天津静海工伤保险条例工伤十级赔偿是多少

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-07-02
天津市工伤一至十级赔偿标准

都是依据《工伤保险条例》
第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;
(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
第三十六条 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

天津市工伤职工(十级伤残)可以享受下列工伤保险待遇:
(一)医疗(康复)费——按照国家及天津市有关规定执行;
(二)住院伙食补助费——每天30元;
(三)外地就医交通食宿费
(1)交通费:乘坐长途汽车、火车(硬座、硬卧)、轮船(三等舱及以下)发生的交通费用据实报销;
(2)住宿费:每天150元;
(3)伙食费:每天50元;
(四)一次性医疗补助金:天津市上年度职工月平均工资×2个月(2018年:5607元×2 =11214元);
(五)辅助器具配置费——按照国家及天津市规定项目、标准支付;
(六)生活护理费——根据是否需要生活护理以及不同等级享受;
(七)一次性伤残补助金——本人工资×7个月;
(八)停工留薪期待遇
(1)原工资福利待遇不变,由用人单位按月支付;
(2)生活不能自理在停工留薪期满需要护理的,由用人单位负责;
(九)一次性伤残就业补助金:天津市上年度职工月平均工资×3个月(2018年:5607元×3=16821元)。

天津市静海县聚友保险: 团体意外介绍 可投保单位:三资企业、私营企业、国有企业、事业单位、国内股份制公司、集体企业以及集体或个人承包的各类企业,社会团体机关、学校等。 被保险对象:被保险人所聘用的雇员:包括正式在册职工,短期工,临时工和学徒工。 保险责任:凡被保险人所聘用的员工年龄在18到60岁之间,于保险有效期内(包括上下班途中),所遭受的意外所致伤、残或死亡,对被保险人根据劳动合同和中华人民共和国法律、法规,须承担的医疗费及经济赔偿责任,保险人依据保险单的规定,在约定的赔偿限额内予以赔付. 一、 保费标准: A:每人保费920元,最高赔偿限额40万元,意外医疗5万元,误工按每天50元赔付,其他保障不变. B:每人保费680元,最高赔偿限额30万元,意外医疗5万元,误工按每天50元赔付,其他保障不变. C:每人保费550元,最高赔偿限额20万元,意外医疗6万元,误工按每天60元赔付,其他保障不变. D:每人保费310元,最高赔偿限额10万元,意外医疗5万元,误工按每天40元赔付,其他保障不变. 二、保险金额:每人每次事故及累计赔偿限额按照以下标准赔偿: 死亡:最高赔偿限额按所保额度对应的保障赔付。 三、伤残:按劳动部门鉴定的伤残等级。依据伤残比例表赔付 四、误工费赔偿标准: 最高赔偿限额为:门诊:30天 住院:180天 凭医生开具的休假证明:免赔三天,按所保额度对应的保障赔付 五、医院要求: 一级公立医院均可门诊治疗,住院需到二级或二级以上公立医院 每次事故医疗费用免赔额:100元。报销比例90% 报案电话:022—28943276 联系人:冯经理 13116085533 13672064342 伤残等级 比例 一级 100% 二级 80% 三级 70% 四级 60% 五级 50% 六级 40% 七级 30% 八级 20% 九级 10% 十级 5%

四十万

  • 在天津静海建筑工地干木工摔断右侧5.6.7骨折腰3右侧横突骨折怎么赔偿...
    答:工伤赔偿的话,一般公司出面就给你解决了。因为如果你正常缴纳了五险一金的话,里面就有工伤险。这个只要医院给出伤残证明,就能申请报销。具体的流程我没有经历过,你可以根据你们公司的人力部门指导或者去公司区域所在社保咨询。但是如果公司不干人事儿赖账的话,你还得自己去找出受伤是因工受伤的证据,...
  • 静海县工伤四级一次性赔偿案件
    答:参加了工伤保险的,不能一次性赔偿;没有参保的,可以与用人单位协商。根据《工伤保险条例》规定,工伤职工鉴定为四伤残的,享有以下待遇:1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食...
  • ...该工人男 39岁,未上保险。工厂在天津静海。
    答:2014年1月20日国家统计局公布2013年度全国城镇居民人均可支配收入为26955元。随着上述统计数据的公布,根据《工伤保险条例》第三十九条的规定,2014年发生的工亡事故,其赔偿标准也有了提高。现根据上述规定,对2014年工伤死亡赔偿标准进行总结如下: 一、丧葬补助金标准:为6个月的统筹地区上年度社会职工月...
  • 我去年七月份受的工伤,今年四月初鉴定结果十级,停工留薪四个月,出院...
    答:申请仲裁也是要提供认定结论书的啊
  • 静海伤残鉴定机构在哪一块
    答:依据《工伤保险条例》第二十三囘条 劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。如果是司法鉴定是指在诉囘讼活动中鉴定人运用科学技术或者专门知识对诉囘讼涉及的专门性问题进行鉴别和判断并提供鉴定意见的活动。或者...
  • 我在天津市静海县钢管厂上班,出了工伤,谁知道厂子最怕那个部门,厂子最...
    答:厂子最怕工商税务,但是他们不管公伤,劳动仲裁管公伤,但是他们不作为,厂子也不怕,你最好是不要出院,协商好赔偿再说。
  • 网上可以购买残疾人优惠门票吗?
    答:举例说明1、五彩滩景区门票免费2、喀什香妃墓对残疾证不免费3、天山天池景区门票免费,但是区间车是半价4、巴音布鲁克景区一、二、三级的残疾人实行免票,评为6类残疾四级的残疾人实行半票;对按照《工伤保险条例》评为一级至六级的残疾人实行免票,评为七级至十级的残疾人实行半票;对按照《军人残疾等级评定标准(试行)...