单位把医保漏交2个月，可以补交吗？
医保中间断了2个月可以补交。
医疗保险在退休时必须积累一定的缴费年限(含视同缴费年限)，一般规定为20年-30年，并且实际缴费年限必须达到5年(或10年)，才可以在退休以后免费终身享受医疗保险保障待遇。如果在退休时的累计缴费年限不足规定要求，可以按当时的费率标准补交所差的医疗保险缴费年限。
视同缴费年限是指在当地实施医疗保险制度以前，个人的经劳动部门认可的连续工龄和在养老保险制度实施以后连续交纳养老保险的时间(年限)。
职工医疗保险补缴：
一、医保机构征缴部门根据医疗保险欠费情况，建立欠费数据信息，填制《社会保险费补缴通知单》，通知参保单位补缴欠费。
二、对因筹资困难，无法一次足额缴清欠费的参保单位，医保机构征缴部门与其签订社会保险补缴协议。如欠费单位发生被兼并、分立、破产等情况时，按下列方法签订补缴协议。
1、欠费单位被兼并的，与兼并方签订补缴协议。
2、欠费单位分立的，与各分立方签订补缴协议。
3、欠费单位进入破产程序的，与清算组签订清偿协议。
4、单位被拍卖出售或租赁的，与主管部门签订补缴协议。
三、参保单位根据《社会保险费补缴通知单》或补缴协议办理补缴，医保机构征缴部门予以受理，并通知医保机构财务管理部门收款。
四、破产单位无法完全清偿的欠费，医保机构征缴部门受理单位破产清算组提出的申请，审核后送稽核监督部门处理。
五、医保机构征缴部门依据财务管理部门传来的职工医疗保险补缴欠费到账信息和稽核监督部门传来的核销信息，调整参保单位欠费信息。
补缴人向新的用人单位申请补缴；用人单位同意帮你补缴之后，用人单位带着相关资料去社保局办理补缴手续，前提是必须证明用人单位和补缴个人存在事实劳工关系。然后用人单位就可以帮你补缴，你只需要把补缴的费用还给用人单位即可。
根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。
扩展资料1、参保人员因定点医疗机构条件所限或因专科疾病转往其它医疗机构诊断治疗的，需填写转诊转院审批表。由经治医师提出转诊转院理由，科主任提出转诊转院意见，医疗机构医保办审核，分管院长签字，报市医保中心审批后，方可转院。
2、转诊转院原则上先市内后市外、先省内后省外。市内转诊转院规定在定点医疗机构间进行。市外转诊转院须由本市三级以上定点医疗机构提出。
3、参保人员转诊转院后发生的医疗费用，由个人或单位先用现金垫付，医疗终结后，由参保人或其代理人持转诊转院审批表、病历证书、处方及有效单据，到医保经办机构报销属于统筹基金支付范围的住院费用。
参考资料来源：百度百科-医保
退休的时候才可以补交。
单位必须帮助补足缴纳。
责任在于单位，建议你自己下载智慧人保，自己把控着社保缴费情况，有的单位极为不负责，往往把缴费当儿戏，不复查。
祝你好运。
这个应该可以，只不过需要补交一些利息才行。
补缴所需资料和流程：
1、本人《职工医疗保险手册》或《社会保险证》
2、社会保障卡
3、1寸登记照1张、身份证复印件1份
4、到社保经办机构个体征缴部门办理即可。
参保人在职期间随单位参加城镇职工基本医疗保险的实际缴费年限可累计计算；中断缴费的次月停止享受医疗保险待遇。参保人3个月内补齐欠费的，欠费期间的缴费年限计入个人医疗保险实际缴费年限，可享受待遇。超过3个月的，医疗费用从再次缴费之月的第13个月后享受医疗保险待遇。单位缴纳医疗保险费，从缴费次月开始享受待遇。
答：参保人欠缴或间断缴纳医保费未超过3个月(含3个月)的可以补缴，补缴后连续计算参保时间。欠缴或间断缴纳医保费超过3个月(不含3个月)要求补缴的，不予办理补缴手续。再参保的，视同新参保，按新参保的有关规定享受医保待遇。如需补交中断3个月内(含3个月)的医保费，当前必须是在用人单位参保或按灵活...
答：职工停止享受基本医保待遇。应当缴纳而未缴纳或未足额缴纳医保费的用人单位及其职工，在按规定足额补缴医保费的次月起，职工方可继续享受基本医保待遇（补缴费期间发生的医疗费不补结算）。用人单位及其职工缴纳医保费的年限（含视作缴费年限）累计超过15年的，职工退休后可以享受基本医保待遇。
答：当然是可以补交的。而且还不会影响已经缴纳的部分(可以连续计算)的，有关规定：参保人在一个社保年度(每年的7月1日至次年的6月30日)内医保中断在3个月以内的，是可以补交的，否则将会重新缴纳；2.在续缴的一个月以后，才可以使用医保功能，有关规定：企业在职人员在参保缴费的下月起就能正常享受...
答：职工医保的情况下断缴两个月后不需要补缴 医疗保险即参即保，如果因为工作调动或其他本人原因造成医疗保险中断缴费的，不需办理补缴手续。如果由于单位未遵照相关法律法规没有给职工办理医疗保险参保而造成中断缴费的，可以到劳动仲裁委员会等执法部门申请劳动仲裁后。相关法律文书到所属参保经办机构办理医疗...
答：医保由于单位原因而断交的，可以办理补交手续的，只要不超出两年就可以的，补交的费用由用人单位承担，你说的这种情况是可以补交的。
答：医保可以补缴六个月或者一年。社保最多可以补交两年，意思是从补交的月份开始像前推算是按补交的时间段来计算，不是按累计月份计算。医保中断连续3个月，中断缴纳基本医疗保险费或累计中断缴费6个月的，停止享受基本医疗保险待遇。恢复缴费后，连续中断缴费3个月的，在连续缴费满6个月后方可重新享受统筹...
答：医保断了2个月后又开始交了，停的两个月是不需要补交的，医疗费用报销和缴费时间长短没有直接关系，医保断了2个月后停的两个月一般情况下是不需要补交。如果由于单位未遵照相关法律法规没有给职工办理医疗保险参保而造成中断缴费的，可以到劳动仲裁委员会等执法部门申请劳动仲裁。
答：一、社保漏交一个月怎么办，可以补交吗 社保漏交一个月，是可以申请补交的。根据社保法等相关法律规定: 参加医保期间连续欠缴保险费在2个月以内(含2个月)的，在补缴保费后，可连续享受医保统筹基金支付的医保待遇，不计算中断缴费年限。 但是，加医保期间连续欠缴保险费2个月以上的，视同中断...
答：1、不用补交的，接着交费就可以了。2、医保一般中断超过3个月就作废了，需重新计算缴费时间。不过也有地方与养老保险一样是累计算的，要看当地政策。
