《非正式会谈》开播，首期聚焦职场内卷话题，同事加班职场新人该不该走？
kuaidi.ping-jia.net 作者：佚名 更新日期：2024-07-07
非正式会谈是一个聚焦于职场的综艺节目，在这个节目中，我们可以看到很多职场中的优秀的人才，他们在职场中过关斩将，展现自己的才能。
这个节目开播之后，第一期的话题是职场内卷，关于内卷，很多人应该都比较熟悉这个词了，我觉得职场内卷并不是一件好的事情，可能一方面来说，它能够增加企业的绩效，但是对于工作人员来说是非常辛苦的，因为同事之间的竞争比较强，每一个工作人员都需要非常辛苦的工作。这其中有一个话题是同事加班职场新人该不该走？我觉得该走。
很多人都觉得职场新人在刚入职场的时候，一定要努力在领导加班的时候自己也要加班，这样才能让领导更加看重自己，但其实我觉得自己只是一个职场新人，在刚入职场的时候，我们最需要做的是完成自己的工作，只有完成自己的工作之后，我们才能够留在职场中，如果在同事加班的时候，我们也加班的话，对我们的工作来说是没有任何帮助的。
竞争。现在的职场中，竞争是非常严重的，你一不小心就会被别人弯道超车可能别人比你多做了一个提案，他就会被老板留下来。职场的内卷问题太严重了，大家都在努力工作，想要让自己的工作效率变高，于是每一位员工之间就多了很多无形间的竞争，今天他比你多做了一点，你就也想比他多做一点，大家都这样，竞争对每个人来说都是不好的，但是这样可以提高公司的工作效率，为公司赢得更多的收益。
良性竞争。我觉得在工作中有一点是非常重要的，就是良性竞争，如果竞争开始变得扭曲，那么每一个人在职场中都是非常辛苦的，他们没有办法发挥自己最大的作用，只是想让自己比别人干的更好，更能够得到老板的赏识，那么这样对工作人员来说是不公平的。在职场中遇到同事加班，我觉得作为职场新人是可以走的。我们完成自己的工作就好。
职场新人不应该走，因为刚进入职场不久，最需要的就是积累经验。
不应该。因为作为职场新人来说一定要有眼色，而且也要低调一些，同时也应该尊重自己周围的同事，和同事搞好的关系，同事在加班的时候也不要自己走，应该留下来继续加班。
应该的。既然自己的事情做完了，就没必要再在公司呆下去了，可以正常的下班了。
应该走，因为我们刚到这个公司，我们只要把自己的手头工作做完就可以了，看到别人加班，那只能说明他们的工作没有做完而已。
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