公司总让义务劳动，而且不参加还要罚钱，这样做合法吗
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-20
公司动不动就罚钱且公司规章制度上写着一些罚钱制度这样合法吗？国家有关于这方面的法律制度吗？
如果没签订劳动合同，请向当地劳动部门申请保护。
补充回答：
这样的老板确实很可恶，这样的企业也没什么发展的前途，还是尽快提高自己，离开这样的企业。离开之前在该企业里不露声色忍气吞声，该干活干活，该加班加班，根据劳动合同法的规定，计算一下日常应该得到的加班费，做个明细记录，注意秘密取证，准备离开或跳槽时去劳动部门申请仲裁，旧账新帐一块算，好好维一下权。到时候也可以发动其他不想干的同事们，进行集体仲裁和诉讼，一来胜诉把握大，二来基本可以把这家企业搞得臭气熏天，还要劳动部门对这个老板进行行政处罚。你认为这样可以吗？
说实话，投诉解决问题的几率很小，现在毕竟是人多岗位少，一个工作岗位来之不易，你所在公司里的职工也并不齐心，除非大家都提这个问题。
但从法律上讲，这种打扫清洁属于公司经营业务的组成部分，应当认定为加班，公司应支付延长工作时间的劳动报酬，如果你申请劳动仲裁胜诉可能性很大，你胜诉后公司会找很多小鞋给你穿，迫使你自己辞职或者以你不胜任辞退。
不合法的，只要劳动就要支付报酬
兄弟:没用的!我们这里也一样!现在企业大部私有化.你是老板也想这么干.只是老板要求干多少不同而已.你告他.投诉他.可以!他案劳动法赔你钱嘛!你还能在哪里待吗?中国这方面法律法规很完善.就是没这样执行过!有的地方更甚!
除非一点:你不想在那里干.支持你告他丫的!赔钱少.也得气死他!
很明显的问题，肯定不合法。但是你想继续在那工作就得忍着....你可以直接找工厂所属的管理机构反映情况，找政府基本石沉大海
劳动体验心得6篇
答：老师有意识地组织了我们去参加力所能及的义务劳动,让我们对劳动有一个更深入的认识,让我们亲身体会到了劳动的艰辛和劳动的光荣,让我们重视劳动,重视自己的劳动成果。义务劳动也同样加强了我们的劳动观念,帮助我们树立正确的人生观、价值观。学校这次组织的义务劳动让我们了解劳动的光荣和价值。 这次的义务劳动让我们...
刚参加工作,领导让我跟一个师傅学习,师傅却不愿意教我,怎么办?
答：2.由于缺乏经验和经验，职场新人很多，心胸低，意气风发，不够踏实，不够谦虚。 这是很多人的通病。 作为老爷子，每年见的人太多了，绝对不会把你当回事。 我觉得如果你自以为是，你就会自生自灭，所以你也应该反思一下自己的态度。 很有可能是老师教你做义务劳动的。 老板还因为他在公司的资历，让...
领导总是让加班怎么办?
答：是当作是义务劳动免费劳力，还是当成为公司做贡献的功臣……这从加班费，加班的待遇等等，就可以看得出来。比如说，有一个朋友，前阵子有一批客户从全国各地坐飞机到他公司拜访，他需要去机场接机。他的工作时间是八小时制度，但是从早上八点一直忙到晚上十一点，公司一句话也没有说，接完客送回酒店，...
职场吃力不讨好,是我的问题嘛?
答：上下级之间也应该有分寸感，这指的是平时分配任务的分寸。职场中每个人都有相应的职责，不需要做自己制作之外的事情。如果总是承担别人的工作，必定会让自己很累，而且这些都是义务劳动，并不会给自己升职加薪。作为领导应该明确分配任务的分寸，不要因为自己的地位高就忽视了这种分寸感。3. 公私分明的...
法制知识小故事300字
答：是某中学初一学生,不久前,他在学校参加劳动时受了伤,心情很郁闷。 小明所在学校是一所农村初中,其中几间教室年久失修,学校决定利用寒假将这些教室拆除重建。为了省钱,学校让初一两个班的全体男生来学校参加“义务劳动”,劳动的内容是搬废墟的碎砖。劳动中,由于没有老师在现场指挥,小明在休息时与同学追逐打闹,同学...
