南昌菱光科技有限公司的介绍
江西省南昌市火炬五路,座公交5路，6路，209路，305路到火炬广场换乘802路到火炬五路下就可以了
南昌菱光科技有限公司为香港菱光科技有限公司(Creative Sensor Company Limited.)100%持股之全资子公司，注册资本为2980万美元。但南昌菱光科技有限公司的投资方实际是台湾菱光科技有限公司，台湾菱光成立于1998年6月，由台湾机电第一大厂东元集团公司转投资，主要法人股东有东元集团、怡和创投、台湾工银等，为台湾第一家投入研发生产CCD组件的彩色影像传感器(Contact Image Sensor)厂商。公司与日本东芝(TOSHIBA)半导体技术合作，引进东芝光电关键组件在台量产，在影像传感器领域里，以独特的制程技术实现世界级的生产规模，制造出多样化的影像传感器。而南昌菱光目前为台湾菱光的主要生产基地，公司采用日本东芝(TOSHIBA)半导体技术，拥有尖端产品线，公司100%进料加工生产，产品主要供应TOSHIBA、HP、EPSON、SAMSUNG等世界顶尖级公司。公司先后通过了TOSHIBA、HP、EPSON、SAMSUNG工厂认证，通过了ISO9001、ISO4001国际品质认证。
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南昌菱光科技有限公司为香港菱光科技有限公司(Creative Sensor Company Limited.)100%持股之全资子公司，注册资本为2980万美元。但南昌菱光科技有限公司的投资方实际是台湾菱光科技有限公司，台湾菱光成立于1998年6月，由台湾机电第一大厂东元集团公司转投资，主要法人股东有东元集团、怡和创投、台湾工银等，为台湾第一家投入研发生产CCD组件的彩色影像传感器(Contact Image Sensor)厂商。公司与日本东芝(TOSHIBA)半导体技术合作，引进东芝光电关键组件在台量产，在影像传感器领域里，以独特的制程技术实现世界级的生产规模，制造出多样化的影像传感器。而南昌菱光目前为台湾菱光的主要生产基地，公司采用日本东芝(TOSHIBA)半导体技术，拥有尖端产品线，公司100%进料加工生产，产品主要供应TOSHIBA、HP、EPSON、SAMSUNG等世界顶尖级公司。公司先后通过了TOSHIBA、HP、EPSON、SAMSUNG工厂认证，通过了ISO9001、ISO4001国际品质认证。
答：也是目前世界最大的接触式彩色影像传感器生产商。公司于2005年在台湾证券交易所挂牌上市，台湾机电第一大厂东元电机集团为其主要股东。菱光科技股份有限公司于2007年投资6000万美元在南昌高新区成立南昌菱光科技有限公司，主要生产接触式影像传感器等高科技产品。
答：南昌菱光和华勤相比是南昌菱光好。南昌菱光科技的待遇比较好，有五险一金，有餐补，包吃包住，工资平均在5000至10000不等，还有年终奖，加班有加班费；而华勤稍微差点，住宿环境不好，工资也略低。工资平均在5500。所以南昌菱光和华勤相比是南昌菱光好。南昌菱光科技有限公司占地74012平方米，厂房面积...
答：还不错。南昌菱光电子厂提供免费宿舍，员工宿舍内有空调、电风扇等。菱光科技成立于1998年6月，由机电第三大企业东元集团公司转投资，主要法人股东有东元集团。
答：需要。设备工程师是需要检查设备的，是一直轮流转的岗位，是没有固定工位的，南昌菱光科技设备工程师需要一直站着。南昌菱光科技有限公司占地74012平方米，厂房面积占38620平方米，是开发与生产多种电子产品的大型生产企业。
答：简介：成立於1987年6月，为一家专业彩色影像感测器制造商，目前由日本东芝（TOSHIBA）半导体技术提携，台湾机电第一大厂东元公司转投资，股东包括东元电机、怡和创投、台湾工银等，为台湾第一家投入研发生产彩色影像感测器（ContactImageSensor）的团队，世界第一大彩色影像感测器制造厂。公司於89年6月公开...
答：那得看你自己的意愿了，每天11小时站立工作，要穿无尘服，每天两次吃饭，没次半小时，需要早晚两班倒，伙食不好，里面的所有东西都要比外面的贵，工资4000多点，觉得可以你就可以去，经常需要加班
答：一天工作12小时，吃饭半小时（赶的要死）一天两顿。公司补8块一顿，一天补16.（8块的猪食）多吃自己掏钱。实际工作时间11小时，站着上班，穿无尘服，注意，边上有品保巡逻，违规抓到就扣钱（反正没上品保通告的基本没见过哈哈），一个月休4天左右，只要你休了，工资4100-4300左右。来点猛料，食堂...
答：还不错，工资要看你加班的多少，这里是做二休二的，无尘服是要穿的，看不看显微镜主要看你的工种
答：江西晶能光技术领先，电菱光科环境好。江西晶能光具有得天独厚的技术领先优势，在光效、良率、可靠性等关键性能方面已达国际先进水平。电菱光科，在电子制造行业中处于领先位置，工作环境好，工作轻松。
答：1、首先到江西菱光科技有限公司办理离职手续。2、其次等工作人员办完离职手续后找到后勤部门。3、最后拿着离职手续找到后勤部工作人员领取工资单并查看即可。
