我想咨询一下,我的医保断了几年没交,现在又开始交了,我之前没交的,现在是需要补吗?

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-08-24
居民医保中断了几年没交,现在又想参保怎么办?

1.去社保局进行办理 ,其实这种情况在现实生活中也是经常出现的,很多人在现实生活中,经常会忘记交医疗保险,或者是有一段时间不想交医疗保险,但是中途又突然想交医疗保险,但是发现自己的账户上没有了数据,这个时候你就没有办法继续缴纳,因为如果你继续缴纳,之前的保险时间都不算数了,所以这个时候你还需要到社保局进行办理,把居民医疗保险终止改成医疗保险中断,这样的话就可以继续缴纳了。2.查询信息是否存在 ,当然去社保局办理这种手续,还需要有一个前提,就是必须要去当地的社保局查询自己之前的参保信息是否还存在,一般来说,中断缴费六个月之后,再连续缴费满一年以后就可以重新享受医保的待遇,但是如果居民医疗保险停交了一年,会影响你后续的使用情况。拓展资料:①错过了正常缴费时间,需要有观察期。一是在实际缴费以后,有一个几个月的观察期,具体的每个地方规定不一样;居民医疗保险断缴以后,影响还是比较大的,断交以后不能再享受基本的医疗保险待遇,如果在这期间生病住院也就无法报销住院费用;错过缴费时间去补缴的,不但国家补助不能享受,而且还要有一个观察期,报销限额和报销比例都会受到影响。②办理流程: 经办部门:居住在市、县(区)乡、镇(街道办事处)的城镇居民到所在劳动保障管理所或社保局办理。 业务办理完毕,经办人员打印《XX市城镇居民基本医疗保险增员校对表》当场交给申办人,申办人如发现有错漏的,须在五个工作日内到经办部门纠正,逾期不办的视作无误处理。③ 业务受理时间为每月1—24日,当月申报的业务次月起生效,以当年7月1日至次年6月30日为一个社保年度,一次性缴足一个社保年度内的医疗保险费,每年的6月1日至30日应一次性缴纳下一社保年度的医疗保险费。 具体流程需咨询当地社保部门,不同地域或有轻微差异。

医保停交之后,是可以继续缴纳的,是可以继续参保的,在本年度的缴费期间进行缴费就可以在来年获得医保报销服务。但医保最好还是每年都交,医保断缴的话,会产生一定的影响。 居民医保实施的是预缴费,所以,居民医保需要每年缴纳费用,不缴费将无法享受待遇。按照规定,居民缴纳基本医保费的年限与报销比例挂钩。连续参保缴费的,从第二年起,每增加一个缴费年度,基本医保基金支付比例增加1%,增加的比例最高不超过10%。中断缴费又续缴的,之前的缴费年限将作废。也就是说,如果每年都缴纳医保的话,报销比例是比断缴的要高的。 医保是人民的福祉,是国家给我们老百姓的福利,是避免发生灾难性医疗支出的基础保障。医疗保险是为个人、职工及城乡居民提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度,基本医疗保险费由个人、用人单位和职工按时足额缴纳,不按时足额缴纳的,基本医疗保险统筹基金不予报销其医疗费用。基本医疗保险制度的建立和实施集聚了单位和社会成员的经济力量,再加上政府的资助,可以使患病的社会成员从社会获得必要的物资帮助,减轻医疗费用负担,防止患病的社会成员“因病致贫”。缴纳医疗险之后当我们生病时其作用就体现出来了,它不但能报销医院的门诊费,如果生病住院也能报销一定比例的住院、医疗费。医保是社保中用处最大,效果最强力,我们平时接触最多的保险。而且它有众多商业医疗险无可匹敌的优点:当月交了医疗保险,次月就有保额,生病之后也可投保,无条件续保。所以,最好还是每年都按时缴纳医保。医疗保险可以重新交。但是不同性质的医疗保险重新缴纳时的情况不同,具体如下:短期商业医疗保险:到期之后可以重新交,续缴保险的时候,保险公司会根据被保险人前一年的出险情况、现在的年龄等方面适当的调整保费。社会医疗保险:社会医疗保险断交超过3个月就要重新缴纳,缴纳后需要等待—6个月才能使用。 居民医保是按年度缴费的,缴一年享受一年的医保待遇。如果你要续缴居民医保,应先到户籍地的街道劳动保障所或社区办理下一年度的续保手续,缴费后才能享受下一年度的医保待遇。根据我国目前的医保政策规定,应当足额每月缴纳医疗保险,如果您停缴超过3个月,医保支付就会统筹冻结,也就意味着从您补缴那天开始算起,6个月内如果发生医疗费是不能用医保资金报销的,而且,我国医保缴交是要求连续缴费的,也就是您再次补缴的时候,必须将中间漏缴少缴的部分足额补缴。拓展资料:医疗保险在现在的社会之中起到的作用想必每个人都是知道的,所以现在每一个人手中几乎都会有一张医保卡。购买了居民医疗保险之后中途停交了,现在想交但是却没有信息,这个时候应该怎么办呢? 一、 去社保局进行办理 其实这种情况在现实生活中也是经常出现的,很多人在现实生活中,经常会忘记交医疗保险,或者是有一段时间不想交医疗保险,但是中途又突然想交医疗保险,但是发现自己的账户上没有了数据,这个时候你就没有办法继续缴纳,因为如果你继续缴纳,之前的保险时间都不算数了,所以这个时候你还需要到社保局进行办理,把居民医疗保险终止改成医疗保险中断,这样的话就可以继续缴纳了。 二、查询信息是否存在 当然去社保局办理这种手续,还需要有一个前提,就是必须要去当地的社保局查询自己之前的参保信息是否还存在,一般来说,中断缴费六个月之后,再连续缴费满一年以后就可以重新享受医保的待遇,但是如果居民医疗保险停交了一年,会影响你后续的使用情况,所以小编建议大家没有必要千万不要把自己的医疗保险卡停交了,一旦你停交后面可能会出现很多问题,其实小编在网络上也看到有网友反映这个问题,发现自己的参保信息没有了,其实这有可能是因为系统的问题导致你的信息查询不到,你可以去当地的社保局来查询你的参保信息,如果能够查询得到就比较好处理了。 三、结语 每个地方对于医疗保险的相关规定可能会有所不同,如果大家对于医疗保险的交费或者是续交还有别的疑问,那么小编还是建议大家直接去咨询当地的社保局的工作人员。

