我现在是大一学校院团委副书记 要求写工作计划 对活动的建议什么的
给你一份我们学生会办公室的工作计划 希望对你有所帮助 没时间改 有些地方写的不好哈
新的学期，新的挑战，面对各种繁琐而复杂的工作，我们没有畏惧，更多的是饱满的热情与信心，相信只要始终坚持以“求真务实、多干实事”为原则，以“您的满意，我的责任”为宗旨，就一定能把办公室的工作做得有声有色。在院团委的关心和领导下，院学生会办公室根据其工作职能在总结上学期工作经验的同时再结合本学期的实际情况制订计划如下：
一、常规建设
1、对办公室的重新布置与美化，处理办公室日常事务。
2、及时申请院团委学生会的办公用品，并且在最短时间内发放到各部。
3、对新一届学生会通联表和办公室值班表将进行调整。
4、对每周一次的例会做好通知、记录，并且落实例会的决定。
5、重新制定并且完善办公室的各项规章制度，特别是对财务管理制度与院团委各部门的考核制度的补充和修改。
6、与其它学院的学生会办公室成员联谊，交流其工作经验及其它日常事务。
7、协助各部门开展工作，协调部门之间的关系。
二、活动总结
1、对每次活动进行考勤，建立起一套完整的档案管理机制，建立起每个学生会部门、每个干事的考勤档案制度，确保学生会的各项评优、评奖活动有据可依。
2、收集各部门的工作计划与工作总结，交于团委老师，审查后存档。
3、妥善保管好各部门、各项活动的计划、总结以及相关院团委学生会的所有资料，做好期末存档工作。
4、作好学生会各项活动的记录。在各部组织活动后，将活动资料上，使各项活动有案可稽。
三、特色活动
协助每个部门办好活动
以上是学生会办公室本学期的工作计划，办公室尽己所能，作好本职工作
2010至2011学年第一学期团委工作计划
一、 指导思想：
本学期我系根据学院基本情况，继续在我院共青团的带领下，组织大学生学习马列主义，毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入落实科学发展观，坚定信念，开拓创新，锐意进取。结合我院发展的实际情况与学生成人成才的实际需求，重点抓好以学生业余党校为载体的青年马克思主义者培养工程，青年志愿服务的社会实践工程，和以德为主的校园文化创建工程，将我系共青团的工作推向一个更高的高度。
二、 主要工作：
（一）抓好基础和特色活动
1. 团档的整理，做好团员发展，团籍管理，团的组织统计，组织关系的转接等基础团务工作，评选表彰优秀团员，团干和团总支部，培养和推荐优秀团员作党的发展对象。对违反团纪律的团员，团干进行批评教育和组织处理。
2. 坚持党建带团建，认真落实发展新党员及党员思想汇报及其材料，定期汇报工作，同时做好党校入学考试前的辅导以及结业后的考察。
3. 通过开展团组织生活会等方式来增强学生的爱国情感，弘扬民族精神，同时也会落实各班团组织生活会的出席情况，将各班到场及纪律做好相应的记录并保存。同时，将由组织部干事评定各班生活会成绩。
4. 团干培训，通过对各班的团委干部培训，以会代训，坚持例会制度，提高团干自身的素质和思想，以此来带动团委工作的高效率，凝聚所有团干的力量，做好每一份工作。
5. 发挥宣传的积极作用，不仅就只有宣传板的积极作用，而且要提高网络的宣传力度。宣传部做好每次活动前的宣传以及活动后的反馈工作，将本系部的活动及时发到学院的网站让全院师生看到我们系部的特色。
6. 加强青年志愿工作的宣传，通过征文，演讲或班团会来提高同学们的自愿者正确的态度，了解并认识青年志愿者的真正含义。再从系部中选出一批优秀的青年志愿者组成专业的服务团队，同时对这支队伍进行培训，以后也可以配合学院大型活动的自愿服务。希望能够做出系部品牌。
