外企hr英文面试问题
外企hr英文面试问题
本人从去年到现在,大大小小的外资企业面试了很多,现在就把外企面试当中问道比较常用的问题罗列一下吧。
到外企 面试 ,有三个问题是被公认的高频问题,他们分别是:
问题1:why are you interested in working with this company?
问题2:why should i hire you?
问题3:tell me about yourself
我觉得这三个问题其实可以一揽子解决,做好准备是可以以一当三的,我们先来看第一个问题:“why are you interested in working with this company?”
事实上考官问这样的问题希望听到的不完全是你对这个公司的的了解——虽然这很重要,他们更希望听到的是你对自己的定位,因为——什么样的人选择什么样的公司,什么样的公司也选择什么样的人。所以 面试 之前通过各种渠道对这个公司的历史、管理模式、商业模式、公司文化以及自己所应聘的职位在整个公司架构中的位置都应当有一个比较明晰的了解。你的回答可以从如下思路展开:
part1.你对公司的了解:
i know that yours is a company that dealing with...
the culture of your company emphasis a lot on ...
this position you provide/ i am applying for requires…
part 2.你对自己能力、资历的陈述:
my major in the university is ...
i am experienced in..
i am skillful in…
when i was with x company, i finished some real hard programs by leading/ cooperating with…,
i can remember that ... but i conquered it at last..., which helped me built the sense of cooperation...
i am in good shape both mentally and physically, so i can go above and beyond the job description
part3.你的信心:
what i have got could perfectly meet your requirement, i think i might be the man you are looking for.
问题2:"why should i hire you?"
问题3:"tell me about yourself"
如果你对问题一做了充分的准备,已经可以轻松应对,那么在面对问题2和3的.时候你所要做的就非常简单了,你只需要讲出你全部答案的缩减版,也就是part2和part 3即可。这样的回答也许仍然不能让你从诸多竞争者中脱颖而出被区别开来,所以你更加需要的是在语言的内容上下一点功夫,故事总是比讲空话更容易打动人心。建议你用生动的故事来说明自己的特点,这个特点可以是勤奋、可以是善于思考、可以是善于合作、也可以是全局观念,总之,一个与众不同的故事的讲述胜过100句干瘪的废话,它可以很快将你与别人区分开来。come on,包装你的故事,说出你的故事吧。
祝大家成功!
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答:26. What major problem have you had to deal with recently?近来你处理的主要问题是什么?27. Do you handle pressure well?你能应对压力型的工作环境吗?28. What is your greatest strength?你的突出优势是什么?29. What is your greatest weakness?你最大的不足是什么?30. If I were to ...
答:"关于你自己,你能告诉我些什么?"这一问题并非在请你大谈你的个人历史。雇主是在寻找有关你性格、资历、志向和生活动力的线索。下面是一个积极正面回答的好例子:"在高中我参加各种竞争性体育活动,并一直努力提高各项运动的成绩。大学期间,我曾在一家服装店打工,我发现我能轻而易举地将东西推销出去...
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答:1、Introduce yourself briefly in one minute.用一分钟简短地自我介绍自我介绍是你给主管的第一印象,这部分包含你如何表达自己,以及你说话的方式是否落落大方且有自信。建议你可以先思考:你应征的职位需要什么样个性或技能的人,并借此连结到自己的能力和优势自我介绍切勿从家庭背景或小学成长经历开始说起...