谁了解太原富士康，里面工作怎么样？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-19
太原富士康工资待遇怎么样，工作是不是很累，有知道的吗，亲么。我先去太原富士康上班
太原富士康就是组装和维修手机的流水线工厂，大部分是苹果手机，里面的工作就是坐在流水线上完成上级给自己分配的千篇一律的任务。例如拧螺丝，上螺丝，装手机壳，贴手机膜等等，也有维修旧的苹果手机的拆装流水线，拆外壳，拆螺丝，拆听筒，拆主板，清洗机壳等。但是每个工位只负责一个任务，拆螺丝的就是一直不停的拆螺丝，一天需要做1000台手机号或者以上。
工资全靠加班，8小时以外就算是加班了，不然就2000块钱的底薪是不够花的。自己所在的流水线要是活多的话一个月3000以上4000是没有问题的，活少的话就是不到3000。
周末可以主动休息一天，里面吃饭便宜，各种配套设施篮球场，电影院等都有。
听楼下的瞎扯，都哪一年了还有这种情况，挺好的，我之前就是干过，打螺丝，一天一千多台，也不是特别累，一个工站有五六七八个人，刚开始你去了可能干的慢点，老员工能体谅，但慢慢的你就要加速了，别过一礼拜你都拖人家后腿，上班是8+2吃饭一小时，可能是七点上，七点半上，八点都可能，楼下超市被褥啥都有，网吧也有，健身房，吃饭去商业街，或者食堂4块五的标餐，只要你好好干活就不会有领导骂你，流水线嘛，你前面的人和你后面的人都可以，那么你就必须可以顶上，每天打指纹都有助理催着提醒着，怕你忘了白给富士康干一天，，其实直接领导线长，段长都是小人物，你别给他找麻烦他也不会给你找麻烦的，谁一天吃饱了撑的，没事找你，你若真的惹下麻烦他自己都难保自己，才懒得理你
富士康科技集团是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业，1974年成立于中国台湾省台北市，总裁郭台铭。现拥有120余万员工及全球顶尖客户群。
1988年在深圳地区投资建厂，在中国从珠三角到长三角到环渤海、从西南到中南到东北建立了30余个科技工业园区、在亚洲、美洲、欧洲等地拥有200余家子公司和派驻机构。2014年12月12日，据国外媒体报道，富士康宣布，由于订单不足，公司将于12月24日关闭公司在印度钦奈的工厂。该工厂的1700多名员工有可能面临失业。[1]2016年2月，富士康将对夏普投资超过6500亿日元（约合58亿美元）。夏普董事会全票通过这一收购协议。也就是说，日本夏普公司同意中国台湾富士康公司提出的收购要约。这是日本技术企业有史以来接受的最大一起海外企业收购。2016年8月11日，富士康表示，中国反垄断部门已经批准了公司对夏普的收购交易。这一进展为富士康全面完成38亿美元收购夏普铺平了道路。2017年5月20日，富士康筹建武汉研发中心 目标总投资达百亿元。
2018年5月11日，证监会核准了富士康首发申请。 [2] 6月17日，在美国威斯康星州东南部港市密尔沃基（Milwaukee）建立其北美公司总部。[3]7月，在硅谷成立新公司Industrial AI System。[4]
公司名称
富士康科技集团
外文名
Foxconn
成立时间
1974年
总部地点
中国台湾省台北市
经营范围
电子产品
快速
导航
总裁企业名誉全球布局企业规模成长历程商业发展企业文化知识产权相关事件发展动态改善营运社会公益绿色经营机器人工战略投资最新动态
发展历史
共2张
富士康标志
富士康集团在中国台湾地区被称为鸿海科技集团。
1988年投资中国大陆，是专业生产3C产品及半导体设备的高新科技集团（全球第一大代工厂商），是全球最大的电子专业制造商，拥有120余万员工及全球顶尖IT客户群。
2011年，其出口额占中国大陆出口额总量5.8个百分点，连续9年雄踞大陆出口200强榜首。
2011年跃居《财富》全球企业500强第60位。[8]
2012年进入全球企业前50强，位居第43位。在中国大陆、中国台湾地区以及美洲、欧洲和日本等地拥有数十家子公司，在国内华南、华东、华北等地创建了八大主力科技工业园区。
自1991年至今，集团年均营业收入保持超过50%的复合增长率，是全球最大的计算机连接器和计算机准系统生产商，连续9年入选美国《商业周刊》发布的全球信息技术公司100大排行榜（2005、2006年排名第二），连续四年稳居中国内地企业出口200强第一名。
