办公室有一同事整天说闲话经常一口气说个把小时，快受不了怎么办？
办公室里有一位同事每天都说闲话，而且经常会一次性说一个小时。这种行为确实打扰到了自己的工作状态，但是其他的人不明说的话，小编建议大家也不要去主动的针对这位同事。因为在工作场所说闲话是他人的选择，周边人都能接受自己却不能接受就会给人一种自己非常小气的感觉。如果将他们都推到了同一阵容，而自己成为了他们的对立方的话，今后的工作可能就会变得非常的麻烦。
大家如果真的对这种现象感到非常厌烦的话，可以直接去购买一些工作使用的耳塞，在他们讲话的时候将耳朵塞住，这样就不会被说话的声音所打扰了。而且领导在公司内也是会注意这些现象的，如果领导发现这个人总是不认真工作，而且还打扰到了其他的工作者的话，相信领导也会对他们的行为进行一定的批评，当员工受到了领导的批评以后就不会随便讲话了。
在这个时候领导所说的话要比员工更有用，而且还不至于引起同事之间的矛盾。也就是说在大家都可以忍受的情况下自己千万不要去做那个出头鸟，不要闹到最后所有人都觉得自己是一个非常小气的人。如果说对方坐在自己附近的话，在别人讲话的时候大家也可以适当的表现出一副自己被打扰了的现象，但是不要直接去指责对方。
这种委婉的解决方式要比直接告诉对方打扰到了自己强的多，所以希望大家能够学会合理的解决方式。除此之外，同事们在讲话的时候大家也可以适当的参与一下，稍微的聊两句以后就可以终止这个话题了，并且还能小小的提醒一下大家要认真工作了。这种提醒是非常善意的，相信说话的人也能接受大家的提议。
你可以直接警告这位同事，我觉得你也没有必要去迁就这种人。
在工作的过程当中，我们不可能和所有的人处理好关系，更不可能成为所有人的朋友。对那些非常没有自觉性的同事来说，因为他们的行为本身就已经影响到了很多人的工作了，所以办公室的很多同事都会非常反感他们。在这种情况之下，如果他们依然不改进自己的错误的话，我们可以直接指明他们的错误。
你可以直接警告这位同事。
这个方式虽然显得有些直接，但如果这个人的行为让你忍无可忍的话，你可以直接警告这位同事，并且表示自己不希望被身边的人打扰。有人可能会认为这种方式有些强势，同时会认为会把自己和别人的关系搞砸，但如果对方根本就不在乎你的感受的话，我认为你根本就没有必要去尊重他。
你也可以用同样的方式来对待他。
如果这个人整天都在办公室说闲话的话，因为这个行为非常自私，所以这个行为肯定会影响到身边人的正常工作。在他工作的时候，你完全可以选择用同样的方式来对待他，这叫做以其人之道还治其人之身。当他意识到自己的工作被耽误的时候，他自然就会明白身边同事的感受。
你也可以把这个情况告诉领导。
在你做了上述两个步骤之后，如果这位同事依然我行我素，你完全可以选择把这个情况告诉领导，并且请求领导主持公道。因为这种同事本身非常不尊重身边的人，所以这种同时一般会被身边的同事边缘化。在领导知道情况之后，多数领导会选择他们控制自己的言行举止。对你个人来讲，你也不需要在工作中跟这样的同事过分接触。
实在受不了你就敷衍对方吧，可能他意识到你这种敷衍的态度就不说了。我是受不了这种人一说我就能说很久的人。因为我自己就是一个很喜欢安静的人。其实往往大家都是善于去诉说。不善于倾听。
你要告诉他自己的工作很忙，工作压力非常大，没有那么多时间来听他说废话，让他去找别人吧。
遇到这种情况应该和他去谈一下，沟通一下，告诉他现在这种行为已经影响到了自己的工作。
答：1 远离。对于这样的同事，我们应该是有多远离多远。如果你离他很近，让他知道了你的许多事，那么你就会成为他的谈资。而如果他不了解你，或者知道很少的话他就不会过多的说你的闲话，因为没有新东西可说，听众会乏味的。除非他还会捏造事实。如果这样的话，请直接看第三点。2 不在意。他说你的闲...