医保如果在中间不小心断交了几年,那么后面可以补交吗?答案是肯定的,肯定可以补交。
可以到相关的医保局去了解相关政策信息,然后根据对应的内容进行补交就可以了。如果连续一段时间没有缴纳医保,那是会影响医保政策使用的。所以对于这个政策,一定要慎重对待,并且定期和按时的缴纳我们医保。在现实生活中,医保非常重要,就医才有保障。

  • 医保中断了几年,后面再交有影响吗
    答:1、养老保险需要最少累计缴满15年,到达退休年龄时可按月领取退休金。如果中途断缴可以补续,但可能影响退休后的养老金待遇。2、医疗保险女性缴够20年、男性缴够25年,退休后可享受终身医保。医保如果中断,则在中断期间不能享受医保待遇。不过,医保从中断之日起有一个缓冲期,如果超过3个月没有续保...
  • 社保断交2年了,还可以续交吗?怎么操作
    答:医保停交后可以续交。因为离职造成医保停交,个人可以用“灵活就业人员”身份续交医保。医保停交3个月以内,如果找到新工作,那么新单位会继续为个人缴纳医保。但须注意,医保停交不能超过3个月,一旦超过3个月就会重新计算持续缴费年限。医保停交后将在下个月起,不再享受职工医保待遇。同时从欠费之...
  • 我的医保好几年都没有交费,我现在想补交可以吗
    答:可以,什么时候都可以。
  • 居民医保中断了几年没交,现在又想参保怎么办?
    答:但医保最好还是每年都交,医保断缴的话,会产生一定的影响。 居民医保实施的是预缴费,所以,居民医保需要每年缴纳费用,不缴费将无法享受待遇。按照规定,居民缴纳基本医保费的年限与报销比例挂钩。连续参保缴费的,从第二年起,每增加一个缴费年度,基本医保基金支付比例增加1%,增加的比例最高不超过10%...
  • 医保断了几年后再交有用吗?
    答:当然有用了。只要缴纳医疗保险,就可以享受医保,只是断缴医疗保险,再一次缴纳医疗保险就需要重新计算缴纳时间的。
  • 我的医保好几年没续费,现在想用该如何去办理?
    答:医保好几年没交了,你现在可以让单位帮你交,也可以通过个人交纳医保,去当地的社保中心办理。但是如果你想在现在看病的时候用,那是不行的,因为医保断交超过6个月的话,在重新开始交有6个月的等待期,就是要6个月后才能用医保卡进行医疗费用的报销 ...
  • 现在想续交社保,但是因为停了几年,还能继续交吗?
    答:可以交。(若社保满15年。可不必补缴;)(1)如果你的社保出现有欠费记录的,即无办理暂停的,就要补缴欠费才能续缴;(2)办理了社保费暂停缴纳的,无需补缴,只需向用人单位提供身份证原件及复印件、计划生育证明,就能续缴;(3)参保人只要能在退休年龄前累计缴满15年(180个月),符合条件的,...
  • 医保中间断了2年 能续交吗?
    答:可以往后续交,但是没法把中断的这一段时间补上。因为医保都是按月收款按月核算的,如果中间中断了,就视为暂停保障,而在中断之后再去交款,只能是从交款的那时候重新开始计算时间,中间的时间是无法补缴的。这个政策是不同于养老的,养老是可以一把补齐中断时间的。
  • 城镇医疗保险停交2年,还可以续交吗?
    答:1、可以续交,需要补齐少缴部分才可以续交。因为工作的调动或者辞职的原因,中间这些保险可能都会出现断缴的情况,那么医保在中间断缴两年的时候 ,在补齐中间暂停阶段的医保费用之后,就可以续交了。2、接上2年前的医保,上医保局咨询一下,不管你接不接上,只要你交职工医保,别的医保就得停交,无...
  • 医保断交几年了,不想续保,重新申请交医保可以吗?
    答:养老保险最低交十五年,十五年后也可继续缴纳的。参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以一次性缴费至满十五年。法律依据:《中华人民共和国保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日...