我的工龄是29年7个月，那么应该算29年还是30年？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-09-10
关键是看你的工龄在法律上是怎么规定的，是按什么方法计算的。如果是按实际工龄的才就按实际的，少于一两天都是不行的。如果规定是30年从某个时间段到那个时间段，那就只是那样做了。如果是按年计算的。29年7个月就只能按29年计算。
退休时工作了29年零三个月工龄按29年计算还是30年计算?
答：退休时工作了29年零三个月。工龄按29年计算，还是按30年计算。应该是按30年计算工龄，不满一年的，有按一年计算。
我是29年零9个月的工龄退休按30年工龄算吗
答：现在没有工龄，都是按缴费年限计算，你缴费年限29年9个月，在计算退休养老金时，按照29年9个月计算，精确到月，也就是说你缴纳多少月，就计算多少月。在退休之后调整退休养老金时，按照缴费年限29年计算，不足12个月的不计算，但是在调整文件中明确规定缴费不足一年，按照一年计算时，可以按照30年计...
29年零两个月算几年工龄
答：法律分析：满六个月的就按一年算，29年2个月也就是29年的工龄。所谓工龄，是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间...
我是29年零9个月的工龄退休按30年工龄算吗?
答：不能！多少个月就是多少个月。实际上社保那里是按月计算缴费年限的。缴费15年就是180个月。这个是不能少的！你的29年龄九个月就是357个月缴费。但是退休后每年涨养老金，计算缴费年限方式就不一样了。有一月算一年，你的29年零9个月，就是30年了。
我是29年零9个月的工龄退休按30年工龄算吗?
答：不可以的。实行基本养老保险个人缴费制度以后，以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据，之前的连续工龄视同缴费年限。工作年限或连续工龄计算应按国发[1978]104号文件的规定计算，即“满”一个周年才能算一年。
我是2011年4月退休的,怎么才拿1966元,工龄29年7个月,有谁能回答,是上海...
答：29年的话差不多了 一般30年工龄的就是这个价位上今年 如果你觉的少肯定是和某个人比，大体上还是一致的
29年零2个月的工龄算30年吗
答：不算。根据查询律临信息显示：超过十年工龄的就应当签订固定期限劳动合同，29年零2个月不算30年，需要工作到30年整。《中华人民共和国劳动法》第二十条劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限，劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，劳动者...
退休29年11个月算几年工龄,退休后调整退休缴费年限
答：1、我是29年零9个月的 工龄 退休按30年 工龄算吗目前没有工龄你的缴费年限是29年零9个月。在计算退休养老金的时候，是按照29年的9个月来计算的，也就是说你交多少月就可以计算多少月。调整退休after退休时，养老金按29年缴费年限计发，不足12个月不计算。但调整文件中明确规定，缴费不满一年的...
29年10个月算不算30年的工龄
答：29年10个月算30年的工龄。在计算退职金、退休金时，按周年计算后剩余的月数，超过六个月的，按一年计算；六个月和不满六个月的按半年计算。所以29年10个月在计算退职金、退休金时按30年算。工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时，按周年计算后剩余的月数，超过六个月的，按一年...
29年10个月算不算30年的工龄
答：法律分析：根据我国相关法律规定，对于劳动者在计算退休金的情形下，其29年10个月是算30年的工龄的，在计算退职金、退休金时，按周年计算后剩余的月数，超过六个月的，按一年计算；六个月和不满六个月的按半年计算。法律依据：《国务院关于处理国家机关工作人员退职、退休时计算工作年限的暂行规定》九...
答：退休时工作了29年零三个月。工龄按29年计算，还是按30年计算。应该是按30年计算工龄，不满一年的，有按一年计算。
答：现在没有工龄，都是按缴费年限计算，你缴费年限29年9个月，在计算退休养老金时，按照29年9个月计算，精确到月，也就是说你缴纳多少月，就计算多少月。在退休之后调整退休养老金时，按照缴费年限29年计算，不足12个月的不计算，但是在调整文件中明确规定缴费不足一年，按照一年计算时，可以按照30年计...
答：法律分析：满六个月的就按一年算，29年2个月也就是29年的工龄。所谓工龄，是指职工自与单位建立劳动关系起，以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。对计算社会保险待遇有法律意义的只是连续工龄和缴费工龄。工龄是指职工以工资收入为生活的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间...
答：不能！多少个月就是多少个月。实际上社保那里是按月计算缴费年限的。缴费15年就是180个月。这个是不能少的！你的29年龄九个月就是357个月缴费。但是退休后每年涨养老金，计算缴费年限方式就不一样了。有一月算一年，你的29年零9个月，就是30年了。
答：不可以的。实行基本养老保险个人缴费制度以后，以实际缴费年限作为退休和计发养老保险待遇的依据，之前的连续工龄视同缴费年限。工作年限或连续工龄计算应按国发[1978]104号文件的规定计算，即“满”一个周年才能算一年。
答：29年的话差不多了 一般30年工龄的就是这个价位上今年 如果你觉的少肯定是和某个人比，大体上还是一致的
答：不算。根据查询律临信息显示：超过十年工龄的就应当签订固定期限劳动合同，29年零2个月不算30年，需要工作到30年整。《中华人民共和国劳动法》第二十条劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限，劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上，当事人双方同意续延劳动合同的，劳动者...
答：1、我是29年零9个月的 工龄 退休按30年 工龄算吗目前没有工龄你的缴费年限是29年零9个月。在计算退休养老金的时候，是按照29年的9个月来计算的，也就是说你交多少月就可以计算多少月。调整退休after退休时，养老金按29年缴费年限计发，不足12个月不计算。但调整文件中明确规定，缴费不满一年的...
答：29年10个月算30年的工龄。在计算退职金、退休金时，按周年计算后剩余的月数，超过六个月的，按一年计算；六个月和不满六个月的按半年计算。所以29年10个月在计算退职金、退休金时按30年算。工作人员的工作年限按周年计算。在计算退职金、退休金时，按周年计算后剩余的月数，超过六个月的，按一年...
答：法律分析：根据我国相关法律规定，对于劳动者在计算退休金的情形下，其29年10个月是算30年的工龄的，在计算退职金、退休金时，按周年计算后剩余的月数，超过六个月的，按一年计算；六个月和不满六个月的按半年计算。法律依据：《国务院关于处理国家机关工作人员退职、退休时计算工作年限的暂行规定》九...
