我身体右边肋骨骨折五处，在工作中受伤，请问怎么理赔，赔多少适合？
你说的伤情不清楚，具体受伤多长时间了，大拇指粉碎性骨折医院怎么治疗的，现在功能怎么样，食指断缺，具体是从什么地方缺失的，都不清楚，怎么给你定伤残等级。
一、认定工伤。
二、申请劳动部门做职工劳动伤残鉴定。
依据GB/T 16180-2006《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》g）七级6）一拇指指间关节离断；17）一拇指指间关节畸形，功能完全丧失；i）九级 16)一拇指末节部分1/2缺失，17)一手食指2～3节缺失；你说的情况，根据你右手拇指粉碎性骨折后的功能情况，可以定七级或是九级伤残。
三、依据《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
一、根据《劳动法》第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。
二、依据《工伤保险条例》第七条 工伤保险基金由用人单位缴纳的工伤保险费、工伤保险基金的利息和依法纳入工伤保险基金的其他资金构成。第十条 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。
三、认定工伤
从业人员有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（ 1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（ 2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（4）患职业病的；
（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（6）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
四、申请劳动部门做职工劳动伤残鉴定。
依据GB/T 16180-2006《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》标准进行伤残等级评定，如果够上伤残等级，可以按伤残程度给予相应的赔偿。
五、依据《工伤保险条例》第三十五条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；
（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
你提出的这种情况，首先你是为工伤，应该做个伤残鉴定，只要是有级别的就可以按照级别赔偿你的损失。
答：回答：病情分析: 你好!你的情况是多发肋骨骨折,那么是否有肺的损伤?是否有气胸或血胸?是否做胸腔闭式引流术? 指导意见: 单纯的内固定手术后就可以下床活动的。但如果有引流或其它的情况,则需要根据具体的情况决定的。所以需要有详细的病情介绍才行。 多数的肋骨骨折并不会引起后遗症,但如果有肺及胸膜的...
答：不要一上来就谈钱，先看属于谁的责任，你哥无责任的话得到的赔偿就多点，是你哥的责任就少点，当然还要看你哥被什么车撞得，交了抢险的按照法律赔偿，如果没交强险就得给司机要钱了很麻烦最好是找个律师问一下，他们专业。
答：一般情况下，五根肋骨骨折工伤鉴定应为十级伤残。但是也要根据具体情况而定。如果病人发生五根肋骨骨折，而且是粉碎性的，同时合并有血气胸存在，在治疗上采取了手术治疗，给予切开复位内固定术或者是做闭式胸腔引流术，在伤残评定上可能会被评为九级。如果病人发生五根肋骨骨折，在经过正确治疗后，仍留有...
答：被别人把第六根肋骨打断，还有五处皮外伤，属于轻伤。人体损伤程度鉴定标准 5.6.4 轻伤二级 a)女性一侧乳房部分缺失或者乳腺导管损伤。b)肋骨骨折2处以上。c)胸骨骨折;锁骨骨折;肩胛骨骨折。d)胸锁关节脱位;肩锁关节脱位。e)胸部损伤，致皮下气肿1周不能自行吸收。f)胸腔积血;胸腔积气。g)胸壁...
