2020中国工商银行招聘考试考什么内容？
银行秋招考试的题量较大，知识点也较多。2020工商银行校园招聘笔试考什么呢？
从往年考情来看，工行笔试主要是考察行测、综合知识和英语，单选题，行测和综合知识占比较多。
临近考试的时候，各位考生的复习要有所侧重，占比高的科目可以大量时间复习提分、占比低的科目可以用小部分时间复习提分，毕竟是可以拉分的项目。各位考生可以根据各个银行测查的重点不同去冲刺。
（1）行测知识。行测在银行笔试中占比还是不小的，所以各位考生在冲刺阶段，建议大量刷题。而且如果已经参加过其他银行考试或者了解其他银行的题建议可以去做一做，因为可能会有重复相似的题目！
（2）英语知识。各位考生在准备英语的时候要结合银行考察题目的多少，例如中国银行、农业银行考察的英语题目较多，那各位考生在考前要有侧重的去进行准备。如若是工行、交行、建行英语测查的题目相对来说较少，所以可以分配好时间哦！
（3）综合知识。综合知识点根据各个银行的考试特点不同，测查的多少也不一样，例如工行，可以着重准备金融学。
工商银行招聘考试的内容和题型大同小异，每年工商银行校园招聘的考试内容大体上可分为四大类:行政职业能力测试类(即我们平常说的行测)、英语类、综合知识类、性格测试类。
一、行政职业能力测试类
工商银行行测考试题型主要以选择题形式出现。主要包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识五大部分。
二、英语类
工商银行考试英语部分：一般银行英语考试内容包括英语词汇与语法、英汉互译、改错、完型填空和阅读理解等，主要考察考生的英语读写能力;而部分银行招聘高级管理培训生和涉及外汇业务岗位的考生还会考察考生听说能力。 工商银行英语考试试题类型分为两种：一种类似于四六级考试题型;另一种是托业考试题型，托业的测验内容以日常使用的英语为主，是以职场为基准的英语能力测验。托业比其他考试题量大，但是由于它是全球承认的商业英语能力测试标准，能更加客观、准确的对考生商业英语能力进行评估，，所以一般银行英语考试更加倾向于选用托业考试题型;
三、综合知识类
工商银行考试综合部分主要会涉及以下几个方面，(如图)包括：经济学、国际金融、货币银行、会计基础、管理学、市场营销、经济法、计算机基础、时事政治。 其中经济学、会计学、货币银行学、计算机以及经济法又是考核的重点 尽管这都是一些基础知识，大学学习相关专业的考生可能并不陌生;但是由于知识考察范围大，强，复习起来还是有一定困难的。因此该部分是考试复习的重中之重，所以建议考生一定要提早复习。
四、性格测试
工商银行考试性格测试部分类似于MBTI职业性格测试、霍兰德职业性格测试等，主要考察性格是否有偏差以及考生的职业匹配性。性格方面只要不是过于极端，都不会被刷掉。性格测试不用花过多的时间复习，只要在答题时真实回答，不要过于极端就可以了。
一、工商银行笔试考情
中国工商银行的笔试考情不太稳定，题量以及分值方面是非固定的。也就是说在复习是不能一成不变，按照往年的笔试经验来做。但是从总体方面来说，一直有EPI＞综合知识＞英语的特点。工商银行的笔试题目会在一个特定的情景，你所有的题目都是围绕这个大背景展开的，提高了考试的趣味性。考生可以自己选择任务，把考试做成了闯关的形式。
二、工商银行秋招笔试时间
工商银行笔试时间总结180分钟，其中，以去年为例，EPI 部分最多，共75题，综合知识部分50题，英语占比最少，一共20题。这三个部分共计140分钟，时间需要按自己情况分配。职业测评占了40分钟，这部分是不用计入总分的，按照自己的第一自觉就好了。
工商银行招聘考试流程：工商银行招聘考试流程分为网申、资格审查、笔试（笔试前可能会有多次视频初面）、面试、体检、录用这几个阶段。每个阶段都按照严格的人才选拔标准进行应聘人员的筛选，保证银行招聘考试的专业性与公平性。且出题机构基本皆为第三方平台，避免了银行自己出题的主观性，保障了招聘流程规范。
工商银行招聘考什么:工商银行招聘中，主要是网申、笔试、面试阶段刷人最多，在这个阶段银行会按照自己的筛选标准来挑选符合自己要求的员工。网申时主要就是考查简历的填写，关于考生的个人特长、家庭情况、实习经历、学习情况进行统一筛选；工商银行的笔试与其他银行有些不同，它是把所有的题目都统一放到一个固定的情景里，让考生去完成任务，可以选择完成情景任务的先后顺序，只要最终把所有任务都完成就算完成考生。笔试内容分为情景职业能力测试以及职业性格测试两个部分，EPI、综合知识、英语的题目不会分开，而是穿插在情景任务中，无形中也给工行的笔试增加了难度。工商银行招聘考试的面试形式为半结构化面试与无领导小组，也会有新的面试形式，例如即兴演讲、辩论赛等。如果采用传统形式，一般是上午无领导小组，下午半结构化面试，二者在一天内完成。面试后的1-2周内就可以等待通知，去参加银行体检以及录用审核了。
2020中国工商银行招聘已经开启，在这里为大家总结了历年考试题型及题量，仅供参考，具体以工商银行考试为准。
答：工商银行招聘考试一般考察EPI、综合知识类、英语类、性格测试类四个方面的知识。工行招聘笔试的常识部分考得很细，考生们要仔细阅读银行特色知识。行测和综合知识涉及到的笔试题型主要包括言语理解、数字运算、逻辑推理、选词填空、片段阅读、资料分析等。除此之外，还会考察到银行的历史、企业文化以及时政热点...
