四千的工资，五险一金差不多要扣多少？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-08-09
因每个地方缴纳五险一金比例不同，所以同样的4000工资，扣除五险一金金额不一样。在全国范围来说，四千的工资一般扣除五险一金后幅度在500-800元之间。
下面以广州4000元的工资为例，其算扣除五险一金，大概剩下的金额为3300元左右，即扣除五险一金差不多700元。
在广州缴纳五险一金的比例是！1、养老保险：单位缴纳比例12%，个人缴纳比例8%；2、医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%；3、失业保险：单位缴纳比例1.5%，个人缴纳比例0.5%；4、工伤保险：单位缴纳比例0.5%，个人不用缴费；5、生育保险：单位缴纳比例0.85%，个人不用缴费用。6、公积金：单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%-12%，具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。
在全国各地来说，公积金的缴纳并不是任何企业单位都能申请通过。往往是一些比较好的私企或者是机关事业单位等才能有公积金，而且这些单位缴纳公积金的比例很高，这也是社会中很多人都想要从事机关单位的一个原因。
在现实生活中，更多的企业单位是会帮助员工缴纳五险而已，而五险的金额一般是在300-500元区间，所以4000元的工资减去五险后，往往拿到的是3500-3600元的工资。
随着社会的不断进步，单位的福利也在不断的完善。如以往有许多企业都是不帮员工购买五险，而如今单位帮助员工购买五险处于法律保护范围内，是国家通过立法强制实施，这也是切实保障了单位工作者的福利。
各地的缴纳标准都不相同，按照我们这边当地的是按工资的20%进行缴纳，缴纳的是800元，也有其他地方比例不同，按实际的比例进行计算。
大概的话可能是要扣除400多元，但是不会超过420元左右。剩下的一部分你的公司会替你交齐，有了五险一金之后，你未来的生活就有了一个保障。
差不多需要扣五到六百左右，具体要看五险一金方面的标准，还有扣费的情况，大部分扣费的金额都是在五六百左右。
主要是看公司给你们按多少底薪缴纳的，如果是按4000的底薪缴纳的话，大概是要扣700块钱左右。
答：我们知道就是社会保险制度对于现在的人们来说是很好的一项福利，那么，职工的工资如果有4000的话那么需要扣除多少的社保呢?关于这个问题，下面就由我为大家解释一下相关内容，供大家参考学习，希望对于大家有帮助。一、4000的工资扣多少五险 社保的构成比例为: 城镇职工强制执行的社会养老保险有五种，...
答：每月扣税四千，你的税前收入至少是28280元。工资－（不征税所得、免征税所得）－3500元=X，X再按照个税规定的公式计算，得到的最后数值就是所要缴纳的个税。不征税所得、免征税所得一般是指定扣除标准，“五险一金”：1、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;2、医疗保险:单位每个月为你...
答：法律分析：各单位缴纳的基数不同需要以实际为准。个人承担部分：养老保险8%、失业保险1%、医疗保险2%；单位承担部分：养老保险20%、工伤保险0.6%、生育保险0.8%、失业保险2%、医疗保险8%。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询...
答：医疗保险金：个人2%，5000*2%=100.00 失业保险金：个人1%，5000*1%=50.00 基本住房公积金(最低标准)：个人5%，5000*5%=250.00 工伤保险、生育保险个人不需要缴纳，所以这样计算出来差不多就是800元左右。5000元工资到手多少 4179左右。5000元工资扣完五险一金之后，还需要扣除个人所得税，工资收入...
答：大约剩下3600元。五险扣除：4000x10.4%=416。用人单位及职工缴纳社会保险费标准：职工比例：养老保险：8%、失业保险：0.4%、基本医疗+生育保险：2%；共计10.4%。用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种...
答：【法律分析】应纳税所得额为3402元，低于3500元，不用交纳个人所得税，实际所得工资即为3402元。五险一金是指的社保和住房公积金。都是按照工资的比例进行缴纳的。一般来说五险一金的个人缴纳比例为19%，其中：养老保险缴纳比例为8%，医疗保险缴纳比回例答为2%，失业保险缴纳比例为1%，住房公积金缴纳...
答：单位缴纳比例0.8%，个人不用缴费；住房公积金 根据单位的实际情况，选择住房公积金缴费比例，一般是在5%12%之间，员工和单位缴费比例都是一样的。2、工资2500元五险一金要扣多少钱 400元左右。根据五险一金的缴纳比例，五险一金单位需要缴纳38%47%，员工需要缴纳16%23%。如果每个月工资为2500元，按照...
答：要看五险一金具体扣除多少而定，各地缴纳五险一金的比例会有不同，所以4000的工资扣除的五险也不同。以北京为例：养老保险8%是320元，医疗保险2%是80元，公积金12%是480元，失业工伤生育不用自己交，合计一共888元。这样计算，4000工资扣除五险一金还剩3112元。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第...
答：）住房公积金月缴存额随工资总额而变动。五险一金计算公式：五险一金缴费基数*五险一金缴纳比例。社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月申报个人所得税的工资、薪金税项的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单位及其职工缴纳社保...
答：五险一金也就是我们说的社保、公积金，但是每个地区社保、公积金缴纳基数不一样，所以扣的钱也不同。 我就拿北京、深圳这两个地方来举例。北京，月薪4000，公积金单位和个人都按照10%比例来缴纳，那么个人每月扣除的五险一金应该是838.2元，详细缴纳数见下图:如果是深圳地区，月薪4000，公积金单位和个...