2005年（第371位）、2006年（第206位）、2007年（第154位）、2008年（第132位）、2009年（第109位）、2010年（第112位）、2011年（第60位）、2012年（第43位）、2013年（第30位）连续跻身《财富》世界500强。
多年来集团杰出的营运成绩和扎根大陆、深耕科技的投资策略，深为国家领导人肯定：江泽民、胡锦涛、吴邦国、温家宝、李瑞环、李长春、吴仪等国家领导人多次莅临集团视察，给集团“扎根中国，运筹全球”以巨力支持。
2013年跃居《财富》全球企业500强第30位。[9]
2018年5月11日深夜，证监会核准了富士康首发申请，后者及其承销商将与上交所协商确定发行日程，并刊登招股文件。[10]
2018年6月8日，富士康工业互联网股份有限公司上交所上市，证券简称为“工业富联”。[2]
2018年6月10日，东方明珠公告称，与富士康集团以及富士康A股上市公司工业富联分别签订战略合作备忘录。双方将在互联网电视（OTT）、物联网智慧城市、8K领域及海外项目等方面展开合作。[11]
2018年 6月17日，中国台湾电子产品制造商富士康宣布，在美国威斯康星州东南部港市密尔沃基（Milwaukee）建立其北美公司总部。此前，富士康在该城市中心区购买了一幢大楼，有超过500人将工作在位于密尔沃基市中心的这幢七层大楼中。[3]
2018年7月，富士康已在加州硅谷成立一家新公司Industrial AI System，辛辛那提大学工业工程教授李杰（Jay Lee）成为合伙人。[4]
总裁
郭台铭，祖籍晋城市南岭乡葛万村，1950年10月8日出生于台北县板桥市，毕业于台北市中国海事专科学校。台湾第一大企业鸿海精密（下属最大科技集团富士康科技集团）创办人。
富士康总裁
1971年进入台湾复兴航运公司，1974年成立鸿海塑料企业有限公司，生产黑白电视机的旋钮。
1985年创立富士康品牌。1988年，在深圳开办只有百来人的工厂，之后发展成为富士康龙华基地，至2007年底，富士康在全国相对成熟的基地已超过13个。
太原和其它地方的管理模式一样，工作节奏太快，时间也紧，前两年的十几跳让好多人望而生畏，要不先试几天吧。
谁了解太原富士康,里面工作怎么样?
答：太原富士康是一家知名的电子制造服务公司，内部工作环境和待遇因岗位和部门而异，但整体而言，它提供了稳定的就业机会和相对完善的福利制度。在太原富士康工作，首先要明确的是，它是一家大型制造企业，拥有严格的管理制度和生产流程。这意味着员工在工作中需要遵守一系列的规章制度，同时也需要具备一定的专业...
太原富士康怎么样呢
答：在员工福利和薪资待遇方面，太原富士康通常也表现得不错。公司一般会按照国家规定为员工缴纳五险一金，并提供一些额外的福利待遇，如节日福利、年终奖等。在薪资方面，虽然具体水平会因岗位和工作经验等因素而有所不同，但总体来说，太原富士康的薪资水平在当地企业中还是具有一定竞争力的。然而，太原富士康也...
山西太原富士康怎么样
答：山西太原富士康是一家不错的公司。首先，从公司的背景和规模来看，富士康是全球知名的电子制造服务商，其在太原的工厂作为集团的一部分，自然也继承了富士康在技术和管理上的优势。这意味着员工在这里有机会接触到先进的生产技术和严格的管理制度，这对于个人的职业发展是非常有益的。其次，富士康在员工待遇...
2022年,太原富士康活好干吗?
答：2022年太原富士康的工作情况因个人经历和岗位不同而有所差异，但总体来说，富士康作为一家大型电子制造企业，在工作条件、薪酬待遇和职业发展方面都有一定的优势。在工作环境方面，富士康通常提供较为整洁和现代化的生产车间。这意味着员工通常能够在相对舒适的环境中工作，并获得必要的劳动保护。此外，富士康...
山西太原富士康怎么样
答：从就业机会的角度来看，富士康在太原的工厂为当地提供了大量的工作岗位，吸引了大量求职者。对于许多寻求稳定收入的人来说，富士康提供了一份相对可靠的工作。同时，公司也注重员工培训和技能提升，为员工提供了职业发展的机会。这些都有助于提高当地居民的生活水平和就业竞争力。然而，在工作环境和福利待遇...