司机的个人总结4篇精选
答：作为一名司机员除保证了公务用车外,还要积极参加公司的各项义务劳动。在日常的行车、保养方面要为节能降耗做积极工作。要自觉遵守各项交通法规和单位的规章制度,在工作中要做到任劳任怨,在工作需要时不论早晚或节假日都要随叫随到,认真完成各项任务。严格遵守出车制度,按时出车,认真保养车辆,使车辆性能保持状态,努力...
党员义务劳动实践的思想汇报(要扣题并不少于1000字)
答：自从递交了申请书的那一天起，我注意严格要求自己，在日常的生活和工作中经常帮助有困难的职工，积极参加义务劳动、自愿者活动和社会实践。我总是时刻告戒自己，在做任何事时都不能心存付出了一定要有回报的念头，不必太在乎别人的态度，重要的是思想汇报自己应该怎么做，怎样才能做得好，在索取和奉献之间...
我是公司的财务总监,从2015年开始谈重组项目开始,老板开出了很多诱惑...
答：必须谈！先不说拿多少，又不偷又不抢这是你付出劳动后应得的！咱又不是希望工程又不是义务劳动。有的老板就是喜欢忽悠员工先干活，接下来的事就黑不提白不提了。如果老板避而不谈我觉得你应该知道怎么做了。一家失信食言的公司没必要一起共事吧。你得懂得合理止损。祝你好运！！！ 来自职Q用户：...
大学生义务劳动总结
答：劳动创造了美，它是脑力劳动和体力劳动的完美结合。在我们的汗水浇灌下，一栋教学楼里里外外焕然一新——从垃圾散乱到窗明几净，这凝聚了我们的无尽心血。 劳动培养了我们吃苦耐劳的精神。以前的我，是一个饭来张口，衣来伸手的“小太阳”。在家懒懒散散，四体不勤，五谷不分。初上劳动课，感到新鲜...
我们全校师生和班主任都参加了义务劳动修改病句怎么写?
答：改为：我们全校师生都参加了义务劳动。全校师生已经包括了班主任，所以应删去“班主任”。成分赘余则有主语、谓语、定语等情况，如：我们二年级的同学，在上课的时候，一般地说，我们都能认真听讲，遵守课堂纪律。“我们”和“二年级的同学”明显主语重复。语序不当：语序不当一般容易出现定语位置不当、状语...
公司规章制度一般都有奖惩的规定。如果你违反了相关规定，给公司造成了损失，就应该接受处罚。因为没有看到你公司具体的规章制度，没有办法确定该制度是否违法。
首先你要明确与本职无关的事是公司的事还是领导个人的事，如果是公司的事可以算加班，如果是个人的事可以算人情。当然你不去领导罚你钱是没有依据的，但是鉴于为了获得好的前途，还是与领导把关系处好为宜。
这要看你和公司签订的劳动合同是否约定了该项劳动内容、形式及报酬支付方式等等，如果没有约定，公司的做法是不合法的。如果没签订劳动合同，请向当地劳动部门申请保护。
补充回答：
这样的老板确实很可恶，这样的企业也没什么发展的前途，还是尽快提高自己，离开这样的企业。离开之前在该企业里不露声色忍气吞声，该干活干活，该加班加班，根据劳动合同法的规定，计算一下日常应该得到的加班费，做个明细记录，注意秘密取证，准备离开或跳槽时去劳动部门申请仲裁，旧账新帐一块算，好好维一下权。到时候也可以发动其他不想干的同事们，进行集体仲裁和诉讼，一来胜诉把握大，二来基本可以把这家企业搞得臭气熏天，还要劳动部门对这个老板进行行政处罚。你认为这样可以吗？
说实话，投诉解决问题的几率很小，现在毕竟是人多岗位少，一个工作岗位来之不易，你所在公司里的职工也并不齐心，除非大家都提这个问题。
但从法律上讲，这种打扫清洁属于公司经营业务的组成部分，应当认定为加班，公司应支付延长工作时间的劳动报酬，如果你申请劳动仲裁胜诉可能性很大，你胜诉后公司会找很多小鞋给你穿，迫使你自己辞职或者以你不胜任辞退。
不合法的，只要劳动就要支付报酬
兄弟:没用的!我们这里也一样!现在企业大部私有化.你是老板也想这么干.只是老板要求干多少不同而已.你告他.投诉他.可以!他案劳动法赔你钱嘛!你还能在哪里待吗?中国这方面法律法规很完善.就是没这样执行过!有的地方更甚!
