富士康今年招不招暑假工

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-07-26
富士康不招暑假工,暑假什么时候结束?

一般情况下,如果不招暑假工的话,那么你就不能进去打工了,其实在很多地方都是有暑假工的。也就是说短期工,像一些快餐店之类的都有暑假工的,暑假基本上都是在9月1号结束。

郑州富士康招暑假工,但你要以长期工的身份进厂,工资可能就不会太高啦。也不是必须七月之前进厂,工作时间也没有特别严格的要求,但肯定不能太短!

招啊,月薪约为2000块左右,包吃住。不过据说富士康实行的是半军事化管理啊。

招啊,那是肯定的,某些事业群非常的缺人啊!

我有个朋友说他在富士康呆了5年从来没听说过招暑假工呀。要不就是新规定
有一点我可以确定收取中介费都不代表富士康

  • 郑州富士康今年招暑假工吗?压工资吗?待遇咋样?
    答:还在招,不过现在不好进,因为人太多了,还要面试啥的,特别麻烦。工资不会压的,毕竟是大企业。底薪是1550,不过现在加班不多,k区和f区相对好一点。
  • 富士康招聘暑假工吗
    答:招的,他们那里一年四季都招人! 暑假工,如果是个人的话 我建议不要去,因为你去了相对的工资和待遇都会大大打折、、、如果是结伴而去的话还好些! 但是暑假工 建议去社会上闯荡一下,多多少少会接收点新的知识!
  • 太原富士康招不招暑假工了?
    答:招的, 每星期2,4,6进厂, 不用跟他们联系。进厂只用交个体检费56元, 剩下其余什么都不要给他们,他们要都不要给他们, 就说来只带了一个体检费。 来准备上10张二代身份证复印件,6,7张一寸红底照片,一根笔。 就行了。 我也是才进来的。 注意他们问你多要钱。祝你好运。
  • 深圳富士康招暑期工要签协议吗是真的吗
    答:要,是真的。根据查询《劳动合同法》第六十八条可知,用人单位招收暑假工是需要签订合同的。所以深圳富士康招暑期工要签协议是真的。签合同是为了保障自身的合法权益,首先需要确认签订合同,其次是短期的劳动合同,如果不签订合同就很难证明自己已经跟用工单位发生了劳动关系。如果企业不付工资的话,是很难...
  • ...富士康的暑假工招聘信息啊,是不是真的啊,貌似现在不招暑假工了...
    答:如果是正规的肯定是真的 现在富士康就招暑假临时工 其他的不招 不过暑假临时工都是从学校招来的 如果你是学生 而且又想来富士康 那你就招你老师 让他直接以学校的名义联系富士康 这样保险点!
  • 郑州富士康招暑期工,临时工吗,工资怎么算,
    答:郑州富士康暂时不招聘暑假工和临时工,现在只招聘长期工。长期工试用期1800元,正式工是2000元,其余都是加班所得,一个月大概3500元。
  • 富士康最近停止暑假工招募了吗?
    答:富士康就在我们公司旁边,现在大量招聘暑假工,一般暑假工都不会倒班的,加班是1.5倍,属于自愿原则,我看他们的招人非中介哈 是80块一天,加班另算,提供吃喝住,上下班有班车接送。哦 还有周末加班是2倍,一般能拿两千五左右吧。我朋友就在哪做线长,他们那里很缺人,只要你体检过了基本是没有问题...
  • 廊坊富士康现在招暑假工么
    答:富士康不招暑期工的。你要是做暑期工只能去一些小厂子,大公司是不要的,因为入职的流程太多,辞职的流程也多,你要是暑期两个月,要是富士康打工,估计你第三天就要开始办辞职,到两个月以后,可能能办辞职吧。也许你就压根就辞不了职的饿,只能是自离。(就是发了工资之后,自行离开)。
  • 请问一下今年重庆富士康,招暑假工不,如果招是啥待遇
    答:应该是招的,那些厂都是长期招工的。
  • 郑州富士康招暑假工吗?
    答:富士康一般不招暑假临时工。不过你可以混进去试试。不干就出来了