太原富士康怎么样?是不是很累哇
答：太原富士康是一家较为知名的电子制造企业，以其规模较大、技术先进而著称。关于在太原富士康工作的体验，是否很累，这个问题其实因人而异，不能一概而论。首先，富士康这样的制造企业通常都有严格的生产线和工作流程，员工需要按照规定的时间和任务完成相应的工作。因此，工作的节奏可能会比较紧凑，需要员工...
山西太原富士康怎么样
答：工作8小时制，每周单休或双休；可选择调休，周一至周五加班是1.5倍，周六周日是2倍。3、富士康《太原》科技于2003年10月17日奠基，是山西省引进的外商投资项目，园区总规划用地面积4600余亩，拥有10万员工。是专业从事电脑、通讯、消费电子、数位内容、汽车零组件、通路等6C产业的高新科技产地。
太原富士康小时工累么
答：综上所述，太原富士康小时工的工作累不累是一个相对主观的问题，需要根据具体情况来判断。对于想要从事这方面工作的人来说，建议提前了解工作内容和岗位要求，做好充分的准备和规划。同时，也要根据自己的身体状况和兴趣爱好来选择合适的岗位，这样才能更好地发挥自己的潜力和优势。
山西太原富士康上班不管吃住吗
答：山西太原富士康上班不包吃住。一般来说，大多数工厂或企业都不会提供员工的食宿，这包括山西太原的富士康。这意味着员工需要自己负责寻找住处和用餐。不过，具体情况可能会因公司的政策或工厂的位置而有所不同。为了了解最准确的信息，建议直接联系山西太原富士康的人力资源部门或查看其官方网站上的招聘信息。...
太原富士康有没有人干过?里面具体情况怎么样啊
答：太原富士康宿舍免费安排宿舍，免费伙食；员工在外面租房，每月每人补助110元 ；员工正常工作时间为每天8小时，每周五天，每周正常工作时40小时。超过每日8小时工作时加班1.5倍工资，星期六日加班2倍工资，法定节假日加班以3倍工资发放，每周双休，春节休假。（非常正规，不像其他黑心工厂那样不正规）每位员工...
太原富士康上班那里干活很紧张，会把人累的飞，工资待遇很低，全勤带加班月毛收入工资不到两千元，住宿还得扣钱！招工信息说的好，结果与实际情况不符，在太原富士康挣不了钱。
你是应届的新干班吗？
如果是
继续看下面：
新干班的底薪在2200左右
，现在多少不清楚，给办理户口，户口地址是深圳龙华的，不是关内的。你说的人事专员应该是人资的工作，不会很累，一个月算上加班补助之类的有4000～5000了
住宿条件还行，4人间热水，有线
宽带，洗衣服全部免费
年终奖金在4到18倍底薪不等，看你的年终绩效。上面的兄弟说“在郊外那种兔子不拉屎的地方"
错！！！！龙华距离深圳市区20km左右，交通便利，房价一般都7000以上了
，就是治安不太好，大白天抢劫也没什么奇怪的，所以去了那里
一定注意安全，切记切记！
太原富士康就是组装和维修手机的流水线工厂，大部分是苹果手机，里面的工作就是坐在流水线上完成上级给自己分配的千篇一律的任务。例如拧螺丝，上螺丝，装手机壳，贴手机膜等等，也有维修旧的苹果手机的拆装流水线，拆外壳，拆螺丝，拆听筒，拆主板，清洗机壳等。但是每个工位只负责一个任务，拆螺丝的就是一直不停的拆螺丝，一天需要做1000台手机号或者以上。
工资全靠加班，8小时以外就算是加班了，不然就2000块钱的底薪是不够花的。自己所在的流水线要是活多的话一个月3000以上4000是没有问题的，活少的话就是不到3000。
周末可以主动休息一天，里面吃饭便宜，各种配套设施篮球场，电影院等都有。
听楼下的瞎扯，都哪一年了还有这种情况，挺好的，我之前就是干过，打螺丝，一天一千多台，也不是特别累，一个工站有五六七八个人，刚开始你去了可能干的慢点，老员工能体谅，但慢慢的你就要加速了，别过一礼拜你都拖人家后腿，上班是8+2吃饭一小时，可能是七点上，七点半上，八点都可能，楼下超市被褥啥都有，网吧也有，健身房，吃饭去商业街，或者食堂4块五的标餐，只要你好好干活就不会有领导骂你，流水线嘛，你前面的人和你后面的人都可以，那么你就必须可以顶上，每天打指纹都有助理催着提醒着，怕你忘了白给富士康干一天，，其实直接领导线长，段长都是小人物，你别给他找麻烦他也不会给你找麻烦的，谁一天吃饱了撑的，没事找你，你若真的惹下麻烦他自己都难保自己，才懒得理你
富士康科技集团是中国台湾鸿海精密集团的高新科技企业，1974年成立于中国台湾省台北市，总裁郭台铭。现拥有120余万员工及全球顶尖客户群。