除非一点:你不想在那里干.支持你告他丫的!赔钱少.也得气死他!
很明显的问题，肯定不合法。但是你想继续在那工作就得忍着....你可以直接找工厂所属的管理机构反映情况，找政府基本石沉大海
答：老师有意识地组织了我们去参加力所能及的义务劳动,让我们对劳动有一个更深入的认识,让我们亲身体会到了劳动的艰辛和劳动的光荣,让我们重视劳动,重视自己的劳动成果。义务劳动也同样加强了我们的劳动观念,帮助我们树立正确的人生观、价值观。学校这次组织的义务劳动让我们了解劳动的光荣和价值。 这次的义务劳动让我们...
答：2.由于缺乏经验和经验，职场新人很多，心胸低，意气风发，不够踏实，不够谦虚。 这是很多人的通病。 作为老爷子，每年见的人太多了，绝对不会把你当回事。 我觉得如果你自以为是，你就会自生自灭，所以你也应该反思一下自己的态度。 很有可能是老师教你做义务劳动的。 老板还因为他在公司的资历，让...
答：是当作是义务劳动免费劳力，还是当成为公司做贡献的功臣……这从加班费，加班的待遇等等，就可以看得出来。比如说，有一个朋友，前阵子有一批客户从全国各地坐飞机到他公司拜访，他需要去机场接机。他的工作时间是八小时制度，但是从早上八点一直忙到晚上十一点，公司一句话也没有说，接完客送回酒店，...
答：上下级之间也应该有分寸感，这指的是平时分配任务的分寸。职场中每个人都有相应的职责，不需要做自己制作之外的事情。如果总是承担别人的工作，必定会让自己很累，而且这些都是义务劳动，并不会给自己升职加薪。作为领导应该明确分配任务的分寸，不要因为自己的地位高就忽视了这种分寸感。3. 公私分明的...
答：是某中学初一学生,不久前,他在学校参加劳动时受了伤,心情很郁闷。 小明所在学校是一所农村初中,其中几间教室年久失修,学校决定利用寒假将这些教室拆除重建。为了省钱,学校让初一两个班的全体男生来学校参加“义务劳动”,劳动的内容是搬废墟的碎砖。劳动中,由于没有老师在现场指挥,小明在休息时与同学追逐打闹,同学...
答：作为一名司机员除保证了公务用车外,还要积极参加公司的各项义务劳动。在日常的行车、保养方面要为节能降耗做积极工作。要自觉遵守各项交通法规和单位的规章制度,在工作中要做到任劳任怨,在工作需要时不论早晚或节假日都要随叫随到,认真完成各项任务。严格遵守出车制度,按时出车,认真保养车辆,使车辆性能保持状态,努力...
答：自从递交了申请书的那一天起，我注意严格要求自己，在日常的生活和工作中经常帮助有困难的职工，积极参加义务劳动、自愿者活动和社会实践。我总是时刻告戒自己，在做任何事时都不能心存付出了一定要有回报的念头，不必太在乎别人的态度，重要的是思想汇报自己应该怎么做，怎样才能做得好，在索取和奉献之间...
答：必须谈！先不说拿多少，又不偷又不抢这是你付出劳动后应得的！咱又不是希望工程又不是义务劳动。有的老板就是喜欢忽悠员工先干活，接下来的事就黑不提白不提了。如果老板避而不谈我觉得你应该知道怎么做了。一家失信食言的公司没必要一起共事吧。你得懂得合理止损。祝你好运！！！ 来自职Q用户：...
答：劳动创造了美，它是脑力劳动和体力劳动的完美结合。在我们的汗水浇灌下，一栋教学楼里里外外焕然一新——从垃圾散乱到窗明几净，这凝聚了我们的无尽心血。 劳动培养了我们吃苦耐劳的精神。以前的我，是一个饭来张口，衣来伸手的“小太阳”。在家懒懒散散，四体不勤，五谷不分。初上劳动课，感到新鲜...
答：改为：我们全校师生都参加了义务劳动。全校师生已经包括了班主任，所以应删去“班主任”。成分赘余则有主语、谓语、定语等情况，如：我们二年级的同学，在上课的时候，一般地说，我们都能认真听讲，遵守课堂纪律。“我们”和“二年级的同学”明显主语重复。语序不当：语序不当一般容易出现定语位置不当、状语...