答：办公室里有一位同事每天都说闲话，而且经常会一次性说一个小时。这种行为确实打扰到了自己的工作状态，但是其他的人不明说的话，小编建议大家也不要去主动的针对这位同事。因为在工作场所说闲话是他人的选择，周边人都能接受自己却不能接受就会给人一种自己非常小气的感觉。如果将他们都推到了同一阵容，...
答：比较好让对方闭嘴的方式，是回应说自己也曾遇过这样的人，但认为对这件事不用想太多、可以多观察、不妨认真工作就好?这类不着边际的说法，就能释放出我就是不想跟你讨论的暗示，通常对方会自讨没趣，乖乖闭嘴了。而对方一旦知道你跟他不是同一路爱讲闲话的人，以后也就不会来烦你啦！听听就好，不...
答：虽然内心是不好受的，但我觉得某种程度上也算是一件好事。你应该庆幸是如今听到了这样的坏话，而不是以后你对他很信任了，再被说坏话甚至出卖了你。任何人都想要自己多得到一些利益，所以无论你跳槽到哪，只要在职场，你身边肯定就会有天天说你坏话的同事，所以我们没得选择，要想在职场中混得更好，...
答：坚守住原则，自己就占据了有利地位。这与一些故事中所说的占据大义就掌握了主动权是一个意思。让自己冷静下来，积极思考。成年人工作中处事一般以利益为出发点。没有无缘无故的恨，也没有无缘无故的爱。任何单位都会有三观相合，为人正直的人。我们要远离小人，同时可以去结识更多志趣相投的人，这其中...
答：04—“聊天是好的，但是有时候会耽误我们的工作。咱们少聊，让领导们看看不太好，办公室里有心人多。被当成把柄对我们不好。”不要认为这样做会伤害对方的自尊心，或者让对方觉得MoO。该停下来的时候就别说闲话了。你必须知道工作时间什么是对的，什么是错的，你必须坚定地明白你在做正确的事情。否...
答：一、总是在别人背后说闲话的同事 1小李在一家房地产销售中心做销售，在公司里工作，总免不了要和同事打交道。在公司里，小李和阿丽的办公桌挨的很近，阿丽总是在跟小李说同事们的闲话，今天和小李说，小文把办公室的文件丢了。明天说小亮是领导的侄子，都是靠关系才能上的班。阿丽每天都能和小李变...
答：二、告诉领导 如果对方态度一直是那样不管不顾，不考虑别人的感受，那么其实大家可以商量一下告诉领导，首先是他的态度不好，大家已经提醒过了，没有什么作用，所以你们才会想着告诉老板，虽然这么做会很伤感情 但是说闲话确实会影响工作效率确实让人很有疼。办公室员工之间的关系确实很复杂也很难处理，所以...
答：第一步：先清楚闲话的轻重缓急 有人天生就是长舌妇，关心他人的事情，比关心自己还多。对于这类先天性的惯犯，我们无法从根本上改掉人家的天性。我们可以先听一听这些闲话，到底是无大碍的鸡毛小事，还是涉及到了你的原则性问题。倘若都是一些无所谓的小事，就把嚼舌根的这帮人，当屁一样放了吧，...
答：遇到这样的人能躲就躲，由于工作关系实在躲不开，那就尽量保持沉默，他说他的，尽量不要接话，更不要同流合污。无论你多么有理，背后说别人坏话总之是不好的。人与人之间的关系很复杂，一个人在不同的人的眼里会有不同的看法，与你关系不好的人不一定与别人的关系也不好。更何况同事关系仅是...
