行政机关公务员分别在什么情况下,给予从轻处分、减轻处分或者免予处分?

kuaidi.ping-jia.net  作者:佚名   更新日期:2024-08-28
公职人员有哪些情形可以从轻或者减轻给予政务处分

公职人员可以从轻或者减轻给予政务处分的情况是:1、主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的;2、配合调查,如实说明本人违法事实的;3、检举他人违纪违法行为,经查证属实的;4、主动采取措施,有效避免、挽回损失;5、消除不良影响的等情况。公职人员政务处分的种类有哪些1、警告;2、记过;3、记大过;4、降级;6、开除。法律依据:《公职人员政务处分法》第十一条公职人员有下列情形之一的,可以从轻或者减轻给予政务处分:(一)主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的;(二)配合调查,如实说明本人违法事实的;(三)检举他人违纪违法行为,经查证属实的;(四)主动采取措施,有效避免、挽回损失或者消除不良影响的;(五)在共同违法行为中起次要或者辅助作用的;(六)主动上交或者退赔违法所得的;(七)法律、法规规定的其他从轻或者减轻情节。

有明确规定。
《行政机关公务员处分条例》
第十三条 有下列情形之一的,应当从轻处分:
(一)主动交代违法违纪行为的;
(二)主动采取措施,有效避免或者挽回损失的;
(三)检举他人重大违法违纪行为,情况属实的。
第十四条 行政机关公务员主动交代违法违纪行为,并主动采取措施有效避免或者挽回损失的,应当减轻处分。
行政机关公务员违纪行为情节轻微,经过批评教育后改正的,可以免予处分。
第十五条 行政机关公务员有本条例第十二条、第十三条规定情形之一的,应当在本条例第三章规定的处分幅度以内从重或者从轻给予处分。
行政机关公务员有本条例第十四条第一款规定情形的,应当在本条例第三章规定的处分幅度以外,减轻一个处分的档次给予处分。应当给予警告处分,又有减轻处分的情形的,免予处分。

有明确规定。\x0d\x0a《行政机关公务员处分条例》\x0d\x0a第十三条 有下列情形之一的,应当从轻处分:\x0d\x0a(一)主动交代违法违纪行为的;\x0d\x0a(二)主动采取措施,有效避免或者挽回损失的;\x0d\x0a(三)检举他人重大违法违纪行为,情况属实的。\x0d\x0a第十四条 行政机关公务员主动交代违法违纪行为,并主动采取措施有效避免或者挽回损失的,应当减轻处分。\x0d\x0a行政机关公务员违纪行为情节轻微,经过批评教育后改正的,可以免予处分。\x0d\x0a第十五条 行政机关公务员有本条例第十二条、第十三条规定情形之一的,应当在本条例第三章规定的处分幅度以内从重或者从轻给予处分。\x0d\x0a行政机关公务员有本条例第十四条第一款规定情形的,应当在本条例第三章规定的处分幅度以外,减轻一个处分的档次给予处分。应当给予警告处分,又有减轻处分的情形的,免予处分。

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