1988年在深圳地区投资建厂，在中国从珠三角到长三角到环渤海、从西南到中南到东北建立了30余个科技工业园区、在亚洲、美洲、欧洲等地拥有200余家子公司和派驻机构。2014年12月12日，据国外媒体报道，富士康宣布，由于订单不足，公司将于12月24日关闭公司在印度钦奈的工厂。该工厂的1700多名员工有可能面临失业。[1]2016年2月，富士康将对夏普投资超过6500亿日元（约合58亿美元）。夏普董事会全票通过这一收购协议。也就是说，日本夏普公司同意中国台湾富士康公司提出的收购要约。这是日本技术企业有史以来接受的最大一起海外企业收购。2016年8月11日，富士康表示，中国反垄断部门已经批准了公司对夏普的收购交易。这一进展为富士康全面完成38亿美元收购夏普铺平了道路。2017年5月20日，富士康筹建武汉研发中心 目标总投资达百亿元。
2018年5月11日，证监会核准了富士康首发申请。 [2] 6月17日，在美国威斯康星州东南部港市密尔沃基（Milwaukee）建立其北美公司总部。[3]7月，在硅谷成立新公司Industrial AI System。[4]
公司名称
富士康科技集团
外文名
Foxconn
成立时间
1974年
总部地点
中国台湾省台北市
经营范围
电子产品
快速
导航
总裁企业名誉全球布局企业规模成长历程商业发展企业文化知识产权相关事件发展动态改善营运社会公益绿色经营机器人工战略投资最新动态
发展历史
共2张
富士康标志
富士康集团在中国台湾地区被称为鸿海科技集团。
1988年投资中国大陆，是专业生产3C产品及半导体设备的高新科技集团（全球第一大代工厂商），是全球最大的电子专业制造商，拥有120余万员工及全球顶尖IT客户群。
2011年，其出口额占中国大陆出口额总量5.8个百分点，连续9年雄踞大陆出口200强榜首。
2011年跃居《财富》全球企业500强第60位。[8]
2012年进入全球企业前50强，位居第43位。在中国大陆、中国台湾地区以及美洲、欧洲和日本等地拥有数十家子公司，在国内华南、华东、华北等地创建了八大主力科技工业园区。
自1991年至今，集团年均营业收入保持超过50%的复合增长率，是全球最大的计算机连接器和计算机准系统生产商，连续9年入选美国《商业周刊》发布的全球信息技术公司100大排行榜（2005、2006年排名第二），连续四年稳居中国内地企业出口200强第一名。
2005年（第371位）、2006年（第206位）、2007年（第154位）、2008年（第132位）、2009年（第109位）、2010年（第112位）、2011年（第60位）、2012年（第43位）、2013年（第30位）连续跻身《财富》世界500强。
多年来集团杰出的营运成绩和扎根大陆、深耕科技的投资策略，深为国家领导人肯定：江泽民、胡锦涛、吴邦国、温家宝、李瑞环、李长春、吴仪等国家领导人多次莅临集团视察，给集团“扎根中国，运筹全球”以巨力支持。
2013年跃居《财富》全球企业500强第30位。[9]
2018年5月11日深夜，证监会核准了富士康首发申请，后者及其承销商将与上交所协商确定发行日程，并刊登招股文件。[10]
2018年6月8日，富士康工业互联网股份有限公司上交所上市，证券简称为“工业富联”。[2]
2018年6月10日，东方明珠公告称，与富士康集团以及富士康A股上市公司工业富联分别签订战略合作备忘录。双方将在互联网电视（OTT）、物联网智慧城市、8K领域及海外项目等方面展开合作。[11]
2018年 6月17日，中国台湾电子产品制造商富士康宣布，在美国威斯康星州东南部港市密尔沃基（Milwaukee）建立其北美公司总部。此前，富士康在该城市中心区购买了一幢大楼，有超过500人将工作在位于密尔沃基市中心的这幢七层大楼中。[3]
2018年7月，富士康已在加州硅谷成立一家新公司Industrial AI System，辛辛那提大学工业工程教授李杰（Jay Lee）成为合伙人。[4]
总裁
郭台铭，祖籍晋城市南岭乡葛万村，1950年10月8日出生于台北县板桥市，毕业于台北市中国海事专科学校。台湾第一大企业鸿海精密（下属最大科技集团富士康科技集团）创办人。
富士康总裁
1971年进入台湾复兴航运公司，1974年成立鸿海塑料企业有限公司，生产黑白电视机的旋钮。
1985年创立富士康品牌。1988年，在深圳开办只有百来人的工厂，之后发展成为富士康龙华基地，至2007年底，富士康在全国相对成熟的基地已超过13个。
太原和其它地方的管理模式一样，工作节奏太快，时间也紧，前两年的十几跳让好多人望而生畏，要不先试几天吧。
答：太原富士康是一家知名的电子制造服务公司，内部工作环境和待遇因岗位和部门而异，但整体而言，它提供了稳定的就业机会和相对完善的福利制度。在太原富士康工作，首先要明确的是，它是一家大型制造企业，拥有严格的管理制度和生产流程。这意味着员工在工作中需要遵守一系列的规章制度，同时也需要具备一定的专业...
