唐山市工伤鉴定标准的规定是什么？
一、唐山市工伤鉴定标准的规定是什么？
一级伤残的鉴定标准包括：极重度智能损伤;四肢瘫肌力≤3级或三肢瘫肌力≤2级;重度非肢体瘫运动障碍;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失;双肘关节以上缺失或功能完全丧失;双下肢高位缺失及一上肢高位缺失等更多内容。
二级工伤鉴定标准包括：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理者等更多内容。
三级工伤鉴定标准包括：器官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活部分不能自理者等更多内容。
四级工伤鉴定标准包括：一手全肌瘫肌力≤2级;脑脊液漏伴有-底骨缺损不能修复或反复手术失败;面部中度毁容;全身瘢痕面积≥60%，四肢大关节中1个关节活动功能受限;面部瘢痕或植皮≥1/2并有轻度毁容;双拇指完全缺失或无功能等更多内容。
五级工伤鉴定标准包括：不完全性失用、失写、失读、失认等具有多项者;全身瘢痕占体表面积≥50%，并有关节活动功能受限;面部瘢痕或植皮≥1/3并有毁容标准之一项;脊柱骨折后遗30°以上侧弯或后凸畸形，伴严重根性神经痛(以电生理检查为依据)等更多内容。
六级工伤鉴定标准包括：撕脱伤后头皮缺失1/5以上;脊柱骨折后遗小于30°畸形伴根性神经病(神经电生理检查不正常);单纯一拇指完全缺失，或连同另一手非拇指二指缺失;一拇指功能完全丧失，另一手除拇指外有二指功能完全丧失等更多内容。
七级工伤鉴定标准包括：烧伤后-骨全层缺损≥30cm2，或在硬脑膜上植皮面积≥10cm2;颈部瘢痕挛缩，影响颈部活动;全身瘢痕面积≥30%;面部瘢痕、异物或植皮伴色素改变占面部的10%以上等更多内容。
八级工伤鉴定标准包括：双足部分肌瘫肌力4级;单足部分肌瘫肌力≤3级;脑叶切除术后无功能障碍;符合重度毁容标准之一项者;面部烧伤植皮≥1/5;面部轻度异物沉着或色素脱失;双侧耳廓部分或一侧耳廓大部分缺损等更多内容。
九级工伤鉴定标准包括：颈部外伤致颈总、颈内动脉狭窄，支架置入或血管搭桥手术后无功能障碍;符合中度毁容标准之二项或轻度毁容者;发际边缘瘢痕性秃发或其他部位秃发，需戴假发者等更多内容。
十级工伤鉴定标准包括：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者等更多内容。
二、工伤(没有致残的)赔偿标准
1、医疗费：工伤治疗费用所需的费用，应符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
2、住院伙食补助费：工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用，经医疗机构出具证明，报经办机构同意也要支付。
3、康复费用：按规定到指定医疗机构进行康复治疗，符合规定的也能从工伤保险基金支付。
4、辅助器具费：具体费用按照国家规定的辅助器具费标准支付。
5、护理费：生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。
6、医疗期工资(单位支付)：职工需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，应由所在单位按月支付。
三、工伤致残的赔偿标准
1、一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资，五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资，七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
2、伤残津贴：(1)职工伤残1至4级退出工作岗位的，按月支付伤残津。一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。(2)职工伤残5至6级难以安排工作的，用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并为其缴纳应缴纳各项社会保险费。
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。
3、一次性工伤医疗补助金：职工伤残5至10级，保险公司应支付一次性工伤医疗补助金，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定
4、一次性伤残就业补助金：职工伤残5至10级，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，具体标准由各省、自治区、直辖市人民政府规定。
我国的法律法规是严格的保护我国的劳动者的权益的，此时我们需要注意的是，在遇到相关的工伤的情形的时候，是需要及时的进行鉴定的，此时也是为了更好的保护我们自己的权益，比如说在请求工伤的损害赔偿的时候，严格的按照标准来进行计算。
答：可以向上一级劳动鉴定委员会申请重新鉴定。复查鉴定最终结论由省级劳动鉴定机构作出。对于工伤鉴定的具体情况，可以依据上述法律规定的程序来进行合法的办理，特别是对于鉴定的具体标准应当依据有关规定来进行认定，不同的工伤鉴定标准所认定的条件是不同的，如果对相关情况有异议的，可以聘请律师来进行界定。
答：工伤伤残鉴定十级标准2022的规定是器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖或者存在一般医疗依赖，无护理依赖。评定标准包括符合中度毁容标准之一项者;面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失2cm2;全身瘢痕面积5%，但≥1%。一、工伤伤残鉴定十级标准的规定是什么?1、划分依据：器官部分缺损，形态异常...
答：(二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。涉及到工伤鉴定，首先工伤鉴定部门需要根据员工在工作时实际的工作状态以及在治疗时所得出的结果最终来确定员工的工伤等级。确定好员工的工伤等级之后，...
答：最新工伤病残鉴定标准是按照伤残的程度来进行确定。根据我们国家《工伤保险条例》第14条当中明确的规定，职工有在工作的时间和工作场所，因为工作原因受到事故伤害的情况之下，应当认定成为工伤。 一、最新工伤病残鉴定标准是什么?最新工伤病残鉴定标准是按照伤残的程度来进行确定。工伤鉴定标准是受伤职工被认定...
答：发生工伤后，人们一般先要进行工伤认定，之后进行工伤的伤残鉴定。工伤伤残鉴定标准作为工伤处理中较为重要的部分，一直都受到很多人的关注。可是现实中很多人对此不很了解。那最新工伤伤残鉴定标准是什么?下面我就为您解答。2018年最新工伤伤残鉴定标准是什么?一、一级工伤鉴定标准 一级伤残的鉴定标准包括...
答：关于职工伤残鉴定标准的规定是包括十级鉴定标准的，每个标准根据工伤程度划分。在我国发生工伤事故应当先进行治疗，待治疗结束之后再申请工伤认定，进行劳动能力鉴定，一般会根据伤残的严重程度来确定伤残等级，用人单位是需要赔偿的。 一、关于职工伤残鉴定标准的规定是什么？1、一级工伤鉴定标准一级伤残的鉴定...
答：劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。事实上，用人单位或者职工只能简单的了解一下工伤鉴定标准，工伤鉴定的最终结论是以劳动能力鉴定委员会出具的鉴定书为准的，鉴定书当中不仅会标注...
答：伤认定是有从一到十的不同级别，而不同级别所对应的不同赔偿标准，也不一样，职工工伤认定标准也是和的收入水平相关的。 我国《劳动法》规定 一、一级工伤鉴定标准 一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表b2中二级伤残之一者;全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动...
答：我们大家肯定都知道 工伤 ，对于工伤的问题我们国家是有相关的规定的。我们大家都知道如果发生了工伤的事情，一般用人单位肯定是会给我们补偿的。对于补偿来说我们国家规定的是先需要进行 工伤鉴定 的。那么工伤鉴定的标准是什么？ 一、 一级工伤 鉴定标准 一级 伤残 的鉴定标准包括：面部重度毁容，...
答：工伤司法鉴定赔偿标准是按照工伤鉴定等级标准来进行赔偿的，具体情况下应当根据工伤伤残的具体情况来处理，并结合实际情况来赔偿，不同的工伤鉴定等级，其赔偿的标准和数额都是不一样的。一、工伤司法鉴定赔偿标准是什么?1、一级工伤鉴定标准一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表b2中二级伤残之一...