7. 加强团委的纽带作用，积极配合各方面的工作。加强各部门与各系团委的联系，积极主动的行使宣传党团思想。积极配合各系及院团委学生会工作，为我院的工作再添一亮点；
（二）抓住新的契机，重点抓好以下几项工作
1. 抓住东方学院以德为主，通过各种活动来提高同学们的道德修养。
2. 为了真正走进同学们，定期开展团支部会议，和同学进行交流，听取同学的意见，创造和谐系部。
3. 以老带新，注意新老交替的适应过程，一个发展的团队绝对不能在管理层上出现断层。这是以往工作中存在的不可忽视的问题，避免出现“青黄不接”的现象。
4. 努力做好纳新工作和活动的组织工作。
5. 组织部的工作任务在团委学生会各部中是相对比较繁忙的.我们将会在指定时间内完成系辅导员及院团委学生会各部委托的任务,做好各班团组织生活会评比工作及各项活动的组织工作。
6. 团委办公室将积极配合辅导员的工作，做好党团资料的整理，同时每两周要整理一版党团知识，由团委宣传部配合出海报。
7. 不仅仅做好本部门的内部交流，更要做好干事与整个学生会的交流。资源共享。
三、 部门团队建设
(一) 干事的培养
干事的培养对部门来说是一个非常重要的过程，因此只有着手抓重点才能使部门正常的运转。新学期团委各部门针对培养全能型人才做出了初步的计划，以老带新，注意新老交替的适应过程，一个发展的团队绝对不能在管理层上出现断层。这是以往工作中存在的不可忽视的问题。上个学期我们已经注意到这个问题并开始培养接班人，避免出现“青黄不接”的现象。对于表现优的干事给予小组负责人的责任，进一步提高能力。
(二) 干事成长计划
从纳新到稳定的进入工作，这是一个过渡的过程，在此阶段我部门制定了干事成长计划，从部门角度看来可以比较清晰的知道现阶段干事培养情况。
（1）试用期干事培养，干事逐步熟悉部门的工作模式、工作范围、基本的工作要求。
（2）正式干事确定，对于正式干事确定后的工作计划划分3个层次：优秀、良好、合格。根据这个三个层次的要求分别给予干事不同的工作量，这样能使工作更加快速的完成，对于表现有进步的干事给予调整组别以使干事进一步发展。
（3）新老干事的替换，在工作一学期后新老干事的工作逐步交接，这是一个部门发展的必然结果，也是新生力量表现的机遇。这时能从中挑选出新一批优秀的干事，如果条件满足可以培养成为将来的副部长，这样能使部门健康、稳定的运作。
(三) 部门的规章制度
1. 整个团委例会，每个月一次，以及时对当月的各部门工作情况进行总结，以及一些不足的地方需要改进及时提出。部门例会，每两周一次，会议期间带好记录本、笔，做好记录，手机调静音，衣着整洁，禁止穿拖鞋、背心；
2. 例会缺席次数超过3次，直接失去优秀干事考核资格，转为预备离部干事；
3. 部门下设1-2个副部，实行层层责任制度，干事由副部负责，副部由部长负责；
4. 请假制度：例会如无特殊情况不允许请假，部门活动请假要有特殊的书面申请，当天无法交齐的，事后必须补交详注，请假三次以上的，作为预备离部干事（无特殊情况）；
5. 工作计划及工作总结。举办活动必须上交策划书以及活动后总结，经审批结束，各方面安排妥当，才允许开展活动；
6. 干事在例行公事时，作为本部门干事应当时刻注意自身形象，要有恰当的言行举止，佩戴工作证件；
7. 团组在评比活动中要本着公平、公正的原则；会前、会后要积极与团支书进行友好沟通；
8. 在被投诉的干事，以及问题干事，将进行详细调查，结果是干事责任的，将进行批评，责任扣分,情况严重者将开除团委；
9. 思想偏激，无集体观念，无自我约束，工作懒散的成员，将取消干事资格；
10. 在任职期间，能够为部门出力尽心，提出有建设性意见的干事，给以特殊印象加分。