答：行政职业能力测试：考核内容包括了数量关系、判断推理以及资料分析能力等，对考生的要求比较高，既有需要记忆的内容，又会考核实际应用。综合
答：工商银行招聘考试考行测、综合知识、英语、银行从业基础、时事政治。行测部分包括言语理解、数字运算、逻辑推理、思维策略、资料分析；综合知识部分包括管理基础、金融经济案例、法律、信科基础知识等；英语包括完形填空、阅读理解。主要考察内容还是：EPI、英语、综合知识和性格测试。一、EPI行政职业能力测试类交通...
答：一、EPI行政职业能力测试类 工商银行行测考试题型主要以选择题形式出现。主要包括言语理解、数量关系、判断推理、资料分析、常识五大部分。二、英语类 考试英语部分：一般银行英语考试内容包括英语词汇与语法、英汉互译、改错、完形填空和阅读理解等，主要考察考生的英语读写能力，而部分银行招聘高级管理培训生和...
答：中国工商银行校园招聘考试正常在每年的11月至12月间考试，春季校园招聘一般为3月至4月间，春季所有科目汇总为一张卷。工行的笔试是全国38个城市组织统一笔试，在电脑上统一答题，全部题目都是客观题，即选择题，以单选题为主，到了时间会自动跳转到下部分，不能回头检查前面的题目，也不能提前跳到下一...
答：您好，课观教育为您解答：笔试科目：中国工商银行招聘考试科目包括：行测，英语(托业英语)，综合(经济学、货币银行、财会)，性格测试。题型分部：第一部分：大综合(时间2小时40分)1.专业知识：单选题40题(0.5分/题);多选30个(1分/题);2.英语：三篇阅读共15题;3.行测：60题(0.5分/题)，包括...
答：不同类型的银行，考试的科目和内容有区别，考生需要针对性的对待。一、银行考试都考什么1、行测。该科目相较于公务员考试，难度较低。常见的考试题型分为5个模块，包括了常识判断、语言理解、判断推理等。银行行测科目的考试通常为60分钟左右，考试时间较为紧张。当然想要成为银行员工，进入编制，首先需要...
答：工行考试内容如下：工商银行考试内容有英语、综合素质、EPI、性格测试，其中性格测试不计总分成绩。工商银行每年考情都在变化，但整体上一直有EPI>综合知识>英语的特点。职业能力测验：数量关系、言语理解、判断推理、资料分析。职业能力测验侧重于对能力的考查，虽然在短时间内获得大幅度的提升有一定困难，但...
答：从历年笔试情况来看，中国工商银行招聘笔试题量为145道。笔试内容包括EPI、综合知识、公基和英语。其中EPI约占52%，公基约占18%，综合知识约占17%，英语约占13%。但是考情很不稳定，每年的总题量、各部分题量都会发生很大变化，但整体上一直有EPI综合知识英语的特点。考试正常在每年的11月至12月间考试...
答：工商银行考试内容有英语、综合素质、EPI、性格测试，其中性格测试不计总分成绩。工商银行每年考情都在变化，但整体上一直有EPI>综合知识>英语的特点。中国工商银行（INDUSTRIAL AND COMMERCIAL BANK OF CHINA）是一家从事存贷款、结算与现金管理等业务的金融机构，成立于1984年1月1日，是中央管理的大型国有...
