大学生进工厂真的是浪费人才吗？
当然不是浪费人才了，因为工厂也需要大学生的加入，一些工程师，技术员等管理岗位，大学生都是可以胜任的。
确实很浪费，每一位进入工厂打工的大学生，面对非常复杂的工作环境，他们的心里肯定会非常难过。
随着我国为教育制度的不断改革，越来越多的情商可以获得良好的学习环境和学习成绩。高考结束之后，部分学生可以凭借着非常优质的成绩进入高等学府。但是许多大学生在毕业后，他们面临着非常棘手的就业难题，甚至部分学生需要进工厂打工。
相比于都市白领的工作环境和工作强度，进入工厂打工的大学生会从事着非常劳累的工作，甚至每天需要站立十二个小时。这显然使得众多大学生有苦说不出，只能按部就班的工作。
越来越多的大学生宁可送外卖，也不愿意进入工厂随着外卖平台的不断发展，每一个城市出现了众多的外卖配送员。如果我们仔细查看每一位配送员的年龄，越来越多的年轻面孔进入外卖行业。并不是因为他们没有办法找到合适的工作，而是他们不想面对着十分劳累的工厂生活。更多的大学生成为外卖大军，享受着消费者给予的尊重。
部分大学生会觉得非常难过当专科院校培养的优秀学生数量越来越多，我们就会由衷的发现越来越多的学生毕业之后需要进入工厂。虽然他们在学校里取得了非常优异的成绩，但他们仍然需要面对着工作方面的难题。当越来越多的大学生进入工厂时，预期和现实充满差距，他们的心里会非常难过。
我国正在为越来越多的大学毕业生提供良好的就业岗位，每位大学生可以根据自己的职业方向和职业需求，选择合适的岗位。无论是进入工厂工作的大学生，还是顶着寒冷天气送外卖的大学生，每一位工作人员都值得被我们尊重。
在我个人看来大学生进工厂并不算是人才的浪费，因为有很多工厂也并不是我们所想象的那样，只重复三点一线的流水生活。而且大学生在进入工厂以后，可以根据自己所学到的知识，最终做到工厂的管理层，甚至成为工厂的骨干力量。就现在的大学毕业生来讲，有很多在学校时候无所事事，不仅将自己的学业荒废了，也将自己的人生定格在了工厂一线；毕业后的他们因为十分缺乏专业知识，这样情况下也只能够进工厂。
每一个岗位都需要人来担任，只有这样一个企业才能够正常的运转，而工厂也不例外，只要能够支付工资，就会有人愿意去做。可能很多人都觉得大学生毕业去工厂，非常的不划算；其实我想说有些工厂，还不是大学生想去就能去的。虽然同样是工厂，对于那些一线品牌工厂而言，不仅仅对年龄、身体健康有要求，更是对大学生的学历有着较高要求。
很多时候我们提到工厂，首先想到的便是流水线作业，没错大部分的工厂工作都是这样的情况；但一个工厂要想运转起来，仅仅有流水线是不够的，还需要其他很多的部门和岗位来相互配合、协调，如市场、财务、人力资源等等。我觉得大学生毕业以后进入到工厂，不一定就是到了流水线生产；他们也很有可能是在后勤，或者工厂的核心部门工作，这样的情况也算学以致用，并不算浪费人才。
所以综合以上的情况看来，大学生毕业之后进入工厂，不是人才的浪费；一方面他们可能从事的管理工作，这和他们所学到的知识对等。而另一方面，让大学生在工厂里锻炼锻炼，对于他们的人生也不是什么坏的事情，反而能够帮助他们更快的了解社会、融入社会。
大学生进工厂如果只是从事体力的活动，那肯定是资源的浪费了。行业没有贵贱之分，但一定要懂得提升自己。
当然不是浪费人才了，因为工厂也需要大学生的加入，一些工程师，技术员等管理岗位，大学生都是可以胜任的。
大学生进工厂不是真的浪费人才，我们在生活中要脚踏实地，无论在什么岗位上，要让自己能够有所作为。
是的，我觉得既然学习了那么多年的知识，就不应该去做工人了。选择能够提升自己的职业，有前途发展空间大的。
答：3.第一个学期不要买电脑，因为第一次全部自习时间有自己安排，先养成好的生活习惯。如果别人用了电脑也不要羡慕，绝对是弊大于利。刚到大学，利用有空的时间多在校园走走，多认识些朋友（包括学长学姐）你会发现不一样的世界，也绝对对你有好处。去网吧绝对就够用了。4.上了一年以后才分专业，到时候...
答：我认为,学历倒挂确实是一种人才浪费。这是因为,在一些行业和领域,过高的学历要求很可能导致一些有实际能力、经验丰富的人被排挤在外,使得公司无法从他们的实际能力中获益。高学历不代表实际能力对于一些专业来说,较高的学历要求往往只是一些形式上的要求,而并不代表实际能力水平。缺乏实际工作...
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答：2010年,大学放暑假想挣点下学期的生活费,同时也增加点 社会 阅历,于是和几个同学相约南下找工作,到了东莞清溪辗转进了一个模具厂做普工,开始了简单枯燥的工厂生活。 每月休息2天,白班和夜班两班倒,每班12个小时,都是从8点到8点。工厂包三餐和住宿,三菜一汤,一个带一点点肉的荤菜,两个素菜,汤基本是紫菜蛋...
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答：是的，学历倒挂是人才的浪费。这是因为学历倒挂是指在职场上所处的职位高于个人的学历水平，导致人才无法充分利用其所掌握的知识和技能，也无法在工作中得到充分的发挥和成长。如果一个拥有硕士学历的人只能从事一份本科生也能胜任的工作，那么这就是对人才的浪费。更进一步地，学历倒挂是企业人才管理不...
答：学历倒挂是指具有较高学历的人从事与其学历不相符的工作，这种情况在现实生活中确实存在。对于学历倒挂，有些人认为是人才的浪费，因为高学历的人应该能够找到与其学历相符的工作，从而发挥其专业能力。然而，实际上，学历倒挂不一定代表着人才的浪费，以下是一些具体原因：市场供需不平衡在某些行业中，高学历...