四 日常工作开展
1.日常团组织生活会由一名副部带领，进行评分指导，由部门干事完成工作。（团委组织部）
2. 日常办公室资料整理由一名副部带领，由部门干事一起完成，考虑事情的轻重缓急办公室主任将一起完成。（团委办公室）
3.日常海报出版有一名副部负责带领部门干事完成，大型海报可邀请学生会宣传部一起帮忙。（团委宣传部）
4 《本学期活动（待定）》主要由团委主任以及各部长共同负责，与各部门协商策划。具体由副部带领部门干事分工负责组织完成。
（注：团委的具体工作计划由各部所组织的活动而定,所以在这里不便做具体设想.以上分工为培养接班人做准备，避免出现“青黄不接”的现象。并保持大一干事的工作积极性）
五、院系沟通与协作
团委将本着为辅导员分担工作，服务同学为宗旨，积极配合院以及各系的工作，同时在工作过程积极与院及各系交流工作经验、工作心得。积极配合院及各系的活动。
六、部门活动
纳新后新干事的确定，各部门组织一次全体干事聚会，聚会主要是为了新老干事相互认识，以部门的副部及新老干事共同承办首次全体干事的大型聚会，这不仅能给新来干事锻炼自己的机会，还能增强新干事之间的沟通与交流。（活动可以根据实际情况而定比如天气好学校允许可以组织出去游玩）
为了增强宣传部与院团委学生会的沟通交流，我部门会与团委学生会的其他部门共同举办小型的部门间活动，部门间的联谊以及各部门副部级以上部长聚会等。
七、结束语
团委是党的助手，系团委统一领导组织协调全系共青团工作。负责团委学生会的思想建设组织建设并做好团委学生会的宣传工作。大家都知道团委的“团”字的写法。里面是一个人才的才字，外面是一个全包围结构。因此做好一名团委副书记也应具备两方面的素质。一是要有才能才干和才智。二是要善于团结一切可以团结的人特别是广大杰出人才为共同打造一届更具生机与活力更具开拓进取精神的团委组织更贡献自己的力量。因此做好工作需要大家团结一起完成。团委具体的工作方案以及实施手段会在今后的工作中明确指出，我们会在本学年确实的执行好每项日常工作，将学院与系的精神传达，本着服务同学的角度落实到每项具体的工作中。
叶美江
2010.5.31
附
具体工作安排
9月：1 迎接新生。
2宣传团委工作，让同学了解团委以便做好团委学生会纳新工作。（团委宣传部）
3 开展模范生活会，由组织部主办，08，09级班级推选优秀节目，为新生更好树立生活会概念。（团委组织部主办，团委宣传部负责出宣传海报）
4 新生入党宣传，收取入党申请书。（团委办公室）
10月：1 团委各部门副部级以上学习中共党员系统和共青团员采集系统。（团委主任）
2 召集各班团支部书记和副书记学习共青团员采集系统，以便做好班级团员信息登记。（团委组织部）
3 新生团员信息登记和团组织关系转接。（团委组织部）
4 配合辅导员考核，推优，新一批入党积极分子确定。（团委办公室）
5 宣传入党程序，及入党注意事项和要求。（团委宣传部）
6 第一场团组织生活会（团委组织部）
7 团员风采大赛（团委办公室）
8 活动总结和回忆记录(团委主任)
11月：1 发展新一批青年志愿者。（团委办公室）
2 第一场团组织生活会成绩排名表。（团委宣传部）
3 团员证补办和发展新团员。（团委组织部）
4 第二场团组织生活会。（团委组织部）
5 对入党积极分子进行考核（团委宣传部）
12月：1 团员证盖章，团费收缴（团委组织部 ）
2 第二场团组织生活会成绩（团委宣传部）
3 学期总结，团委干事考核（团委主任）
一、志愿服务系列活动
（一）大手牵小手，有爱（lovE）有欢乐
