录并与其建立劳动关系,在公安机关及其人民警察的指挥和监督下从事警务辅助工作的人员。辅警在转正之前是临时工,在...
  • 辅警和协警有什么区别?
    答:可是协警就不一样了,一般只需要笔试和体检通过就可以入职,也有的特殊情况下只要体验通过即可,比较起来,协警更简单,辅警更难。未来发展前景有区别,辅警更好。辅警和协警尽管都归属于警察的一种,但都不带编制,更_有执法权。尽管全是协助警察的工作,但二者的待遇却是不一样的。辅警是归属于机关...
  • 辅警与协警有什么区别
    答:2、权力不同辅警:辅警通常是具有一定的执法权的。协警:协警通常是不具有行政执法权的。3、日常工...辅警和协警的区别1、定义不同:辅警是指由政府出资,公安机关统一通过笔试、面试、政审、体检招录并与其建立劳动关系,在公安机关及其人民警察的指挥和监督下从事警务辅助工作的人员(区别于公职人员)协警的定位是辅助...
  • 辅警可以单独执法吗
    答:不可以。辅警是指由政府出资,公安机关统一通过笔试、面试、政审、体检招录并与其建立劳动关系,在公安机关及其人民警察的指挥和监督下从事警务辅助工作的人员。辅警队伍是一支由公安机关直接指挥和管理的队伍,主要用于社会联防巡逻,功能与配备介于现在的保安与正规警察之间,赋予基本的执法权,辅警会配备基本的...