新会计制度下五险一金如何做账务处理

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-08-30

新会计制度下五险一金如何做账务处理
五险是指企业按国家规定为本单位职工缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险.一金是指企业为职工缴纳的住房公积金.其中由个人负担的保险是:养老保险、医疗保险和失业保险;住房公积金单位、个人各负担一半.新会计制度下五险一金如何做会计分录?
1.分配工资
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬--工资
2.计提社保(企业部分)
借:××费用(管理/销售等)
贷:应付职工薪酬--社保
3.次月发放工资时
借:应付职工薪酬--工资
贷:应付职工薪酬--社保(个人部分)
应交税费--应交个人所得税
库存现金/银行存款
4.上交杜保
借:应付职工薪酬--社保(企业部分+个人部分)
贷:库存现金/银行存款
5.上交个人所得税
借:应交税费--应交个人所得税
贷:银行存款
注意事项:
社会保险没办理之前不能计提,"五险一金"计提比例各地不一样.企业按劳动保障部门规定比例缴纳部分,可列入"管理费用".
养老保险的会计核算怎么做?
养老保险是按职工工资的一定比例缴纳到社会保险机构的,其中,单位承担一部分,个人承担一部分,个人承担的部分由单位代扣代交,一般在当期缴纳,因此,在缴纳时,职工应交的那部分应由单位先承付.
1.当期缴纳时账务处理
借:管理费用--养老保险费(注:单位承担的部分)
其他应收款--养老保险费(注:个人承担的部分)
贷:银行存款
2.发工资时,把单位代交的部分收回,从职工工资中扣回时账务处理
借:应付工资
贷:其他应收款--养老保险费
3.如果当期未缴纳
①当期的账务处理
借:管理费用--养老保险费
贷:其他应付款--养老保险费
②发工资时个人应交的部分照扣
借:应付工资
贷:其他应付款--养老保险费
4.企业以后期间向劳动保障部门缴纳企业代扣养老金部分的账务处理
借:其他应付款--养老保险费
贷:银行存款
新会计制度下五险一金如何做账务处理?


  • 新会计准则下五险一金如何做会计和税务处理
    答:新会计制度下五险一金如何做账务处理五险是指企业按国家规定为本单位职工缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险.一金是指企业为职工缴纳的住房公积金.其中由个人负担的保险是:养老保险、医疗保险和失业保险;住房公积金单位、个人各负担一半.新会计制度下五险一金如何做会计分录?1.分配工资...
  • 五险一金计入什么科目
    答:一、五险部分 1. 养老保险:计入“管理费用--社会保险费”科目。2. 医疗保险:同样计入“管理费用--社会保险费”科目。3. 失业保险:计入“管理费用--失业保险费”科目。工伤保险由于不用员工自行缴纳,因此在会计处理中无需由个人科目中支出。生育保险则根据具体情况可能计入其他相关科目。至于工伤保险...
  • 五险一金走什么科目
    答:一、主要涉及的科目 五险一金分别走以下科目:基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费及住房公积金。企业在会计处理时,应按规定设立相关会计科目进行核算。具体科目可能会因不同企业类型和核算体系有所差异。二、详细解释 1.基本保险费科目:包括基本养老保险费和基本医疗保险...
  • 缴纳五险一金和计提发放工资的会计分录怎么做?
    答:1、企业在进行计提五险、公积金(公司部分)、员工工资时:借:管理费用/生产成本/销售费用——人工成本 贷:应付职工薪酬——养老险 应付职工薪酬——医疗险 应付职工薪酬——失业险 应付职工薪酬——生育险 应付职工薪酬——工伤险 应付职工薪酬——工资 2、企业在发放员工工资时:借:应付职工薪酬——...
  • 新会计制度下五险一金如何做账务处理?
    答:借:成本费用 贷:应付职工薪酬——养老保险 应付职工薪酬——医疗保险 应付职工薪酬——失业保险 (2)计提工资 借:成本费用 贷:应付职工薪酬——工资 (3)发工资(代扣个人承担部分)借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应付款——社会保险费(养老、医疗、失业保险)应交税费——应交个人所得税 ...
  • 五险一金公司会计处理
    答:公司部分)借:生产成本管理费用贷:应付职工薪酬——工资住房公积金社会保险2.扣个人借:应付职工薪酬——工资贷:应付职工薪酬——社会保险住房公积金应缴税费——个人所得税3.缴纳时(含公司、个人)借:应付职工薪酬——工资社会保险住房公积金贷:银行存款根据新会计准则原列入其他应付款的五险一金、...
  • 五险挂入什么会计科目
    答:3. 记账方式:当企业支付五险一金时,会计分录通常为:借社会保险费用科目,贷银行存款科目。这意味着企业支付了这笔费用,并减少了其银行存款。4. 重要性:正确记录五险一金的会计科目对于企业财务管理至关重要。这不仅关系到企业的成本核算,也关系到员工的权益保障。同时,这也是企业遵守国家法律法规,...
  • 五险一金包括哪些内容,分别按什么标准提取?这是财务会计实务中的...
    答:这种会计处理办法与原应付工资的核算制度相比,职工薪酬分配渠道扩大到无形资产成本。企业为职工缴纳的“五险一金”,应当按照职工所在岗位进行分配。分别借记“生产成本”账户、“制造费用”账户、“在建工程”账户、“无形资产”账户、“管理费用”账户等,贷记“应付保险费”账户(或“应付住房公积金”账户)。缴纳各种社会...
  • 五险一金包括在工资
    答:二、企业缴纳的社会保障金由两部分组成:1、企业应交纳部分。2、职工应交纳的部分,是从职工工资中代扣的。其中:由个人负担的保险是:养老保险、医疗保险和失业保险。3、交纳时,单位和个人合计在一起缴纳。三、会计帐务处理(一)个人负担部分发放工资时(按个人交纳比例,从中扣除)借:应付职工薪酬贷:...
  • 事业单位收到五险一金的财政直接支付额度,会计要据此做账吗?怎么做
    答:按新的事业单位会计制度。社保缴费及公积金通过“应付职工薪酬”科目核算。即:计当期应付的社保和公积金。借:事业支出-相对明细科目;贷:应付职工薪酬-社保、公积金等明细。支付时:借:应付职工薪酬-社保、公积金等明细,贷:银行存款、零余额账户用款额度等科目。扩展阅读:【保险】怎么买,哪个好,手...