“大手牵小手，有爱有欢乐——同济黄渡小学支教活动” 已经开展了一个学期，取得了不错的成绩，并希望能作为一项品牌活动长期开展下去。这项志愿者活动通过志愿者的教学，使小学生们的素质得到提升，也使大学生志愿者们能够学以致用，更多地接触社会，也充分呼应了“教学相长”的理论。
活动筹备工作将在3月完成，届时，将从学院招募志愿者，完成培训工作，同时，针对志愿者的兴趣爱好及特长对志愿者们进行分组，选出组长。在志愿服务开始前，各组需写好活动计划，安排好课程。从4月初起，每周二中午12：20—13：10，将有15人左右分为4组，参加此项活动。
（二）摄影志愿服务队——把爱（lovE）的瞬间变为永恒
上学期经过一个学期的院内试行，摄影志愿服务队的作用得到了证实，不仅独立完成了多项服务工作，而且配合院内各种大型活动顺利进行，因此这学期将继续组建一支更强的服务队伍，为需要的团体服务。
3月，志愿服务中心将在新天地一条街进行全校招募，当场报名。或通过发放传单报名表、邮件等形式招募志愿者。通过考核，将对选拔合格的志愿者进行培训分组。随后各志愿者将分组参加学院、学校各项活动，为各活动做摄影记录。
本学期，将尽量多联系需要摄影志愿者的活动通知队员参加，每次活动要求贴上电信志愿的logo。通过志愿者们的参与，达到宣传团队的目的。
（三）世博会志愿服务活动
世博会将于2010年5月1日正式拉开帷幕，这将是这学期工作的重点和中心。届时，将根据上面的指示，随时调整安排。 5月份上旬开始为世博展开服务准备，全力服务世博。
二、“书香班级”主题团日活动
为使交流更方便快捷，同时更好协助团委其他部门的工作，比如传递消息、发放通知等。组织部将继续加强了与各班团支书的联系。在此基础上，为在全院形成了爱读书、乐读书的良好氛围，开展“书香班级”主题团日活动。
届时，将以班级为单位，开展此项活动。4月初，各班级需分别开展活动，在班级内通过各种形式推广读书，4月末，各班需以幻灯片、视频等形式展示各自班级读书活动的过程和成果，加以评比，优胜班级将获得奖励。一次，推广“多读书，读好书”的理念，同时，促进了各系各班之间的交流学习，为今后团支部活动的开展奠定了良好基础。
三、实践活动
（一）“路在何方——本专业就业方向和形势”调查活动
为了更进一步的了解电信学院各专业大学生就业方向和形势，也为了帮助在校大学生能更多地了解就业信息与今后的在校规划，计划进行一次“路在何方——本专业就业方向和形势”调查活动.
活动将于3月开始准备，4月正式开始。将面向全院学生甄选参与人员。所有同学分为两批，一批走进相关企业，走访人事部门，了解相关情况，并向已工作的同专业人员展开调查，深入了解他们的工作现状。另一批走进人才招聘市场，调查各企业招聘情况和本专业的就业方向和形势。
（二）“文明标语——世博行动”
世博即将开幕，上海也洋溢着世博的气氛。上海世博会，是绿色的世博，是文明的世博。此次活动的目的就是让同学们走出校园，擦亮双眼，用心体味上海的变化。
活动计划将于4月展开，所有报名同学分组活动，走进不同社区，寻找世博会文明标语，并用照片或文字记录。
四、团学联工作简报的制作
本学期，秘书处将继续坚持每月制作一份团学联工作简报。工作简报主要包括近期团学联主要活动和下个月的工作预告。随时关注学院动态，收集并整理每月已举办活动资料，主要包括新闻稿和照片。同时，向各部门索要下月工作计划，并综合整理。
在上学期的基础上，简报内容将更加丰富，可以涉及到学院和团学联介绍，学院活动以及同学们的校园生活，将同学们喜闻乐见的事记录下来。并力争将简报传递到更多人手中，让大家更加了解学院，了解团学联。并丰富同学们的文化知识和业余生活，并扩大团学联的影响力。
2010是世博年，届时将有很多学院学子奔赴世博园区，参加志愿者工作，届时将为志愿者们专门制作一份报纸，记录他们的热情和风采。