答：在员工福利和薪资待遇方面，太原富士康通常也表现得不错。公司一般会按照国家规定为员工缴纳五险一金，并提供一些额外的福利待遇，如节日福利、年终奖等。在薪资方面，虽然具体水平会因岗位和工作经验等因素而有所不同，但总体来说，太原富士康的薪资水平在当地企业中还是具有一定竞争力的。然而，太原富士康也...
答：山西太原富士康是一家不错的公司。首先，从公司的背景和规模来看，富士康是全球知名的电子制造服务商，其在太原的工厂作为集团的一部分，自然也继承了富士康在技术和管理上的优势。这意味着员工在这里有机会接触到先进的生产技术和严格的管理制度，这对于个人的职业发展是非常有益的。其次，富士康在员工待遇...
答：2022年太原富士康的工作情况因个人经历和岗位不同而有所差异，但总体来说，富士康作为一家大型电子制造企业，在工作条件、薪酬待遇和职业发展方面都有一定的优势。在工作环境方面，富士康通常提供较为整洁和现代化的生产车间。这意味着员工通常能够在相对舒适的环境中工作，并获得必要的劳动保护。此外，富士康...
答：从就业机会的角度来看，富士康在太原的工厂为当地提供了大量的工作岗位，吸引了大量求职者。对于许多寻求稳定收入的人来说，富士康提供了一份相对可靠的工作。同时，公司也注重员工培训和技能提升，为员工提供了职业发展的机会。这些都有助于提高当地居民的生活水平和就业竞争力。然而，在工作环境和福利待遇...
答：太原富士康是一家较为知名的电子制造企业，以其规模较大、技术先进而著称。关于在太原富士康工作的体验，是否很累，这个问题其实因人而异，不能一概而论。首先，富士康这样的制造企业通常都有严格的生产线和工作流程，员工需要按照规定的时间和任务完成相应的工作。因此，工作的节奏可能会比较紧凑，需要员工...
答：工作8小时制，每周单休或双休；可选择调休，周一至周五加班是1.5倍，周六周日是2倍。3、富士康《太原》科技于2003年10月17日奠基，是山西省引进的外商投资项目，园区总规划用地面积4600余亩，拥有10万员工。是专业从事电脑、通讯、消费电子、数位内容、汽车零组件、通路等6C产业的高新科技产地。
答：综上所述，太原富士康小时工的工作累不累是一个相对主观的问题，需要根据具体情况来判断。对于想要从事这方面工作的人来说，建议提前了解工作内容和岗位要求，做好充分的准备和规划。同时，也要根据自己的身体状况和兴趣爱好来选择合适的岗位，这样才能更好地发挥自己的潜力和优势。
答：山西太原富士康上班不包吃住。一般来说，大多数工厂或企业都不会提供员工的食宿，这包括山西太原的富士康。这意味着员工需要自己负责寻找住处和用餐。不过，具体情况可能会因公司的政策或工厂的位置而有所不同。为了了解最准确的信息，建议直接联系山西太原富士康的人力资源部门或查看其官方网站上的招聘信息。...
答：太原富士康宿舍免费安排宿舍，免费伙食；员工在外面租房，每月每人补助110元 ；员工正常工作时间为每天8小时，每周五天，每周正常工作时40小时。超过每日8小时工作时加班1.5倍工资，星期六日加班2倍工资，法定节假日加班以3倍工资发放，每周双休，春节休假。（非常正规，不像其他黑心工厂那样不正规）每位员工...
